2018山西晉源區鄉村醫生招聘公告【招31人】
為了做好鄉村醫生隊伍的新老更替工作，確保老鄉村醫生退出后村衛生室不出現人員斷檔現象。根據《晉源區村衛生室管理辦法(試行)》等相關文件精神，結合目前在崗村醫的實際情況，兼顧“村去村來”定向培養中專學歷鄉村醫生接收工作，經研究，決定面向社會招聘一批鄉村醫生。為了切實做好此項工作，特制定如下實施方案：
一、指導思想
堅持“學歷技術優先，熱愛衛生事業、實事求是、安心農村工作”的原則，根據工作需要統籌調配，切實把人才引進我區的鄉村醫生隊伍中，我區鄉村醫生隊伍的整體水平，更好地為我區農村經濟建設和社會發展服務。
二、招聘原則：公開、公平、公正、擇優。
三、招聘單位及人數
姚村鎮田村衛生室：鄉村醫生1名。
姚村鎮姚村衛生室：鄉村醫生1名。
姚村鎮北邵村衛生室：鄉村醫生1名。
姚村鎮棗元頭村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮索村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮東莊營村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮窯頭村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮三泉頭村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮三家村衛生室：鄉村醫生1名。
晉祠鎮野莊村衛生室：鄉村醫生1名。
晉源街辦西街村衛生室：鄉村醫生1名。
晉源街辦龐家寨村衛生室：鄉村醫生1名。
晉源街辦東城角村衛生室：鄉村醫生1名。
晉源街辦鵝歸店村衛生室：鄉村醫生1名。
金勝鎮新村衛生室：鄉村醫生1名。
羅城街辦閆家墳村衛生室：鄉村醫生1名。
鎮村一體化管理的鄉村醫生：姚村鎮衛生院5名、晉源社區衛生服務中心5名,晉祠鎮中心衛生院5名。
四、招考對象及條件
(一)招考對象
(1)年齡在30周歲(1988年9月11日后出生)以下、具有醫學中專(臨床、中醫)及以上學歷的人員，執業助理醫師及執業醫師年齡可以放寬到35周歲(1983年9月11日后出生)。
(2)在本村長期居住的戶籍人口。
(3)鎮村一體化的鄉村醫生，要求在所屬鎮(街)長期居住的戶籍人口。
(二)報考條件
1、遵紀守法，品行端正，誠實守信，吃苦耐勞，愛崗敬業。
2、基礎理論扎實，對工作認真負責，有較強的事業心和責任感。
3、身體健康，有完全民事行為能力。
4、沒有發生過重大醫療事故。
五、考試范圍
國家基本公共衛生服務規范(第三版)及臨床、護理、中醫等相關醫學知識(本次考試不提供參考資料)。
六、招考程序
(一)報名及資格審核
1、報名時間：2018年9月11日——9月13日(上午8:30—11:30、下午3:00—5:30)。
2、報名地點：晉源區衛計局。
3、報名時攜帶的證件資料：戶口本，畢業證，身份證的原件和復印件，學歷認證書，村兩委會開具的戶籍在本村、且長期居住在村里、同意報考本村鄉村醫生的證明，本人近期正面1寸紅底免冠照片2張。
(二)筆試與面試
本次招聘采取筆試與面試相結合的方法。筆試、面試成績滿分均為100分。筆試、面試時間均以電話通知為準。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。按照總成績高低依次錄取(同等條件下，執業助理以上資質的人員優先錄取，大專以上學歷的人員優先錄取)，被錄用人員總成績必須達到60分以上。
(三)成績查詢
筆試、面試成績均在區衛計局一樓大廳進行公示，公示期為7個工作日。
(四)確定擬錄用人員名單
面試結束后，根據綜合成績確定擬錄用人員名單，名單確定后，在區衛計局一樓大廳進行公示，公示期為7個工作日。
(五)體檢
公示期結束后，通知擬錄用人員到晉源社區衛生服務中心接受健康體檢。體檢結果作為聘用依據之一。
(六)聘用
根據公示情況及體檢結果確定聘用對象。區衛計局安排聘用對象進行為期3個月的崗前培訓(培訓內容包括理論知識及技能操作)。培訓結束后由承擔培訓的機構進行考核，合格者進入實習期(實習期3個月)。實習地點由鎮衛生院、社區衛生服務中心進行安排。實習期結束后由鎮衛生院、社區衛生服務中心進行考核，考核合格者為其辦理聘用合同，同時根據《鄉村醫生從業管理條例》及《執業醫師法》的有關規定為聘用人員辦理注冊手續。新聘人員試用期1年，試用期滿經所在鎮衛生院、社區衛生服務中心考核合格后納入鄉村醫生的管理體系。
(七)村醫待遇
所有被聘用的鄉村醫生，聘用期間(包括試用期)由所在鎮衛生院、社區衛生服務中心按照鎮村一體化管理的規定及鄉村醫生補助標準核發相應的補助經費。
七、其他相關要求
1、本次考試嚴格執行回避制度，評委和監考人員中凡有直
系親屬參考的，要主動回避。在整個招聘工作中，所有工作人員必須嚴格遵守有關規定和紀律，做到公平、公正。
2、各參考人員必須遵守相關紀律及規定，提供的所有報考資料及證明材料都必須真實準確，如有違法、弄虛作假等行為，無論何時發現，立即取消其考試、錄用或聘用資格。
原標題：晉源區2018年鄉村醫生招聘公告
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文章來源：http://www.jinyuan.gov.cn/doc/2018/08/30/661239.shtml
（責任編輯：李明）
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