為了解決康樂縣人民醫院護理人員短缺的問題，經康樂縣人民醫院申請，縣衛計局、縣人社局研究同意，決定為康樂縣人民醫院招聘臨時聘用護理人員。

一、招聘原則

按照公開、公平、競爭、擇優錄取的原則，堅持任人唯賢、德才兼備、以德為先的用人標準，采取筆試與操作技能相結合的方式進行。凡有意在康樂縣人民醫院護理崗位工作的，統一參加考試后，根據考試總成績從到低分錄取，招聘人員為康樂縣人民醫院臨時聘用人員。

二、招聘人員條件及要求

招聘護理人員必須同時具備以下招聘條件：

1、具有康樂戶籍;

2、大專及以上學歷;

3、持有護士資格證;

4、年齡30周歲以下(1988年9月30日以后出生);

5、身體健康，體檢合格，服從工作安排。

三、招聘計劃

計劃為康樂縣人民醫院招聘臨時聘用護理人員30名。

四、聘用方法及程序

按照事業單位公開招聘的有關規定執行。由縣級衛生計生和人力資源社會行政部門按下列程序組織實施。

1.發布公告。在康樂縣人民政府網站、媒體、各醫療衛生機構發布招聘公告，公布招聘步驟、招聘要求、招聘程序、聯系方式等。

時間： 2018年9月13日前完成。

2.公開報名

(1)報名時間：9月17日—9月20日

(2)報名地點：康樂縣衛計局醫政股

聯系電話：0930-4423801

(3)報名時需攜帶戶口薄、身份證、畢業證、護士資格證原件及復印件，一寸近期免冠彩照片3張，康樂縣人民醫院參照《公務員體檢通用標準》(國人發(2005)號)出具的體檢合格證明。填寫《康樂縣人民醫院招錄護理人員招聘登記表》。

3.資格審查

9月21--23日，衛生計生行政部門和人社部門負責資格審查，在政府網站進行公示。資格審查合格人數小于招錄計劃人數時，直接招錄;資格審查合格人數大于招錄計劃人數時，進入考試環節。

4.組織考試

(1)考試分筆試和操作技能兩部分，筆試占70%，操作技能占30%，共同組成最終成績，由高到低聘用。

(2)筆試采取統一組織、統一命題、閉卷考試、集中閱卷的方式進行?？荚囄械谌綑C構命題、閱卷。監考人員從衛計、人社部門抽調。

(3)筆試和操作技能考試時間：9月下旬，具體時間另行通知。筆試考試結束后公布筆試成績、操作考試結束后公布最終成績。

(4)筆試以《護理知識問答500題》為主;操作技能從24項護理操作技能中抽取，操作技能考試邀請第三方組織實施;

(5)筆試地點：縣醫院六樓會議室

(6)操作技能地點：縣醫院。

5、崗前培訓，安排上崗。

在縣政府網站公布聘用人員名單，進行崗前培訓，與臨時聘用人員簽訂《聘用合同》安排聘用人員上崗工作。

五、招聘人員工資、福利待遇

招聘人員為康樂縣人民醫院臨時聘用人員，由縣醫院從醫療收入支付勞動報酬，工資薪酬待遇與目前縣醫院在崗的臨聘護士相同(護士工齡工資除外)。具體發放辦法延用康樂縣人民醫院現行規定。

社會保險：按縣醫院現有臨聘人員社會保險同等對待。

原標題:康樂縣人民醫院招聘臨時護理人員公告

康樂縣衛生和計劃生育局

康樂縣社會和人力資源局

2018年9月13日

原文鏈接：http://www.gskanglexian.gov.cn/Article/Content?ItemID=3134b99e-b000-45f3-8994-b0eae5ea7bea

（責任編輯：李明）