一、考核時(shí)間和地點(diǎn)

考核時(shí)間為6月11日(星期一)至6月26日(星期二)期間，累計(jì)不超過(guò)7天，具體時(shí)間由各招聘單位通知考生。考生需憑本人正式有效居民身份證參加考核，未按要求完成整個(gè)考核程序的視為自動(dòng)放棄。

二、入圍考核人員名單(見(jiàn)附件1、附件2)

三、考核方式

考核總成績(jī)?yōu)?00分，根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)，長(zhǎng)沙衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院招聘教師崗位的考核由跟班實(shí)習(xí)考核(40%)、試講(40%)、普通話測(cè)試(5%)和文字能力測(cè)試(15%)構(gòu)成;部分崗位(崗位代碼：3、4、5、6、69、70、71、72、106、107、145、154、195、196、197、206、211、212、213、214、218)采取結(jié)構(gòu)化面試，結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間及具體事宜另行通知;其他崗位考核由跟班實(shí)習(xí)考核(40%)、面試(60%)構(gòu)成?？己嗣恳粏雾?xiàng)成績(jī)滿分均為100分，按照所占比例合成考生總成績(jī)(四舍五入后保留兩位小數(shù))。任一單項(xiàng)成績(jī)低于60分的考生不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(一)跟班實(shí)習(xí)考核

1、考核內(nèi)容：包括基礎(chǔ)理論，工作態(tài)度，有無(wú)疏忽、差錯(cuò)、投訴，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度和操作規(guī)程，實(shí)際動(dòng)手能力和操作技能，獨(dú)立處理問(wèn)題的能力、應(yīng)急能力，職業(yè)素質(zhì)，敬業(yè)精神，文明禮儀，勞動(dòng)紀(jì)律等。

2、考核方式：考生以實(shí)習(xí)的方式進(jìn)入報(bào)考崗位所在科室跟班實(shí)習(xí)考核。所有考生須遵守招聘單位的規(guī)章制度。

3、考核要素：基礎(chǔ)理論水平、實(shí)際操作能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德等。

4、考核要求：?jiǎn)挝粦?yīng)制定詳細(xì)的考核評(píng)分表，跟班實(shí)習(xí)考生的考核情況詳細(xì)記錄在考核評(píng)分表中，每個(gè)考核小組成員在整個(gè)跟班實(shí)習(xí)考核期間應(yīng)準(zhǔn)確觀察考生的考核情況，并全程參與考生的考核，實(shí)行“誰(shuí)考核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任追究制。

5、評(píng)分方法：采取百分制，由考核小組成員分別評(píng)分，計(jì)算平均成績(jī)(四舍五入后保留兩位小數(shù))，成績(jī)于考核結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)公布。

(二)面試

1、考核內(nèi)容：相關(guān)知識(shí)及思維。

2、考核要素：包括相關(guān)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析能力等。

3、考核方式：集中時(shí)段對(duì)考生的相關(guān)知識(shí)掌握情況、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析能力等進(jìn)行測(cè)評(píng)的方式。

4、評(píng)分方法：采取百分制，由考評(píng)專(zhuān)家分別評(píng)分，去掉分和最低分后計(jì)算平均成績(jī)(四舍五入后保留兩位小數(shù))，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)予以公布。

5、命題方式：由第三方考務(wù)機(jī)構(gòu)命題。

6、面試順序：考生抽簽決定參加面試的順序。

(三)長(zhǎng)沙衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院試講、普通話測(cè)試和文字能力測(cè)試(寫(xiě)作)考核測(cè)評(píng)要素包括教姿教態(tài)、板書(shū)層次、教學(xué)方式、教案書(shū)寫(xiě)、語(yǔ)言表達(dá)、寫(xiě)作水平等。試講和普通話測(cè)試各為一百分，由考評(píng)專(zhuān)家分別評(píng)分，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后計(jì)算的平均分(四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)為考生該項(xiàng)目考核成績(jī)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)予以公布;文字能力測(cè)試(寫(xiě)作)滿分為一百分，由考評(píng)專(zhuān)家分別評(píng)分，計(jì)算平均成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))為考生該項(xiàng)目考核成績(jī)。文字能力測(cè)試(寫(xiě)作)成績(jī)于測(cè)試完成后24小時(shí)內(nèi)公布。

(四)考生的考核總成績(jī)于考核項(xiàng)目全部完成后24小時(shí)內(nèi)在各單位公示欄予以公布。

四、聯(lián)系方式

1、咨詢電話：

長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)人事處：0731-88666316

長(zhǎng)沙衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院人事處：0731-84015906

長(zhǎng)沙市中心醫(yī)院人事科：0731-85668055

長(zhǎng)沙市第一醫(yī)院人事科：0731-84667683

長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院人事科：0731-85171617

長(zhǎng)沙市中醫(yī)醫(yī)院(長(zhǎng)沙市第八醫(yī)院)人事科：0731-85259012、0731-85259023

長(zhǎng)沙市口腔醫(yī)院人事科：0731-83878470

長(zhǎng)沙市婦幼保健院人事科：0731-84196605

長(zhǎng)沙市疾病預(yù)防控制中心人事科：0731-84785461

長(zhǎng)沙血液中心人事科：0731-84744114

長(zhǎng)沙市計(jì)劃生育科技服務(wù)中心辦公室：0731-84713259

長(zhǎng)沙市120急救中心綜合辦公室：0731-85570016

2、監(jiān)督電話：

長(zhǎng)沙市紀(jì)委派駐長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)紀(jì)檢組：0731-88666193、紀(jì)檢組電子郵箱csswjwjjz@163.com

長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理處：0731-88666078

原標(biāo)題：2018年長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考核公告

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2018長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試入圍考核人員名單

2018長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員直接考核崗位入圍考核人員名單

長(zhǎng)沙市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

長(zhǎng)沙市人力資源和社會(huì)局

2018年6月1日

（責(zé)任編輯：李明）