根據福建省教育廳、福建省人力資源和社會廳、中共福建省委機構編制委員會辦公室《關于做好2018年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2017〕104號)和《2018年松溪縣小學、特殊教育、幼兒園新任教師公開招聘公告》文件精神，現將2018年松溪縣小學、特殊教育、幼兒園新任教師公開招聘面試方案公告如下：

一、面試時間、地點

1.面試時間：2018年6月16(星期六)下午12：30集中。

2.面試地點：實驗小學

二、面試方式及要求

面試采取片段教學方式進行，監察人員以抽簽的方式確定“片段教學”內容，參加面視的考生根據專業崗位按抽簽順序逐個進入備課室編寫教學設計(注：所編寫的教學設計不計入總分)，備課時間為40分鐘，備課結束后依序進入相應學科面試室進行片斷教學，片段教學時間為12分鐘以內，片段教學面試成績總分100分。面試成績必須達70分以上(含70分)為合格，70分以下不具備錄取資格。若招聘崗位只有一名考生面試，面試成績必須達75分以上(含75分)為合格，75分以下不具備錄取資格,面試由教育局組織。

三、面試使用教材(由考場提供)

小學語文、數學、英語、音樂、美術、科學學科教師面試教材為松溪縣教育系統現行使用的各學科小學五年級上冊;小學體育教師面試教材為松溪縣教育系統現行使用的《體育與健康》五至六年級全一冊(人教版)教材。特教、幼教教師面試教材為松溪縣教育系統現行使用的福建省幼兒園教師教育用書《領域活動指導》大班上冊(福建人民出版社)。

四、成績計算

1.面試成績計算(四舍五入精確到兩位小數)

對面試得分進行統計時，分別去掉一個分和一個最低分后所得的平均分作為考生的面試成績。

2.總成績計算

考生總成績=筆試成績(百分制)×50%+面試成績(百分制)×50%(筆試成績、面試成績折算后成績均四舍五入精確到兩位小數)。

五、面試工作流程

1.考生報到、寄存物品、抽面試序號簽、候考。

2.各學科1號考生進入備課室備課，之后每隔12分鐘各學科一位考生依序進入備課室備課。

3.各學科1號考生進入相應面試室進行面試，之后每隔12分鐘各學科一位考生依序進入面試室進行面試。

六、注意事項

1.應聘人員按照面試時間，準時到達面試地點，不得遲到，否則視為自動放棄。

2.面試時，考生帶身份證、筆試準考證、撰寫教學設計用筆到測試點，不得攜帶教學資料和通訊工具。在編寫教學設計時，數學專業考生只準攜帶作圖用的圓規、三角板、量角器等文具，英語專業考生可攜帶單詞卡片，除此之外，不準攜帶其他文具和任何參考資料。編寫教學設計用的教材、紙、筆由我局統一提供。

3.考生須服從考點工作人員管理，自覺遵守考場紀律。

4、面試人員在編寫片段教學設計和面試時，不能涉及姓名、畢業、筆試準考證號和身份證號等個人信息，否則取消面試成績。

5、應聘人員應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假的取得證件等行為的，一經查實，即取消面試資格或招聘資格，并自行承擔有關責任。

6.參加面試的考生成績將在松溪縣人民政府網公布。

7.其他有關需咨詢的事項，請與松溪縣教育局人事股聯系，聯系電話：0599-2331208。虞老師 吳老師 葉老師 李老師

七、錄取程序

1.各職位招聘崗位按綜合總成績從到低分確定擬聘用人選，若同一學科最后一個崗位出現總成績總分并列的，則筆試高者優先;若筆試成績并列，則筆試成績中“專業知識”成績高者優先;若專業知識考試成績還相同則按面試原始成績(四舍五入前)高低排序。

2.各職位考生按總成績從高到低的順序以1∶1的比例確定體檢人選，參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證。體檢時間另行通知。體檢、考核(政審)不合格出現缺額時，由報考同一職位的考生總成績合格人員中從到低分依次遞補，由縣教育局統一組織到指定的醫院體檢。

3.經筆試、面試、體檢合格的考生如果放棄招聘崗位出現崗位缺額時，由報考同一職位的考生總成績合格人員中從到低分依次遞補，由縣教育局統一組織到指定的醫院體檢。

4.經筆試、面試、體檢合格的考生名單，在教育局網公示5個工作日。

5.按人事屬地管理原則報縣人社局審批。

八、組織領導

為確保面試工作公平、公正、公開進行，成立由縣教育局、人社局、編委辦等相關部門領導組成的教師招聘面試工作領導小組，面試工作全程接受紀檢監察部門的監督。

原標題：2018年松溪縣小學、特殊教育、幼兒園新任教師公開招聘面試方案公告

點擊下載>>>

2018年松溪縣小學、特殊教育、幼兒園新任教師招聘面試人員名單.docx

松溪縣教育局 松溪縣人社局 松溪縣編委辦

2018年5月30日

（責任編輯：李明）