2018廣東深圳市光明新區(qū)教育系統(tǒng)面向應屆畢業(yè)生招聘教師公告【招50人】

三、面試

(一)面試時間及地點

2018年1月6日上午9:00開始直至結束，湖南師范大學

(二)面試形式

面試的具體形式見通知。

考生憑本人身份證原件及通知要求資料參加面試。

(三)確定入圍擬聘人員。面試合格線為60分。所有考生面試結束后，各崗位在面試成績60分以上的考生中，依面試成績從到低分排序，按照該崗位聘用人數等額確定擬聘人選;面試成績相同的，資格審查預評分成績高的確定為擬聘人選。

(四)面試成績及擬聘人員名單在深圳市光明新區(qū)政府在線公布，面試成績和擬聘人選名單及簽訂三方就業(yè)協(xié)議時間在面試結束后兩個工作日內在深圳市光明新區(qū)政府在線網站公告(http://www.szgm.gov.cn/)。

四、體檢、考察、公示

(一)體檢

體檢時間及體檢醫(yī)院另行通知，體檢標準參照廣東省關于教師的規(guī)定執(zhí)行。擬聘人員須按時參加體檢，無故不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。體檢不合格者，將不進入下一招考環(huán)節(jié)。

(二)考察

體檢合格的考生將進入考察環(huán)節(jié)。由擬聘單位對擬聘人員的德、能、勤、績、廉以及對所報考崗位的工作適應情況進行考核，并對擬聘人員的資格條件進行復審。經考察不合格的，取消擬聘資格。

(三)公示

經體檢、考察合格的擬聘人員名單，將在深圳市光明新區(qū)政府在線網站公示7天。

五、聘用

(一)辦理聘用手續(xù)

擬聘人員經公示，沒有投訴或有投訴經查不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位專業(yè)技術崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)等文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的，由光明新區(qū)文體教育局報光明新區(qū)組織人事局辦理聘用備案手續(xù)，所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關政策實施管理。無正當理由1年內(從面試之日起算)未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)簽訂聘用合同

對已辦理聘用手續(xù)的人員，用人單位與其簽訂5年期限的聘用合同。聘期內，聘用人員擬調離該單位的，視為違約，須承擔相應的違約責任。

聘用人員均實行12個月試用期，試用期包含在5年聘期內，試用期滿，考核合格的，予以繼續(xù)聘用。考核不合格或試用期內發(fā)現不符合招聘崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。

六、其他事項

(一)經公開招聘進入我區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術崗位的工作人員，實行基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老制度。

(二)招聘相關資格等時間的計算，均截至2017年12月31日。

(三)考生畢業(yè)時應取得符合報考要求的畢業(yè)證、學位證，否則取消聘用資格。

(四)對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位專業(yè)技術崗位招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者，將按有關規(guī)定進行嚴肅處理。

(五)本公告所指日期或數字均包含本數。

(六)擬聘人員畢業(yè)后憑報到證統(tǒng)一到深圳市光明新區(qū)文體教育局教育科報到，由教育科統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，并安排到區(qū)屬，不服從安排者不予聘用。

(七)招聘查詢網址