2018年甘肅平涼涇川縣事業單位補充招聘緊缺人才公告【招19名】

　　(三)面試測評。成立由招聘單位主管部門和行業內專業技術人員組成的面試測評小組，縣紀檢、人社部門進行監督(面試測評地點另行通知)。

　　面試時，綜合測評應聘人員的理論水平、專業知識、崗位適應能力、工作技能和思維反應、口頭表達、組織協調能力等，面試計分采用百分制，面試成績為去掉一個分和一個最低分后的平均分數，并當場公布面試成績，應聘者簽字確認。

　　面試測評開考比例原則上不低于3∶1(報名人數與招聘計劃人數之比)，達不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結束后，按照面試成績從高到低的順序，確定擬招聘人選，當招聘崗位名額末位成績出現并列時，采取加試的辦法確定擬招聘人選。。

　　(四)簽訂就業協議。擬招聘人員確定后，報市人社局審查備案，辦理就業協議簽訂手續。

　　(五)資格復審和公示。簽約人員畢業后，于7月底前，持就業協議、就業報到證、畢業證、學位證、學籍檔案等到涇川縣人社局報到。如在規定時間內不報到或不能提交上述證件資料的，按自動放棄對待。報到后，縣人社局對擬招聘人員進行資格復審，復審不合格的，取消其聘用資格。對資格復審合格的，在縣政府門戶網站進行公示。對公示中反映的問題，經核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補。

　　(六)辦理聘用手續。公示期滿，對公示無異議人員，填寫《甘肅省事業單位公開招聘人員審批表》，報市人社局審批，審批后取得聘用資格的人員，安排到崗工作，簽訂聘用合同，落實相關待遇。

　　四、監督咨詢電話

　　涇川縣人社局 0933-5939542

　　涇川縣教育局 0933-3321755

　　涇川縣衛計局 0933-3321250

　　涇川縣環保局 0933-3329638

　　原標題：涇川縣2018年事業單位公開招聘緊缺人才補充公告

　　點擊下載>>>

　　涇川縣2018年事業單位公開招聘緊缺人才補充招聘計劃表

　　涇川縣人力資源和社會局

　　2018年4月13日

（責任編輯：李明）