2018貴州萬山區招聘（引進）高層次及急需緊缺人才醫療崗公告【招69人】
為深入實施人才強區戰略，壯大人才隊伍、優化人才結構，根據《事業單位人事管理條例》、人事部令第6號、《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發〔2013〕10號)的相關規定和《關于開展第六屆中國貴州人才博覽會籌備工作的通知》(黔人領辦〔2017〕9號)及《關于轉發貴州省人才工作領導小組辦公室<關于開展第六屆中國貴州人才博覽會籌備有關工作的通知>的通知》(銅人領發〔2017〕9號)精神，經銅仁市萬山區人才工作領導小組研究，決定面向社會公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才92名，為確保此項工作順利完成，制定本簡章。
一、組織領導
本次公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作由銅仁市萬山區人才工作領導小組(以下簡稱“區人才工作領導小組”)統一領導，按照公開招聘(引進)職位類別劃分，綜合類、教育類職位由銅仁市萬山區人才工作領導小組辦公室具體實施;衛生計生類職位由銅仁市萬山區衛生和計劃生育局(公立醫院)具體實施。
二、公開招聘(引進)原則
(一)堅持德才兼備用人原則;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優原則;
(三)堅持按需招聘原則。
三、公開招聘(引進)程序
公開招聘(引進)工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續的程序進行。
四、公開招聘(引進)計劃及職位
本次計劃公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才92名(其中，綜合類職位19名，教育類職位4名，衛生計生類職位69名)。具體招聘(引進)單位、職位及條件詳見《銅仁市萬山區參加2018年貴州第六屆人博會公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才職位表》(以下簡稱“職位表”)。
五、公開招聘(引進)對象及條件
(一)公開招聘(引進)對象
具有國家承認的本科及以上學歷的應、往屆畢業生。2018年應屆畢業生不含定向到具體行業或單位的定向生或委培生。
(二)公開招聘(引進)條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行;
3.年齡在18周歲以上(2000年3月1日及以前出生)、35周歲以下(1982年3月2日及以后出生);具有碩士研究生及以上學歷學位的，年齡放寬到40周歲(1977年3月2日及以后出生);具有副高級職稱(副主任醫師)及以上的，年齡放寬到45周歲(1972年3月2日及以后出生)。
4.具有正常履行崗位職責的身體條件;
5.具有報考職位所需的學歷學位及其他資格條件;符合報考職位所需的學歷視為學歷。
(三)具有下列情形之一的，不得報名：
1.截止2018年3月1日，機關、事業單位在職在編人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;
（責任編輯：李明）
- 2025貴州貴陽市衛生健康系統招聘大學生鄉村醫生事業編制人員4人簡章
- 2025年河北石家莊市藁城人民醫院醫共體（石家莊市藁城人民醫院）公開招聘醫師10名公告
- 2025年度下半年黃陂區中醫醫院公開招聘7人
- 招6人！【興海縣藏醫院緊密型醫共體總院招聘編外工作人員的公告】
- 2025年鄰水縣大學生鄉村醫生專項計劃招聘筆試成績的公示
- 鄰水縣2025年下半年醫院引進急需緊缺專業人才公告
- 招32人！2025年海東市第二人民醫院面向社會公開招聘編外衛生專業技術人員公告
- 2025保山市龍陵縣中醫醫院招聘見習人員公告（11人）
- 2025河南鄭州惠濟區衛生健康系統衛生專業人才引進及特崗全科醫生、特招醫學院校畢業生引進41人公告
- 2026中航西飛漢中航空零組件制造有限公司校園招聘公告
電子營業執照