根據(jù)工作需要，受日照市嵐山區(qū)婦幼保健院委托，日照市新嵐山人力資源有限公司面向社會為其公開招聘勞務(wù)派遣人員19名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍和條件

1.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，樂于奉獻(xiàn);

2.身體健康，具有能從事醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)所具備的身體素質(zhì);

3.年齡35周歲(1982年5月28日后出生)以下;

4.報(bào)考臨床需持有執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師證書，報(bào)考護(hù)理專業(yè)需持有執(zhí)業(yè)護(hù)士證書。

5.曾受到過刑事處罰的以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的人員不得報(bào)考;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考。

二、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名。采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2018年5月 28日— 5月30日

2.報(bào)名地點(diǎn)：日照市新嵐山人力資源有限公司(嵐山區(qū)信合大廈12樓)

3.報(bào)名咨詢電話：0633-2607113。聯(lián)系人：郝得印 鄭世偉

4.報(bào)名要求

報(bào)名時(shí)攜帶《嵐山區(qū)婦幼保健院招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表》一式一份(詳見附件2)，攜帶身份證(或戶籍證明)、畢業(yè)證、有關(guān)資格證原件及復(fù)印件，近期免冠彩色一寸照片3張。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，委托他人報(bào)名者，被委托人應(yīng)持身份證等有效證件。指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，資格審查合格的按物價(jià)部門核定標(biāo)準(zhǔn)收取考務(wù)費(fèi)40元。

報(bào)名結(jié)束后，審查合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意可按實(shí)有人數(shù)參加筆試、面試。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過程，任何一個(gè)環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。

三、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)試人員醫(yī)療衛(wèi)生理論及醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)政策等知識。考試采取閉卷方式，滿分為100分，時(shí)間120分鐘。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(二)面試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績，從到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1.5倍的比例確定進(jìn)入面試的人員，并按規(guī)定程序向社會公布。達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。

面試主要測評報(bào)考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力等。面試采用百分制計(jì)分。面試成績由考官當(dāng)場評判，當(dāng)場公布。

面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由到低分確定人選。考生按比例折算后的總成績不得低于60分，否則不能進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績、總成績和參加體檢以及考察人員的名單在日照市嵐山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布(網(wǎng)址：http://www.rzlanshan.gov.cn/，以下簡稱嵐山區(qū)政府網(wǎng)站)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試費(fèi)按規(guī)定收取。

四、考察體檢

對進(jìn)入考察范圍的人員進(jìn)行考察。主要綜合考察思想品德、政治素質(zhì)，以及其他違法違紀(jì)行為。并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。對自動放棄或考察體檢不合格及其他原因造成的空缺，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從進(jìn)入面試的人員中根據(jù)總成績從到低分依次等額遞補(bǔ)。對不按時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、聘用管理及待遇

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員統(tǒng)一公示，公示3個(gè)工作日無異議的，符合聘用條件的人員與日照市新嵐山人力資源有限公司簽訂勞動合同，辦理相關(guān)入職手續(xù)。招聘人員由婦幼保健院管理，試用期三個(gè)月，試用期滿不合格解除勞動合同。合同期滿后，根據(jù)工作需要和考核情況，予以繼續(xù)續(xù)簽或解除勞動合同。

工資待遇試用期工資為1730元;試用期滿，當(dāng)年度月工資為2000元，具體構(gòu)成如下:①基本工資2000元(含五險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分);②工齡補(bǔ)貼20元/年。按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險(xiǎn)。

六、其他

1.本次招聘的相關(guān)信息在嵐山區(qū)政府網(wǎng)站及時(shí)發(fā)布。請考生隨時(shí)關(guān)注，在整個(gè)招聘過程中，因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息受到影響的，責(zé)任自負(fù)。

2.2018年嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡章由日照市嵐山區(qū)婦幼保健院和日照市新嵐山人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2018年嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘簡章

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1.嵐山區(qū)婦幼保健院勞務(wù)派遣人員招聘計(jì)劃表.xlsx

2.嵐山區(qū)婦幼保健院招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名登記表.docx

日照市新嵐山人力資源有限公司

2018年 5月17 日

（責(zé)任編輯：李明）