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            2019江蘇蘇州市吳中區教育局幼兒園教師招聘公告【招60人】

            根據《省教育廳省人力資源和社會廳關于進一步做好全省中小新進教師公開招聘工作的意見》(蘇教規〔2016〕1號)有關規定,經蘇州市吳中區編制委員會辦公室、蘇州市吳中區人力資源和社會局同意,2019年蘇州市吳中區教育局下屬公辦公開招聘幼兒園教師60名。現將招聘簡章公布如下:

            一、招聘范圍和對象

            凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員,均可報名。

            二、招聘基本條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

            (二)具有幼兒園教師資格證書,或承諾于2019年8月31日前取得幼兒園教師資格證書;普通話水平達到二級甲等及以上。

            (三)2019年應屆全日制普通高校師范類學前教育專業畢業生,年齡一般在30周歲以下(1987年11月16日以后出生),且符合下列條件之一:

            1.蘇州市區生源師范類學前教育專業大專畢業生。

            2.蘇州大市生源師范類學前教育專業本科及以上畢業生(須具有相應學位)。

            3.江蘇省生源師范類學前教育專業本科及以上畢業生,須在校學習期間獲得葉圣陶獎學金,或在師范生教學基本功大賽中獲省級三等獎及以上,或在高校學習期間獲得校級獎學金三次及以上,或被評為校級及以上三好學生或學生干部,或是中共黨員(含中共預備黨員)。

            (四)社會在職人員(限報06崗位)須具有幼兒園教師資格證書,年齡一般在35周歲以下(1982年11月16日以后出生),且符合下列條件之一:

            1.吳中區戶籍全日制師范類學前教育專業大專畢業生。

            2.吳中區戶籍全日制師范類學前教育專業本科及以上畢業生(須具有相應學位)。

            戶籍遷入時間截止到本簡章發布之日(即2018年10月26日),在吳中區的高校學生集體戶口不視作吳中區戶籍。

            (五)職位表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

            三、報名程序和注意事項

            (一)報名方式和時間

            報名采用網絡報名+現場資格初審的方式進行。報名、資料上傳通過網絡進行,報名人員在“吳中教育熱線”網站(http://online.szwzedu.cn/)上按職位要求和網上提示如實填寫本人信息,上傳相關資料。

            網上報名、資料上傳時間:2018年11月8日~11月14日,開放時段為當天9:00~21:00。網上報名時間截止后,不再受理報名。

            (二)現場資格初審

            現場資格初審時間:2018年11月16日(星期五)9:00~16:00。

            現場資格初審地點:蘇州市吳中區行政服務中心一樓26號窗口(吳中區越溪蘇街198號)。

            現場資格初審程序:

            1. 報名者信息確認:報名者自行網上打印“資格初審登記表”2份,在“資格初審登記表”上相應位置粘貼一寸近期照片,并簽字確認,在上述規定時間帶至現場進行資格初審。

            2. 報名資格初審:現場資格初審時,2019年應屆全日制普通高校畢業生應提供以下材料的原件和復印件(復印件按以下順序排列并裝訂):①資格初審登記表;②本人身份證;③戶籍證明(戶口簿);④所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”“畢業生就業協議書”(空白);⑤在校期間所學課程的成績單及相關獲獎證書;⑥教師資格證書(2019年8月31日前能取得該證書的相關證明);⑦應聘崗位所需其他相關證書(件)或證明(含普通話證書)。

            社會在職人員須提供以下材料的原件和復印件(復印件按以下順序排列并裝訂):①資格初審登記表;②本人身份證;③戶籍證明(戶口簿);④學歷(學位)證書(含學信網查詢頁);⑤教師資格證書;⑥應聘崗位所需的其他相關資格證書(含普通話證書)。

            (三)報名注意事項

            1. 本次招聘所需應聘材料和證件均為原件,相關復印件由報名者自行準備。復印件恕不退還。

            2. 網上報名時,招聘崗位代碼一旦選定后,其現場資格初審、考試均在該崗位代碼內進行,成績僅在該崗位代碼內有效,與其他崗位代碼無關聯。

            3. 現場確認時需報名者本人到現場報名。如本人確有困難不能到現場確認的,可委托家長或親友代為報名。相關材料和證書(件)須符合本《簡章》的規定要求,代報名者另須出示其身份證。

