2018浙江嘉興學(xué)院招聘公告【招10人】

根據(jù)本單位事業(yè)發(fā)展的需求和《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，嘉興學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

嘉興學(xué)院為浙江省屬全日制本科院校，為公益二類事業(yè)單位。實(shí)行“省市共建共管，以省為主”的管理體制。現(xiàn)有越秀、梁林和平湖3個(gè)校區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計(jì)劃

本次公開(kāi)招聘思政輔導(dǎo)員10人，管理崗2人，共12人。具體見(jiàn)《嘉興學(xué)院公開(kāi)招聘崗位表(2018年第二批)》(附件一)。

(二)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位基本招聘條件的均可應(yīng)聘。

(三)資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

5.具備崗位所需要的其他條件。

應(yīng)聘人員須在2018年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書，國(guó)外(境外)取得學(xué)歷學(xué)位人員須在2018年8月31日前取得教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，并能在2018年12月1日前到崗工作。

對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)我校采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。

對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。

(四)崗位待遇

管理崗性質(zhì)為事業(yè)編制，實(shí)行聘用制管理，受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。思政輔導(dǎo)員崗位性質(zhì)為非事業(yè)編制，實(shí)行聘用制管理，受聘人員除各類保險(xiǎn)、公積金按嘉興市有關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行外，其他工資福利待遇參照校內(nèi)事業(yè)編制同類人員。

三、招聘程序與辦法

本次考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(一)報(bào)名和資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于本公告發(fā)布之日起至2018年8月31日24：00前將填寫好的《嘉興學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件二)，并在報(bào)名時(shí)間內(nèi)通過(guò)Email發(fā)送至jxxyhr@mail.zjxu.edu.cn，應(yīng)聘郵件標(biāo)題要求注明“公招應(yīng)聘+部門+崗位名稱+姓名”字樣，部門和崗位名稱即《嘉興學(xué)院公開(kāi)招聘崗位表(2018年第二批)》(附件一)中的部門和崗位名稱。每人限報(bào)一個(gè)崗位。逾期不再受理。

2.資格初審。資格初審結(jié)果將于9月4日在嘉興學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。各崗位資格初審符合條件的報(bào)名人數(shù)不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消相關(guān)崗位招聘計(jì)劃，并在嘉興學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布通知。

3.考前確認(rèn)。資格初審后，針對(duì)符合報(bào)名人數(shù)要求的崗位，本人須到場(chǎng)確認(rèn)，人事處將向通過(guò)資格審查的報(bào)名人員發(fā)放準(zhǔn)考證。并在人事處網(wǎng)站公布考試有關(guān)安排。

(三)考試

1.筆試

資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，筆試時(shí)間地點(diǎn)將與資格初審結(jié)果的通知一并發(fā)布于我校人事處網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘者自行關(guān)注。筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序，按1：5的比例確定該崗位入圍面試人員名單。招聘崗位實(shí)際參考人員不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人員。資格復(fù)審與面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審采用現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審的方式，安排在面試前進(jìn)行。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。本人未參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

資格復(fù)審要求應(yīng)聘人員攜帶：《嘉興學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(貼照片)、身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(留學(xué)人員提供國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、中共黨員證明(應(yīng)聘思政輔導(dǎo)員崗)等材料原件及復(fù)印件1份。

3.面試

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試方式：學(xué)生工作部(處)思政輔導(dǎo)員崗采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試，管理崗位采用結(jié)構(gòu)化面試。面試測(cè)評(píng)要素按崗位分別確定，一般考查應(yīng)聘者的崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)技能水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。

面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分，低于60分的不能入圍下一環(huán)節(jié)。

4.總成績(jī)

本次招聘的崗位考試方式采用筆試和面試，應(yīng)聘者總成績(jī)按筆試成績(jī)的40%與面試成績(jī)的60%的比例相加總計(jì)入總成績(jī)(分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

(四)體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，各崗位總成績(jī)從高到低(總成績(jī)相同，復(fù)試成績(jī)高者優(yōu)先)，按1：1比例確定各崗位入圍體檢、考察對(duì)象名單。

體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。

(五)公示和聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

(六)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格，將視需要研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。決定遞補(bǔ)的，根據(jù)考試總成績(jī)從到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：