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            2019廣東電白區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位現(xiàn)場(chǎng)招聘公告【招137人】

            為加強(qiáng)我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化衛(wèi)生技術(shù)人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府第139號(hào)令)和《電白區(qū)2019年衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位醫(yī)學(xué)院校現(xiàn)場(chǎng)公開招聘人員工作方案》的文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,決定到廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)公開招聘衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員137名。現(xiàn)公告如下:

            一、招聘職位及名額

            具體職位人數(shù)見附件1。

            二、應(yīng)聘條件

            (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,熱愛社會(huì)主義,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正;

            (二)具有從事醫(yī)務(wù)工作所必須具備的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

            (三)具備正常履行職責(zé)的身體條件;

            (四)應(yīng)聘者必須是應(yīng)往屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含暫緩就業(yè)人員),應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得相關(guān)有效證書。

            (五)在校表現(xiàn)良好,各學(xué)科成績(jī)均達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)以上。

            (六)年齡要求為35周歲及以下(1983年12月31日后出生)并具備招聘職位所要求的其他資格條件。具有中級(jí)以上職稱資格的年齡可放寬至40周歲。

            三、招聘時(shí)間和地點(diǎn)

            1、時(shí)間:2018年12月16日。

            2、地點(diǎn):廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)體育場(chǎng)(東莞市松山湖新城大道1號(hào))。

            四、報(bào)名辦法及要求

            (一)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)職位(詳見附件1);

            (二)報(bào)名方式:本次公開招聘只接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)填寫《電白區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(詳見附件2),按規(guī)定要求準(zhǔn)備相關(guān)材料(報(bào)名登記表、畢業(yè)證書、學(xué)習(xí)成績(jī)單、身份證、暫緩就業(yè)協(xié)議書、獲獎(jiǎng)證書、所在院校的就業(yè)推薦表、執(zhí)業(yè)證書和職稱資格等)的原件和復(fù)印件,按通知要求到招聘地點(diǎn)進(jìn)行資料驗(yàn)核。招聘工作小組人員審核后將原件退回應(yīng)聘者,符合初審的應(yīng)聘者留下上述材料復(fù)印件各1份。

            (三)招聘工作小組根據(jù)預(yù)報(bào)名和專業(yè)招錄名額的情況按學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、職稱、畢業(yè)院校、成績(jī)(或績(jī)點(diǎn))等條件進(jìn)行初步篩選,按計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例擇優(yōu)確定參加面試對(duì)象。報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的,均列入面試人選。

            五、現(xiàn)場(chǎng)招聘辦法

            本次招聘采用面試+考核形式進(jìn)行。應(yīng)聘者參加茂名市電白區(qū)人力資源和社會(huì)局、茂名市電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織的面試,面試滿分為100分,面試分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù),各職位根據(jù)應(yīng)聘者的面試成績(jī)從高至低依次等額確定擬聘用對(duì)象,并簽訂三方協(xié)議書;如末位成績(jī)相同的,按面試主評(píng)委給分高低順序確定擬聘用對(duì)象;如面試主評(píng)委給分仍然相同的,則抽簽確定擬聘用對(duì)象。面試成績(jī)低于60分的,不列為聘用對(duì)象。對(duì)具有醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷的報(bào)名對(duì)象,經(jīng)考核合格免試直接確定為擬聘用對(duì)象并簽訂三方協(xié)議。

            六、其它要求

            (一)凡因不符合招聘條件而采用隱瞞、作假手段的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅查處,并取消其聘用資格。

            (二)簽訂畢業(yè)就業(yè)協(xié)議者(2019年畢業(yè)的帶備就業(yè)協(xié)議書),須經(jīng)體檢、考察、公示等招聘規(guī)定程序,被確定聘用后,被聘人員須于2019年8月31日前提交個(gè)人入職的所有手續(xù)(含學(xué)生檔案)以辦理入職手續(xù),否則視為自動(dòng)放棄錄用。

            (三)聘用人員納入事業(yè)單位編制人員管理,執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇和按相關(guān)政策規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

            (四)聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為一年,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

            (五)應(yīng)屆畢業(yè)生自聘用之日起3年內(nèi)未能考取相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的,由用人單位及其主管部門予以解聘。

            (六)被聘用人員在聘用單位服務(wù)未滿五年而申請(qǐng)調(diào)動(dòng)或辭職的,嚴(yán)格按簽約合同協(xié)議處理。

            七、組織管理

            茂名市電白區(qū)人力資源和社會(huì)局會(huì)同茂名市電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局成立現(xiàn)場(chǎng)招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作小組,負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。本方案最終解釋權(quán)歸茂名市電白區(qū)人力資源和社會(huì)局、茂名市電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局所有。辦公室設(shè)在茂名市電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)招聘的具體事宜。

            聯(lián)系電話

            0668-5885502(電白區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股)

            0668-5111491(電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股)

            原標(biāo)題:電白區(qū)2019年衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位廣東醫(yī)科大學(xué)東莞校區(qū)現(xiàn)場(chǎng)公開招聘人員公告

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            1.2019年茂名市電白區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)事業(yè)單位醫(yī)學(xué)院校現(xiàn)場(chǎng)公開招聘人員職位表

            2.茂名市電白區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

            茂名市電白區(qū)人力資源和社會(huì)局

            茂名市電白區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

            2018年12月7日

            來源:http://zwgk.maoming.gov.cn/745516933/57012868X/201812/t20181207_211937.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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