三、招聘程序

華南師范大學(xué)專場招聘程序：網(wǎng)上系統(tǒng)報(bào)考——現(xiàn)場報(bào)考和資格復(fù)審——面試考核——體檢(當(dāng)?shù)刂付ㄈ揍t(yī)院)——考察——公示等程序進(jìn)行。

具體程序安排如下：

(一) 發(fā)布招聘公告

10月18日—10月31日在東莞市人力資源局

(http://rlzyj.dg.gov.cn/)、東莞教育(http://www.dgedu.gov.cn/)和華南師范大學(xué)就業(yè)導(dǎo)航(http://career.scnu.edu.cn/)上發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間。網(wǎng)上報(bào)考：2018年11月1日—11月6日;現(xiàn)場報(bào)考或資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn): 2018年11月22日(9:00—11:30，14:30—17:30)，華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心前面廣場。

2.報(bào)名方式(考生可選擇下述兩種方式的任何一種方式)。按招聘崗位要求對(duì)應(yīng)報(bào)考，每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，11月6日后考生不得因個(gè)人原因變更報(bào)考崗位，不達(dá)報(bào)考比例取消崗位的除外。

     (1)網(wǎng)上報(bào)考：考生登錄東莞市中小學(xué)教職員招聘網(wǎng)站(http://jszp.dgjy.net/dgzp/dg/loginAndSecurity/index，下稱：招聘網(wǎng))分類別選擇“廣東省東莞市教育局公開招聘2019年公辦中小學(xué)教師(外出招聘)專場”或“廣東省東莞市教育局公開招聘2019年公辦中職專業(yè)課教師專場”進(jìn)行報(bào)考，未按網(wǎng)上報(bào)考截止時(shí)間提交報(bào)考資料的視為報(bào)考不。招聘單位在11月16日前通過電話、短信等方式通知入圍面試考生有關(guān)復(fù)審、面試考核時(shí)間、地點(diǎn)安排。網(wǎng)上報(bào)考未能取得面試考核資格的考生可以繼續(xù)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)考。

(2)現(xiàn)場報(bào)考：考生到現(xiàn)場報(bào)考點(diǎn)提交材料進(jìn)行報(bào)考。 11月23日11點(diǎn)前，招聘單位通知現(xiàn)場報(bào)考并入圍人員關(guān)于面試有關(guān)安排，同時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證;網(wǎng)上報(bào)考并現(xiàn)場資格審核通過的自行登錄招聘系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。

(三)資格審核

1.初審。根據(jù)考生提供的報(bào)考材料按崗位要求進(jìn)行審核。

2.復(fù)審。網(wǎng)上報(bào)考并進(jìn)入面試考核考生到現(xiàn)場報(bào)考點(diǎn)提供材料進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過的取消面試考核資格。資格復(fù)審和現(xiàn)場報(bào)考提交的材料如下：

(1)內(nèi)地居民身份證復(fù)印件;學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或其他證明材料復(fù)印件。

(2)畢業(yè)生提供畢業(yè)成績單復(fù)印件。

(3)教師資格證方面的復(fù)印件。①報(bào)考中職專業(yè)課教師崗位和報(bào)考基礎(chǔ)科教師崗位的碩士研究生畢業(yè)生，可暫不提供教師資格證(已取得的可提交)和認(rèn)定所需的各科合格成績。②2019屆本科畢業(yè)生(含師范生和非師范生)報(bào)考基礎(chǔ)科教師崗位須具備：教師資格類別認(rèn)定需要層次《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》;《普通話水平測試等級(jí)證書》(二級(jí)乙等及以上)。2017年和2018年畢業(yè)生報(bào)考基礎(chǔ)科教師崗位須取得中小學(xué)(中職)系列相應(yīng)層次的教師資格證。

(4)社會(huì)人員報(bào)考須提供崗位相對(duì)應(yīng)初級(jí)及以上職稱證書復(fù)印件。

(5)國外留學(xué)歸來人員報(bào)考，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件;

(6)已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的畢業(yè)生，須提供有效期內(nèi)的《普通高校本、?？飘厴I(yè)生暫緩就業(yè)協(xié)議書》復(fù)印件;非公職人員人事關(guān)系掛靠在人力資源部門的須出具人事關(guān)系證明材料;國有單位在編在職人員(公職人員，含人事關(guān)系仍掛靠在原單位的人員)須提供工作單位同意報(bào)考證明;在東莞市內(nèi)民辦中小(幼兒園)工作且在有效合同期內(nèi)的人員進(jìn)入擬錄用名單的，應(yīng)在原單位完成本學(xué)年(至2019年7月)教學(xué)任務(wù)后方可離職;東莞市聘用合同制教師報(bào)考須提供與公辦簽訂的《東莞市公辦中小學(xué)聘用合同制教師合同書》和在職證明。

(7)本人高中、大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作情況總結(jié)。

以上材料須真實(shí)有效，因特殊原因未能提供的須書面承諾已取得上述相應(yīng)材料的資格并在體檢結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)提供。

(四)考試

考試形式為面試考核(試講和問答)，其中音樂、美術(shù)、體育和部分中職專業(yè)課教師崗位(中職專業(yè)課教師崗位由招聘單位自行確定是否加試)加試實(shí)操，分學(xué)科進(jìn)行。具體安排如下：

1.面試考核成績。面試考核的達(dá)標(biāo)成績?yōu)?0分，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，低于80分不予錄取。面試(實(shí)操)考核成績在本考試時(shí)段向考生公布，并由考生在成績單上簽字確認(rèn)，如考生提前離開或拒絕簽字，由考試小組負(fù)責(zé)人和監(jiān)督人員在成績單上注明情況并簽名，視為送達(dá)。

2.面試考核安排

①考試時(shí)間：2018年11月24-25日(具體時(shí)間由招聘單位另行通知);考試地點(diǎn)：華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)(具體地址由招聘單位另行通知)?？忌鷳{面試準(zhǔn)考證和身份證明按時(shí)到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試考核，未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄處理。

②入圍考試比例。限招聘碩士研究生學(xué)歷的崗位面試考核比例原則上為1:3，招聘本科學(xué)士及以上學(xué)歷的基礎(chǔ)科崗位入圍面試考核比例原則上為1:5，招聘中職專業(yè)課教師崗位入圍面試原則上為1:3;符合資格的報(bào)考人員達(dá)不到上述比例的，經(jīng)書面報(bào)請(qǐng)外出招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可按實(shí)際符合條件的人員全部進(jìn)入面試考核。

③考試流程：報(bào)到——抽簽——現(xiàn)場備課(約40分鐘)——片段教學(xué)(10分鐘)+問答(5分鐘)或?qū)嵅?mdash;—候分——簽領(lǐng)成績后離開。音體美和部分中職專業(yè)課教師加試實(shí)操(時(shí)間由招聘單位確定)。面試考核期間，考生不得向考官透露任何個(gè)人信息，出現(xiàn)同分情況，需另外進(jìn)行加試。按面試考核成績從到低分崗位按1:1確定體檢人員。

由于受報(bào)考崗位名額限制未獲擬聘，但在面試考核中表現(xiàn)出色，綜合素質(zhì)較高的考生，其他未招聘到合適人選的招聘單位與其本人協(xié)商一致達(dá)成聘用意向的，經(jīng)由外出招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可確定為體檢人員。

（責(zé)任編輯：李明）