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            2018中國大連高級經(jīng)理學院英才教師招聘公告

            一、學院簡介

            中國大連高級經(jīng)理學院經(jīng)中共中央批準于2006年1月成立,學院與中共中央黨校、國家行政學院、中國浦東干部學院、中國井岡山干部學院、中國延安干部學院共同構(gòu)成“一校五院”干部教育培訓(xùn)體系,并是專門面向企業(yè)高級經(jīng)營管理人員隊伍開展教育培訓(xùn)的基地。學院是國務(wù)院國資委所屬事業(yè)單位。

            學院主要承擔三項職能:開展以中國大型國有企業(yè)(包括金融機構(gòu))高級管理者為主要對象的教育培訓(xùn);開展以國有企業(yè)改革發(fā)展和高級管理人才成長規(guī)律為主要研究課題的科學研究;開展國際合作交流和國際化培訓(xùn)。

            二、資源與優(yōu)勢

            端的學員群體。學院擁有國內(nèi)端的學員群體,至今已有三萬多人次企業(yè)高級經(jīng)營管理人員來院參加培訓(xùn)。“財富世界500強”中的中國企業(yè)的董事長和總經(jīng)理幾近都是學院的學員,“當今的商界從這里走過,未來的商界從這里走出”,是對學院最形象的描述。

            最接地氣的科研平臺。學院是研究中國特色企業(yè)管理理論的平臺,具有最接“地氣”的科研條件。學院下設(shè)中國國有企業(yè)研究院,擁有博士后科研工作站,聯(lián)系了一大批高水平專家學者和企業(yè)家。學院科研工作目標是建設(shè)成為有影響力的中國國有企業(yè)改革發(fā)展新型智庫。

            最濃厚的學院文化。學院秉承“為商界加油,助中國經(jīng)濟騰飛”的使命,堅持“成就學員,超越自我”的核心價值觀,以“質(zhì)量立院、特色強院、人才興院、責任榮院”為辦學方針,持續(xù)打造“圍繞大局、貼近實踐、服務(wù)企業(yè)、能力”的辦學特色,弘揚“忠誠、團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)業(yè)”的學院精神,鼓勵教職工在學院發(fā)展過程中成才成長。

            最舒適的工作環(huán)境。學院坐落在素有“北方明珠”之稱的海濱城市大連。大連四季分明,冬無嚴寒,夏無酷暑,是聯(lián)合國評選的“全球500佳”城市。大連人口規(guī)模適中,既無北上廣的擁堵,又有同等規(guī)模城市少有的碧海藍天。學院建設(shè)在大連市高新園區(qū),于2012年投入使用,教學、生活設(shè)施齊全先進,辦學條件優(yōu)良。

            三、招聘人才類別、要求及待遇

            為加快建設(shè)國內(nèi)、國際知名企業(yè)高級經(jīng)營管理人員培訓(xùn)基地的步伐,學院大力實施人才興院戰(zhàn)略,現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘人才!

            (一)高水平教師

            1.應(yīng)聘條件

            在相關(guān)學術(shù)領(lǐng)域具有突出的研究成果,承擔過重要課題研究或發(fā)表過高質(zhì)量學術(shù)論文或有影響力的論著,并滿足下列條件之一者:

            (1)曾在國(境)內(nèi)外高校或研究機構(gòu)任職,具有高級專業(yè)技術(shù)職稱;

            (2)曾在政府或大型企事業(yè)單位擔任過中高層職務(wù),具有較高的經(jīng)濟管理學術(shù)水平與豐富的實踐經(jīng)驗;

            (3)其他學術(shù)地位、水平與副教授及以上相當?shù)娜诉x。

            2.工作待遇

            (1)正式引進待遇

            學院給予正式編制,提供有競爭力的薪酬待遇、安家補貼、科研啟動費及相應(yīng)的工作和生活條件,具體可面談。符合大連市認定的高層次人才,學院可協(xié)助申請大連市相應(yīng)待遇。

            (2)柔性引進待遇

            柔性引進人才待遇可以采用年薪制、協(xié)議工資、項目工資等靈活多樣的收入分配方式,可以按照一人一議的原則,在聘用合同中予以明確,學院根據(jù)工作需要為其提供相應(yīng)的工作和生活條件。

            (二)青年教師

            1.應(yīng)聘條件

            (1)具有國(境)內(nèi)外知名高校或科研院所管理學、經(jīng)濟學相關(guān)學科博士學位;

            (2)具有較高的專業(yè)素養(yǎng)和學術(shù)研究基礎(chǔ),或在教學科研方面有較大的培養(yǎng)潛力;

            (3)具有良好的職業(yè)操守和社會公德。

            2.工作待遇

            (1)年薪酬水平不低于12萬元(稅前);

            (2)提供安家補貼20萬元(稅前);

            (3)可申請3-5萬元的科研啟動經(jīng)費;

            (4)為未婚非大連戶口的青年教師提供教師公寓;

            (5)提供相應(yīng)的工作和生活條件。

            四、聯(lián)系我們

            學院長期招聘教師,有意向加入學院的應(yīng)聘者請到學院官網(wǎng)www.cbead.cn“人力資源—文檔下載”下載并詳盡填寫《中國大連高級經(jīng)理學院教師應(yīng)聘登記表》,將應(yīng)聘登記表及2篇代表性學術(shù)成果發(fā)送至:zhaopin@cbead.cn, 郵件主題標明為“姓名+應(yīng)聘教師”。學院將對所有應(yīng)聘者進行資格審查,并不定期組織招聘面試。

            如有任何問題可發(fā)郵件或者電話咨詢,電話:0411-39980112。

            加入中國大連高級經(jīng)理學院,您將會得到:

            持續(xù)成長的環(huán)境和空間!

            持續(xù)的個人素質(zhì)和能力!

            持續(xù)實現(xiàn)的自我價值和人生理想!

            原標題:中國大連高級經(jīng)理學院誠聘英才——2018年教師招聘公告

            (責任編輯:李明)

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