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            2018四川金陽(yáng)縣考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員公告【招20人】

            (三)考核的內(nèi)容及方式

            考核采取先察看應(yīng)試者的成績(jī)資料,然后通過(guò)面試的形式對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行綜合考核測(cè)評(píng),最后確定擬考核招聘人員的方式進(jìn)行。

            對(duì)應(yīng)聘人員的考核按以下內(nèi)容和方式逐項(xiàng)進(jìn)行綜合考核測(cè)評(píng),最后確定擬考核招聘人員。

            1、基本資格審核;

            2、學(xué)習(xí)成績(jī)考核;

            3、業(yè)務(wù)素質(zhì)考評(píng);

            4、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)考核。

            (四)、成績(jī)確定

            1.少數(shù)民族加分:少數(shù)民族報(bào)考者加1分。

            2.考聘總成績(jī)=面試成績(jī)+少數(shù)民族加分

            面試總分為100分。考生個(gè)人面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布。

            考生總成績(jī)及排名在面試工作結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)在金陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站http://www.jinyang.gov.cn 上公布。

            (五)體檢

            按照綜合考核測(cè)評(píng)的總分?jǐn)?shù),依據(jù)聘用崗位及考核招聘人數(shù),按照從到低分依次等額確定體檢人員(如總成績(jī)相同,按專(zhuān)業(yè)成績(jī)排序)。

            體檢由考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由考生承擔(dān)。

            體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

            (六)簽訂初步錄用及到崗服務(wù)協(xié)議:體檢合格者簽訂初步錄用及到崗服務(wù)協(xié)議。

            (七)政審考察:考察由金陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局開(kāi)展。所有進(jìn)入政審環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者必須在2018年7月31前提交學(xué)籍檔案等相關(guān)材料到金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局進(jìn)行審核驗(yàn)證(若不能在2018年7月31日前提供真實(shí)有效的學(xué)籍檔案等資料者將被取消聘用資格)。

            (八)確定擬聘人選和公示

            應(yīng)聘人員經(jīng)考核合格后,在金陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站(http://www.jinyang.gov.cn)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

            公示期間,對(duì)群眾反映不符合公開(kāi)考核招聘條件或有弄虛作假行為的,經(jīng)查實(shí)取消其參加公開(kāi)考核招聘的資格。

            (九)辦理聘用手續(xù)

            對(duì)公示無(wú)異議人員,或者雖有異議但經(jīng)核查符合聘用資格條件的人員,按程序報(bào)批后再辦理聘用手續(xù)。

            按照《四川省事業(yè)單位人員管理暫行辦法》的規(guī)定,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理,簽訂人事聘用合同。試用期為一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。如試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,不予聘用。聘用人員最低服務(wù)年限6年,期間不得擅自調(diào)離所聘單位,不得參加其他單位考錄(聘)。任何單位和個(gè)人不得通過(guò)借調(diào)、調(diào)動(dòng)及其他方式擅自變更新聘人員的最低服務(wù)年限。

            聘用期內(nèi)如果受聘人員單方面違約或中止合同,將不再享受政策規(guī)定的工資福利,且不予辦理正式調(diào)離或其他離崗手續(xù),并繳納違約金。

            擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)帶齊檔案到單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

            本次考核招聘任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)應(yīng)考人員任何原因產(chǎn)生的空額,均不進(jìn)行遞補(bǔ)。

            十、紀(jì)律監(jiān)督

            為此次公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員工作順利進(jìn)行,維護(hù)考核招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

            監(jiān)督電話:中共金陽(yáng)縣紀(jì)委(0834)8733036

            咨詢電話:金陽(yáng)縣人社局:0834-8733109

            金陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)局:0834-8733240

            報(bào)名聯(lián)系人:金陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局:郭自兵13795640838

            報(bào)名聯(lián)系郵箱:3097587159@qq.com

            本公告由金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局、金陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由金陽(yáng)縣2018年公開(kāi)考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

            原標(biāo)題:金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局 金陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局關(guān)于2018年面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員的公告

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            2018年金陽(yáng)縣公開(kāi)考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

            2018年金陽(yáng)縣公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

            金陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局 金陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

            2018年4月13日

            (責(zé)任編輯:李明)

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