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2018吉林四平市伊通滿族自治縣事業單位招聘醫療崗公告【招15人】

(三)網上繳費

時間為2018年1月29日8:30至2月2日11:30。

考生通過資格審查后,務必及時登錄(https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/jlTax)網站進行網上繳費。收費標準為每人60元/人,(其中報名費25元/人、筆試考務費35元/人)。網上繳費并打印報名表后,即為完成全部報名手續。考生未在規定時間內完成網上繳費的,視為自動放棄報名。網上繳費后概不退費。

(四)開考比例

本次招聘,各崗位均不設開考比例。

(五)網上打印準考證

1.時間:2018年2月24日8:30至2月28日17:00。

2.考生登錄報名網站,用A4紙自行下載打印。筆試的時間、地點和要求以準考證為準,逾期未打印準考證而影響參加考試的,責任由考生自負。免筆試的報考人員,也須在該時段網上自行打印《準考證》。(所有考生在面試時需持有筆試準考證)

(六)注意事項

1.考生只能用第二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致,對使用第一代身份證報名或考試的視為無效。

2.考生應對提交的信息和材料的真實性負責,對惡意報名擾亂報名秩序或編造虛假信息騙取報名資格的,一經查實,取消考試、體檢、聘用等相關資格。在資格審查過程中,審查員對報考人員報名信息真實性有異議的,可以要求報考人員傳真發送學歷、學位等相關資格證明材料復印件,報考人員應及時提供,否則,審查員有權不予資格審查。

3.考生報名時所填寫的所學專業名稱必須與畢業證書上的完全一致。

4.國外留學歸國人員需提供國家教育部中國留學服務中心的《國外學歷學位認證書》。

5.招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算截止點為2018年5月1日,即到2018年5月1日累計工作時間每達到12個月計為1年。其中,全日制中專、大專、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經歷和參加工作后脫產學習均不能視為工作經歷累加計算。

6.請考生務必保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜,否則,后果自負。

四、招聘考試

本次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

筆試采取閉卷的方式進行,科目名稱為《衛生綜合知識》、《教育綜合知識》及《通用知識》。筆試成績實行百分制,滿分為100分。考試地點及注意事項詳見《準考證》。考生考試時需攜帶《準考證》、報名時使用的二代身份證進入考場。

根據省人民政府《關于進一步加強和改進征兵工作的意見》(吉政發〔2016〕25號)精神,對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役,且符合報考條件的自主就業退役大學生士兵考生,筆試成績加5分。請符合加分政策的考生,在2018年2月1日15:30時前,將本人退伍證件,以及學歷、學位證件等相關材料送至伊通滿族自治縣人社局公務員和事業單位人員管理科(地址:四平市伊通滿族自治縣伊通大街95號伊通賓館409室,聯系電話:0434—4201203),逾期不送達的視為考生自動放棄公告所涉及的優惠政策。伊通滿族自治縣人社局會同縣委組織部人才辦、縣征兵辦、縣民政局對享受優惠政策考生進行聯合審驗,對于審驗合格的另行在四平市人民政府網站、伊通滿族自治縣人民政府網站公示名單,歡迎廣大考生監督。

本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。考試復習范圍詳見《附件2:2018年四平市伊通滿族自治縣事業單位公開招聘工作人員考試大綱》。

碩士研究生崗位(免筆試)招聘崗位計劃名額與實際報名人數達到1:30及以上的,與筆試崗位一同參加筆試,按筆試成績從到低分排序,筆試成績計入總成績,按招聘崗位計劃名額1:3進入面試。招聘崗位計劃數與實際報名人數未達到1:30的,直接進入面試。

筆試考試結束后,考生可在以下網站查詢筆試成績:

報名網站https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/jlTax

四平市人民政府網站:http://www.siping.gov.cn

伊通滿族自治縣人民政府網站:http://www.yitong.gov.cn

(二)資格復審

依據筆試成績從到低分,按招聘崗位計劃數與面試人選數1:3比例依次確定擬面試人選。實際面試人選數達不到1:3比例的,按實際人數確定;多人并列進入1:3比例的,一并確定為擬面試人選。復審合格的確定為面試人選。具體復審時間、地點、方式,詳見四平市人民政府網站、伊通滿族自治縣人民政府網站發布的《2018年四平市伊通滿族自治縣事業單位公開招聘工作人員資格復審通知》,未按規定時間進行資格復審的人員按自動放棄處理,不再另行通知。從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補。

1.資格條件復審時,考生須按招聘崗位資格條件的要求提供本人身份證、準考證、畢業證、學位證及崗位需求的其他材料原件。

2.經復審不符合招聘資格條件的,取消面試資格,并在報考同一崗位的人員中按筆試成績從到低分依次遞補。

(責任編輯:李明)

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