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            2018浙江溫州醫科大學仁濟學院招聘非教學崗位15人公告(第公告【招2人】

            根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,溫州醫科大學仁濟學院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

            一、單位簡介

            溫州醫科大學仁濟學院是浙江省省屬全日制本科院校,公益二類事業單位,預算方式為自收自支。單位位于浙江省溫州市。

            二、招聘崗位及條件

            本次公開招聘15名工作人員,全部納入正式事業編制管理。應聘人員應符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和《溫州醫科大學仁濟學院2018年非教學崗位招聘計劃表》中招聘崗位具體要求(詳見附件1)。

            招聘條件說明如下:

            (一)應屆畢業生指2018年應屆畢業全日制普通高校碩士研究生及以上人員(須在2018年7月31日前取得相應學歷、學位證書);在2017年8月1日至2018年7月31日期間完成學業并取得教育部中國留學服務中心認證的國(境)外碩士研究生及以上學歷學位認證書的留學人員視作應屆畢業生。

            (二)往屆全日制碩士研究生可報考屆別不限的崗位。

            (三)年齡要求:見附件1要求,計算日期統一截至2018年5月31日。

            (四)外語水平要求:見附件1要求。其中要求CET-6指的是獲得大學英語六級合格證書或考試成績為425分及以上,或雅思平均6.5分及以上,或新托福90分及以上;要求CET-4指的是獲得大學英語四級合格證書或考試成績為425分及以上;其他外語語種的相當等級視同。

            三、招聘程序與辦法

            (一)報名與資格初審

            1.報名

            報名時間:2018年6月5日到6月14日。

            本次招聘報名全部采取電子郵件報名的方式進行,不接受其他形式報名。應聘人員填寫《溫州醫科大學仁濟學院公開招聘報名表》(附件2)和《溫州醫科大學仁濟學院公開招聘報名匯總表》(附件3),發送電子郵件至溫州醫科大學仁濟學院組織人事部郵箱rjxyzzrs@126.com,郵件主題和報名表按如下格式命名:姓名+應聘崗位。每位報考者限報一個崗位。“報名表”所填寫個人榮譽、獎項、專業技術資格及其他重要經歷等均提供掃描件,打包發送到上述報名郵箱。

            2.資格初審

            我院將于6月中旬在指定網站公布資格初審結果。全部崗位最低開考比例為1:3。如符合條件報名人數達不到該比例要求,將相應核減或取消崗位招聘計劃。部分緊缺崗位如確因工作崗位急需情況需要按實際報名人數繼續組織考試的,經招聘單位研究并商市人力社保局后,在指定網站發布補充性公告。

            3.應聘資格的取得

            符合組織考試條件的崗位,我院將于2018年6月中旬在指定網站公布考試有關安排。我院向通過資格初審者發放準考證后,報名人員取得應聘資格。

            (二)考試

            考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并按筆試成績40%、面試成績60%的比例計入總成績。

            1.筆試

            筆試預計于6月中下旬舉行,具體安排以通知為準。

            管理和輔導員崗位重點考查分析問題、解決問題能力和寫作能力,專業技術崗位主要考查相關崗位綜合性專業知識。筆試不指定具體參考書籍或資料,考試時間約2小時。

            筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員(若招聘崗位實際參考人員不足該比例的,按實際人數確定入圍面試人員)。

            2.資格復審

            面試前,考生需在指定時間接受資格復審。應屆畢業生須提供就業協議書、就業推薦表、本科學歷學位證書、身份證、英語等級證書、榮譽獎項等原件及復印件1份;已有工作經歷者須提供原單位同意報考證明、所有學歷和學位證書、身份證、英語等級證書、榮譽獎項等原件及復印件1份;留學回國人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書或駐外使領館出具的境外留學證明等相關證明材料;輔導員崗位還應提供中共黨員、學生干部經歷證明材料;醫生崗位還應提供執業醫師資格證原件及復印件1份。應聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者,或未按時參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。

            3.面試

            面試時間、地點以及相關事項安排以通知為準。

            面試內容主要包括:應聘者對崗位的認知程度、勝任力和綜合素質,以及思想政治表現、道德品質、業務能力等情況,個別崗位將涉及加試。各崗位入圍體檢環節人數按1:1比例確定。

            面試合格分數為60分,低于該成績的人員不能進入下一環節。

            (三)體檢、考核

            考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,各崗位總成績最優者(總成績相同的,面試成績高者優先)確定為體檢、考核對象。

            體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規程執行,由我院統一安排進行。入圍人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。

            體檢合格者確定為考核對象。考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行,著重了解考核對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養以及從業工作經歷情況等。

            (四)公示、聘用

            經體檢、考核均合格的人員,確定為擬聘用人員,并在網上公示7天。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學院按規定程序辦理進人和聘用手續。

            (五)其他

            應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現不合格者,我院研究決定是否安排人員遞補,需要遞補的相關崗位均根據考試成績從到低分依次進行。

            四、相關事項說明

            1.應聘人員的所學專業名稱與招聘崗位要求的不一致,但所學方向相同相近的,由我院參考高校學科、專業設置目錄自主認定是否符合要求。

            2.應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員,將取消應聘資格。對已聘人員,一經查實,即予解除聘用合同。

            3.聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到的,或在職人員在我院規定的時間內與原單位協商不成,無法辦理人事關系轉移手續的,我院可以不保留聘用資格。

            五、紀律與監督

            (一)本次公開招聘有關信息指定下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督。

            1.溫州醫科大學仁濟學院(http://rjxy.wmu.edu.cn/)

            2.溫州醫科大學人事處網(http://rsc.wmu.edu.cn/)

            3.溫州市人力資源與社會局網站“人事考試”專欄(http://www.wzhrss.gov.cn/col/col1330455/index.html)

            (二)對招聘工作及相關信息有異議的,可在信息公布之日起5日內向溫州醫科大學仁濟學院組織人事部反映,以便及時研究處理。

            (三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

            六、咨詢

            有關本次招聘工作具體問題,請向我院直接咨詢。

            地址:溫州茶山高教園區溫州醫科大學仁濟學院組織人事部。

            咨詢電話:0577-85773767,聯系人:陳老師、邵老師。

            原標題:溫州醫科大學仁濟學院公開招聘人員(非教學崗位)公告(2018年第2號)

            點擊下載>>>

            1.2018年溫州醫科大學仁濟學院非教學崗招聘計劃.xlsx

            2.溫州醫科大學仁濟學院公開招聘報名表.docx

            3.溫州醫科大學仁濟學院公開招聘報名匯總表.xls

            溫州醫科大學仁濟學院

            2018年5月31日

            (責任編輯:李明)

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