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            2018山西長治學院博士研究生及重點院校碩士研究生專項招聘公告【招29人】

            3、資格審查

            招聘單位現場組織資格審核。

            4、招聘方式

            招聘單位組成5人及以上專家組在高層次人才集聚地區或單位現場組織實施招聘。碩士研究生崗位資格審查合格人數不達5人,采取初審,考核方式進行。初審內容主要以專業急需、科研能力、學術水平為主。經初審合格,直接進行考核。考核內容主要以考察應聘人員的綜合素質、專業素質和業務潛能為主。碩士研究生同崗位資格審查合格人數達5人及以上,應在考核前再增加筆試環節,筆試成績占總成績的60%。

            博士研究生崗位可直接采取考核的方式進行。

            招聘單位根據招聘考核結果或綜合成績,按照招聘崗位1:1的比例由高到低確定體檢、考察人員。

            5、體檢、考察

            體檢、考察人員由組織,統一到指定醫療機構進行體檢,體檢費自理。體檢按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》標準執行。對體檢不合格人員需要復檢的,須經同意,在另一醫療機構復檢。復檢仍然不合格者,取消其錄用資格,空缺崗位不再進行遞補。

            體檢合格人員按照省委組織部、省人社廳《關于進一步改進和加強事業單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發〔2017〕35號)中的有關要求進行考察。考察不合格人員空缺的崗位不再遞補。

            考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等,并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等,原則上以畢業鑒定等證明材料為準。未就業的應聘者由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的,招聘單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業院校、派出所、社區、村委會進行實地調查。

            6、確定擬聘人員并公示

            根據體檢、考察結果,由公開招聘工作領導組提出擬聘人員名單,經領導集體研究通過后,在本單位公示,公示期滿無異議后,報省教育廳審核并公示。

            7、辦理聘用手續

            公示期滿后,省教育廳將擬聘人員名單報省人社廳批復,批復后確定為聘用人員,由單位人事部門按程序辦理聘用手續。擬聘人員如有違法違紀、材料不齊、提供虛假信息等情況,取消其聘用資格。如有主動放棄應聘資格的,或在辦理聘用手續過程中,由于應聘人員個人原因無法辦理聘用手續的,不承擔任何責任。因上述原因出現崗位空缺時,不再遞補其他應聘人員。

            七、工作紀律

            1、嚴格執行事業單位公開招聘有關政策規定,切實做到公開、公正、公平,擇優聘用。

            2、嚴格執行事業單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格實行回避制度。對違反規定者,按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理。

            3、應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、考核,體檢、考察過程中出現作弊行為者,取消其應聘資格。

            4、公開招聘工作由省人社廳、省教育廳和紀檢監察部門全程監督。

            八、組織領導

            本次招聘在省人社廳、省教育廳指導、監督下進行,成立由主要領導任組長的招聘工作領導組及領導組辦公室,辦公室設在人事部門,具體負責招聘工作的組織實施。

            原標題:長治學院2018年專項招聘(博士研究生及重點院校碩士研究生)方案的公告

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            2018年長治學院博士研究生及重點院校碩士研究生專項招聘方案

            2018年長治學院博士研究生及重點院校碩士研究生專項招聘計劃表

            2018年長治學院博士研究生及重點院校碩士研究生專項招聘報名表

            長治學院

            2017年12月18日

            (責任編輯:李明)

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