(二)初試

初試擬定于2018年11月17日(報名當天下午)在浙江師范大學內舉行。具體時間、地點以報名時通知為準。

初試內容為結構化面試,百分制,不足60分者淘汰。報考人員同時攜帶初試通知單和有效期內的身份證按照通知上規定的時間和地點參加初試。

根據初試成績從到低分按招聘計劃數的3倍確定專業測試對象(不足3倍的按實際人數),其中招聘指標3名及以上的(學前教育職位除外)按計劃數的2倍確定專業測試對象(不足2倍的按實際人數)、學前教育職位按計劃數的1.5倍確定專業測試對象(不足1.5倍的按實際人數)。

初試成績和進入專業測試的人員名單于2018年11月17日下午初試結束后在浙江師范大園內和“寧波市奉化區人民政府——教育局網站中的通知公告欄(/col/col134529/index.html)”公布。

(三)專業測試

報考學前教育、特殊教育(2)、職高電子電工、職高汽修職位的人員參加技能測試,同時隨帶能證明特長能力和技能水平的獲獎證書等材料。其他學科專業測試采取試講形式,滿分100分,不足60分者淘汰。專業測試擬定于2018年11月18日上午在浙江師范大學進行(具體時間、地點在專業測試人員名單公布時通知)。

專業測試結束后,根據專業測試成績,從到低分按招聘指標等額確定簽約對象。若專業測試成績相同的,以初試成績高的排名在先。

(四)簽約

簽約時間擬定于2018年11月18日下午進行,屆時請考生隨帶就業協議書。確無合適人選的取消招聘指標,若有放棄簽約的,可在專業測試成績合格人員中從到低分依次遞補。

(五)體檢

簽約人員參加由奉化區教育局統一組織的體檢,具體時間、地點另定。體檢按《公務員錄用體檢通用標準》等公務員錄用體檢相關文件規定執行。體檢結果不合格者淘汰,同時解除就業協議。

(六)考察

體檢合格者進入考察。考察參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)等公務員錄用考察相關文件規定執行。自愿放棄考察者,須在考察名單公布之日起3個工作日內,向教育局提交書面申請。考察不合格者淘汰,同時解除就業協議。

(七)遞補規定

體檢對象放棄體檢或體檢不合格,考察對象放棄考察或考察不合格,均不予遞補。

(八)公示、聘用

1.考察合格后,對擬聘用人員進行公示,公示期為7個工作日。公示期間,反映有影響聘用問題并查有實據的,則解除就業協議。

2.擬聘用人員(職高專業學科職位除外)必須在2019年6月30日前取得相應教師資格證書“國考”筆試、面試和普通話合格證書,屆時不能取得相應合格證的,解除就業協議。

3.在辦理人事關系轉移手續時仍將審核檔案資料,若發現擬聘人員檔案資料有不符合報考條件的,取消聘用資格。

4.擬聘用人員逾期不按規定報到的,或不能在2019年 8月31日前取得規定學歷、學位等相關證書的取消聘用資格。

5.新聘用人員按有關規定實行一年試用期,試用期滿不能勝任教育教學工作,考核不合格的,予以解聘。其中,職高專業學科職位聘用人員還須在2021年6月30日前取得相應教師資格證書,屆時不能取得相應教師資格證書,予以解聘。

6.新聘用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

7.新聘用人員由奉化區教育局統一分配到下屬中小學(幼兒園)工作并至少服務滿5年。

聯系電話(工作時間):0574-88521521,88681560。監督電話:88523822。

原標題：寧波市奉化區教育局第二批公開招聘2019年事業編制教師公告

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寧波市奉化區教育局第二批公開招聘學科及專業要求.doc

2019學年奉化區教育局第二批事業編制教師招聘報名表.doc

寧波市奉化區教育局第二批公開招聘招聘計劃、招聘范圍和對象.doc

寧波市奉化區教育局第二批公開招聘數據錄入二維碼.doc

寧波市奉化區教育局

寧波市奉化區人力資源和社會局

2018年11月6日

文章來源：http://www.fh.gov.cn/art/2018/11/6/art_134534_8112820.html

（責任編輯：李明）