為切實(shí)加強(qiáng)基層全科醫(yī)生(含中醫(yī)類(lèi)別全科醫(yī)生，下同)隊(duì)伍建設(shè)，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力，根據(jù)市衛(wèi)計(jì)委、財(cái)政局、人社局、編辦、醫(yī)改辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈山西省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作實(shí)施方案〉的通知》(同衛(wèi)人事[2018]295號(hào))精神，結(jié)合我縣實(shí)際，制定我縣全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘工作實(shí)施方案。

一、目標(biāo)和任務(wù)

通過(guò)實(shí)施全科醫(yī)生特設(shè)崗位試點(diǎn)工作，引導(dǎo)和鼓勵(lì)醫(yī)療衛(wèi)生人才到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)從事全科醫(yī)療工作，逐步解決基層全科醫(yī)生緊缺和無(wú)執(zhí)業(yè)醫(yī)師等問(wèn)題，促進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)取得積極進(jìn)展。

二、崗位設(shè)置及職責(zé)

(一)崗位設(shè)置。全科醫(yī)生特設(shè)崗位是專(zhuān)門(mén)設(shè)置在縣醫(yī)療，將所聘全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的非常設(shè)崗位，不受縣級(jí)醫(yī)療崗位總量、等級(jí)和結(jié)構(gòu)比例的限制。

(二)崗位職責(zé)。特崗全科醫(yī)生應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé):

1、 承擔(dān)預(yù)防保健、常見(jiàn)病多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。

2、承擔(dān)專(zhuān)科疾病的識(shí)別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。

3、作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平、組織開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作。

4、執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理服務(wù)要求，按照醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理與控制指標(biāo)的要求，為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務(wù)。

三、人員招聘

(一)招聘計(jì)劃。根據(jù)我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才需求情況，報(bào)省批復(fù)后下達(dá)招聘計(jì)劃10名(計(jì)劃表見(jiàn)附件)，本次招聘人員由陽(yáng)高縣醫(yī)療根據(jù)編制情況和工作需要調(diào)配到陽(yáng)高縣醫(yī)療龍泉鎮(zhèn)衛(wèi)生院、王官屯鎮(zhèn)衛(wèi)生院、大白登鎮(zhèn)衛(wèi)生院、獅子屯鄉(xiāng)衛(wèi)生院、北徐屯鄉(xiāng)衛(wèi)生院。

(二)招聘條件。特崗全科醫(yī)生應(yīng)具備下列基本條件:

1、 良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德;

2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，自愿長(zhǎng)期扎根基層為基層衛(wèi)生與健康事業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn);

3、身體健康，能夠勝任特崗全科醫(yī)生崗位工作;

4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格(不含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)。2018年參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師成績(jī)合格者，也可參加報(bào)名;

5、限陽(yáng)高戶(hù)籍，年齡男45周歲以下(1973年12月31日后出生)、女40周歲以下(1978年12月31日后出生)。

6、學(xué)歷必須全日制中專(zhuān)及以上。

同時(shí)還應(yīng)滿足下列條件之一:

1、執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床或中醫(yī)類(lèi)別全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)。

2、經(jīng)過(guò)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門(mén)(含中醫(yī)藥管理部門(mén)，下同)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者崗位培訓(xùn)并考核合格。

3、具有二級(jí)以上醫(yī)院工作經(jīng)歷，從事臨床診療工作2年及以上。

由縣級(jí)醫(yī)療派駐到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的在職全科醫(yī)生，不列入中央財(cái)政支持的特崗全科醫(yī)生范疇。

各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)支持符合條件的人員參加全科醫(yī)生特設(shè)崗位試點(diǎn)工作，在編人員聘用到全科醫(yī)生特設(shè)崗位后，須與原單位解除聘用合同及人事關(guān)系。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;

2、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、曾被辭退或開(kāi)除公職的人員;

4、在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中有作弊記錄并受到禁考處罰的人員;

5、直系親屬或主要社會(huì)關(guān)系有重大政治歷史問(wèn)題的人員;

6、現(xiàn)役軍人和未取得畢業(yè)證書(shū)的在校學(xué)生，其中：在校就讀的研究生、專(zhuān)升本學(xué)生不得以原取得的學(xué)歷報(bào)考;

7、國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形;

(四)招聘程序和方法。特崗全科醫(yī)生招聘工作遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體由陽(yáng)高縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局會(huì)同有關(guān)部門(mén)按下列程序組織實(shí)施:

1、公布招聘信息

陽(yáng)高縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)按照公開(kāi)招聘實(shí)施方案于2018年12月25日—2019年1月4日陽(yáng)高縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告，明確招聘崗位、資格條件、招聘名額、方法步驟、考生報(bào)名及聯(lián)系方式等相關(guān)事宜。

2、報(bào)名與資格審查

(1)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

報(bào)名時(shí)間：2019年 1月7日至2019年1月9日

(上午 8:30—11:30 下午 15:00—17:30 )

報(bào)名地點(diǎn)：陽(yáng)高縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局辦公室

報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,須本人親自到場(chǎng)，不得由他人代報(bào)。

(2)報(bào)名時(shí)需提供的材料:

①登錄陽(yáng)高縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站下載《陽(yáng)高縣全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘報(bào)名資格審查表》(附件2)一式兩份，個(gè)人所填內(nèi)容必須打印。

②本人有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或崗位培訓(xùn)合格證明、二級(jí)以上醫(yī)院工作二年以上證明、戶(hù)口簿(以上證件需原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)印))和教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

③已就業(yè)的須出具工作單位及主管部門(mén)的同意報(bào)考證明。

④本人近期(半年內(nèi))一寸紅底免冠證件照6張。

(3)資格審查

資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)抽調(diào)相關(guān)人員實(shí)施，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)符合崗位要求的應(yīng)聘者予以登記。

(4)報(bào)名注意事項(xiàng)

報(bào)名者提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整(其中報(bào)名資格審查表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)需與本人的畢業(yè)證、學(xué)籍證明載明的專(zhuān)業(yè)一致)，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。凡信息填報(bào)有誤、不全等未通過(guò)資格審核的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

3、筆試

筆試由陽(yáng)高縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局會(huì)同有關(guān)部門(mén)組織委托有資質(zhì)的第三方實(shí)施。本次全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘筆試不受開(kāi)考比例限制，只要有報(bào)名人員即可開(kāi)考，但筆試成績(jī)須達(dá)到最低合格線60分。筆試成績(jī)不達(dá)60分為不合格，不能進(jìn)入面試。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證確定的時(shí)間、地點(diǎn)。參加考試時(shí)，同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證與身份證，缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。

筆試考試方式按照人事考試規(guī)范化的要求，采用閉卷形式進(jìn)行，考場(chǎng)、考號(hào)隨機(jī)編排。

筆試成績(jī)實(shí)行百分制計(jì)分方式，采取四舍五入計(jì)數(shù)保留兩位小數(shù)。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位以筆試成績(jī)合格及以上人員由到低分按擬招聘人數(shù)1:3比例依次確定進(jìn)入面試資格人選(如最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試)。若面試人員未達(dá)1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單，經(jīng)審定后在陽(yáng)高縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布，招聘單位負(fù)責(zé)通知進(jìn)入面試人員。

（責(zé)任編輯：李明）