2018福建武夷山市中小學新任教師補充招聘公告【招9人】

根據福建省教育廳福建省人力資源和社會廳中共福建省委機構編制委員會辦公室《關于做好2018年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2017〕104號)和《福建省教育廳辦公室關于做好2018年中小學幼兒園新任教師招聘工作的通知》(閩教辦師〔2018〕32號)文件精神,現將2018年武夷山市中小學新任教師補充招聘工作有關事項公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及要求見《2018年武夷山市中小學新任教師補充招聘職位簡章》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品德端正，敬業愛生。

(二)學歷、專業、教師資格證、年齡等崗位條件具體見《2018年武夷山市中小學新任教師補充招聘職位簡章》。

(三)資格復審時需提供崗位要求的相關證書(教師資格證可放寬至8月15日前)。

有下列情形之一的不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;②在各級公務員招考或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招考(聘)紀律，尚在禁止報考期限內的人員;③現役軍人;④2018年8月31日前服務期未滿的大學生村官;⑤法律法規規定不得報考的其他情形的人員。

三、有關要求

1、在職人員報考應在資格復審時提供所在單位上級主管部門同意報考證明或解除聘用合同材料。

2、實行服務期承諾制度。其最低服務期為5年，5年內不得提出辭職、調動及參加其他崗位招聘考試。

3、凡應聘到城區任教的教師，5年服務期內必須下鄉支教2年以上。

四、報名工作

1、報名時間。本次教師招聘考試統一由應聘者本人親自通過福建省教育考試院門戶網站進行報名(網址：www.eeafj.cn，數字服務大廳-教師招聘考試)。報名時間為2018年7月11日～7月17日，逾期不再受理。

2、注意事項

因補充招聘報名期間未設網上資格初審程序，請考生務必先看清楚招聘條件再報名，以免因不符合招聘條件而被取消資格。

五、考試

1、補充招聘考試采取筆試+面試的方式。考生2018年4月15日參加全省統一考試的筆試成績，作為其參加本次補充招聘的筆試成績。

2、加分。按照省上的有關規定，對服務基層項目的“三支一扶計劃”、“志愿服務西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務欠發達地區計劃”、“高校畢業生服務社區計劃”等服務基層項目當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業生，報考中小學幼兒園新任教師崗位按現行規定享受筆試加分政策。退役運動員和退役士兵報考者按照《福建省人事廳關于轉發<事業單位公開招聘人員暫行規定>的通知》(閩人發〔2006〕10號)的規定，享受筆試加分政策。若出現多項加分情況，取其中分值一項。辦理時間為2018年7月18日，逾期不予辦理。有關報考者審核后在武夷山市政府網-信息公開-部門文件處公示。加分分值計入考生折算成百分制后的筆試成績，考生筆試成績及排名以加分后為準。曾通過享受政策待遇已被錄(聘)用為公務員或事業單位工作人員的各類考生，不享受加分優惠政策。

六、資格復核

1、按筆試成績從到低分，以各崗位擬招聘人數的3倍確定面試人選，不足3倍的，按實有人數確定面試人選。

2、入圍我市小學補充招聘資格復核人員名單將在武夷山市政府網-信息公開-部門文件處公布，考生應及時關注并保持手機暢通，以方便聯系。

3、現場資格復審時間2018年7月18—19日。進入面試的考生必須持本人身份證(或戶口簿)、準考證、學歷證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證、上級主管部門同意報考證明、報到證及招聘崗位要求提供的其它證件到教育局人事辦參加資格復核。逾期不參加資格復核或經復核不符合報考崗位條件的，不得進入面試?，F場資格復核時若報考者不符合招聘條件的，將取消其面試資格，逾期未進行資格復審的考生，視為自動放棄面試。所空缺名額在同一學科報考者中按筆試成績從到低分依次遞補。

七、面試

1、應聘者總成績(百分制)=筆試成績(百分制)×50%+面試成績(百分制)×50%。若同一學科最后一個崗位出現考試成績總分并列的，則筆試高者優先;若筆試成績并列，則筆試成績中“專業知識”成績高者優先。

面試成績必須達70分以上為合格，低于70分不得錄用。

2、參加面試的考生由教育局負責通知，若面試人選在面試前兩天下午5：00之前放棄資格，在報考該職位的考生中，由到低分依次遞補。面試當天，考生未按時到達面試地點視為自動放棄面試。

八、體檢

(一)同職位根據考試總成績從到低分按照1∶1確定體檢人選。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證。

(二)體檢標準及項目參照公務員錄用體檢通用標準執行。

(三)體檢不合格出現缺額時，則從報考同一職位的人員中按筆試、面試總成績從到低分依次遞補進入體檢。

九、聘用

(一)經筆試、面試、體檢合格的考生名單，在武夷山市政府網公示5個工作日。

(二)若應聘人員自愿放棄等原因出現的聘用崗位空缺，則從報考同一職位的人員中按筆試、面試總成績從到低分依次遞補。

(三)按人事部門規定辦理聘用手續，與招聘簽訂《聘用合同》。