            4. 江蘇省(蘇州大市、蘇州市區)生源是指進入高校前為江蘇省(蘇州大市、蘇州市區)的考生。戶籍以戶口簿為準。

            5. 本次招聘筆試開考比例為1:2。報名結束后達不到開考比例的崗位,將核減招考計劃,直至取消該崗位。

            6. 下列人員不得報考:①現役軍人;②在讀非應屆的普通高校生;③被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;④在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;⑤法律規定不得聘用的其它情形人員。

            7. 凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

            8. 報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報,所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中,報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實,隨時取消應聘和錄用資格,責任由報名者自負。

            四、招聘考試

            招聘考試分為筆試、面試兩個部分。筆試總分為100分,筆試設合格分數線:當全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時,以60分為合格分數線;當全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時,以該平均分為合格分數線,但不得低于50分,筆試成績及合格分數線以百分制計算,保留小數點后一位小數,第二位四舍五入。面試根據招聘計劃數按1:3的比例,從筆試合格者中按照從到低分的順序,確定取得面試資格人選,不足進入面試比例的,按實際符合條件人數確定進入面試人選。面試總分為100分,設60分為合格分數線,面試成績保留小數點后兩位小數,第三位四舍五入。

            招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計)+面試(按占比60%計)。招聘考試總分保留小數點后兩位小數,第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績高者在前。如筆試、面試成績均相同則進行加試,加試事宜另行通知。

            (一)打印筆試準考證

            通過“現場資格初審”的應聘人員,于2018年11月26日~28日期間(開放時段為當天9:00~21:00),登陸“吳中教育熱線”網站的報名系統自行打印《筆試準考證》。

            (二)筆試

            1. 筆試日期:初定2018年12月1日(星期六)。具體時間、地點詳見《筆試準考證》。

            2. 筆試形式和內容:筆試采取閉卷形式,重點考察專業理念、專業知識和專業能力。

            3. 筆試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

            4. 筆試成績與獲得面試資格人員信息自2018年12月4日上午9:30(星期二)起,考生可登錄“吳中教育熱線”網站報名系統自行查閱。

            (三)面試

            具有面試資格者,按“吳中教育熱線”網站的公告說明,攜帶本人身份證、就業推薦表、畢業(學位)證書原件及復印件,在規定的時間、地點領取面試通知書。面試時間、地點詳見《面試通知書》。

            面試包括試講和專業技能測試,試講分與專業技能測試分各占50%。

            五、體檢、政審、公示、錄用及管理

            蘇州市吳中區教育局根據考試總成績,按照各崗位招聘人數從到低分確定參加體檢人員名單,并通知其到指定醫院體檢,具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。體檢標準參照修訂后的《公務員體檢通用標準(試行)》執行,招聘崗位及條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢不合格者不得錄用。

            蘇州市吳中區教育局對體檢合格者進行政審和資格條件復查。對政審不合格或不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員,取消其錄用資格。擬錄用者應在規定時間內與蘇州市吳中區教育局簽訂《畢業生雙向選擇就業協議書》。擬錄用人員必須于2019年8月31日前取得相應的學歷(學位)和教師資格證書,否則將按不符合報名條件處理。因應聘人員個人原因逾期未辦理簽約、鑒證相關手續的,取消錄用資格。

            擬錄用人員名單在“吳中教育熱線”網站進行公示,時間不少于7個工作日。經公示無異議,報蘇州市吳中區人社局備案后,辦理錄用手續。在辦理錄用手續前,因考生體檢或政審、資格條件復查不合格以及因自動放棄錄用資格而出現缺額時,可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從到低分的順序進行遞補,也可以決定不遞補。

            新聘用人員統一實行“縣(區)管校聘”的管理模式,自覺服從教師交流安排。本次招聘的教師按《蘇州市吳中區公辦中小學“年金制”教師管理辦法(試行)》進行管理,與用人單位簽訂勞動合同,參加企業社會保險。在職期間報酬、住房公積金等參照事業同類在編人員執行。

            六、紀律與監督

            本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受各級紀檢監察部門和社會公眾的監督。對違反招聘規程規定一經查實的,按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督,杜絕不正之風,特設監督舉報電話:0512-65280337。

            七、本《簡章》由蘇州市吳中區教育局負責解釋。

            咨詢電話:0512-67081181。

            原標題:2019年蘇州市吳中區教育局公開招聘幼兒園教師簡章

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            2019年蘇州市吳中區教育局公開招聘幼兒園教師職位表

            蘇州市吳中區教育局

            2018年10月26日

            原文鏈接:http://www.wxedu.net/Item/13371.aspx

            (責任編輯:李明)

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