2018新疆自治區疾病預防控制中心招聘公告【招24人】

經自治區人力資源和社會廳批準，2018年自治區疾病預防控制中心面向社會公開招聘24名事業單位工作人員。

一、單位簡介

新疆維吾爾自治區疾病預防控制中心是2002年5月經自治區編委批準，在原自治區地方病防治研究所、自治區衛生防疫站、自治區結核病防治研究所三家單位基礎上合并建立，隸屬自治區衛生健康委員會，共有10個職能科室，18個業務科室，設雙院士工作站、自治區級博士后工作站，主要承擔全疆疾病預防控制工作技術指導、培訓及重大傳染病疫情、突發公共衛生事件的現場處置。

二、招聘范圍及對象

符合崗位條件的人員均可報名。

下列人員不得報考：

1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2、立案審查尚未做出結論的;

3、已在國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與其解除人事關系(聘用合同關系)的;

4、曾被開除公職的;

5、參加“5%人才儲備編制”“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務協議未滿服務期的;

6、法律法規規定其他不得聘用為事業單位工作人員情形的。

三、招聘崗位

詳見附件1。

四、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則。

(二)貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用，做到信息公開、過程公開、結果公開。

五、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律、法規;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有招聘崗位所需的專業知識;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)年齡在30周歲以下是指1988年1月5日后出生，35周歲以下是指1983年1月5日后出生。

六、招聘程序

(一)發布招聘公告和職位

在自治區人力資源和社會廳官網(http://www.xjrs.gov.cn/)、自治區疾病預防控制中心官網(http://www.xjcdc.com/)發布。發布時間：2018年12月27日。

(二)報名

1、采取網上報名方式進行。報考者登錄烏魯木齊人事考試專欄(http://220.171.92.52/web/index.do)報名。報考人員只能選擇其中的一個職位進行報名(因本人原因填報錯誤產生后果由個人負責)，報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

2、報名時間：2019年1月5日10:30-7日12:30。

3、繳費時間:2019年1月5日10:30-7日18:30。

4、打印準考證時間：2019年1月10日10:30-11日18:30。

5、網上報名技術服務咨詢電話：0991-4638184

報名咨詢電話：0991-2611304

6、應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1，達不到開考比例要求的，經自治區人力資源和社會部門審批后，可調整或取消該崗位的招聘計劃。

(三)筆試

試卷用國家通用文字命制,閉卷答題。滿分為100分。

1、筆試時間：2019年1月12日(星期六)

2、筆試側重測試綜合基礎知識。

3、筆試結束后在自治區人力資源和社會廳官網、自治區疾病預防控制中心官網上發布筆試成績。筆試成績公示時間為3個工作日。

4、根據筆試成績由到低分，原則上按1：3的比例確定進入面試資格人員名單，凡達不到規定比例的，按實際人數進入面試。最后一名筆試成績相同者可以一并進入面試。

(四)資格審查

入圍面試人員先進行資格審查，由自治區疾病預防控制中心公開招聘領導小組負責。資格工作將在自治區人力資源和社會廳官網、自治區疾病預防控制中心官網上發布。

1、審查地點：烏魯木齊堿泉一街138號自治區疾病預防控制中心610室。

2、須提供以下材料的原件和復印件：《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員資格審查表》填寫打印并貼照片(附件2)、身份證、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(可通過中國高等教育學生信息網https://www.chsi.com.cn/在線驗證系統進行驗證)、簡歷。在職人員報考還需提供工作單位組織人事部門出具的其工作經歷、工作年限、同意報考的證明材料。

3、未在規定時間內完成報名及資格審查的報考人員，視為自動放棄，一切責任由報考人員承擔。報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員承擔。凡提供虛假資料的，一經查實，即取消報考資格。所產生的缺額，按崗位筆試成績由高到低順序依次替補。

4、報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照《2018兵團公開考試錄用公務員專業參考目錄》(附件3)。

(五)面試

1、面試時間、地點及注意事項詳見自治區人力資源和社會廳官網、自治區疾病預防控制中心官網。

2、面試前一日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補;面試當日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。

2、面試成績滿分為100分(專業知識30%)。面試采取結構化面試的方式，面試考官不少于7人，人員由自治區疾病預防控制中心公開招聘領導小組確定。面試結成績當場公布。

3、應聘人員攜帶身份證、準考證，在指定的時間到指定的地點參加面試。未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。因相關證件不符合規定要求而影響考試的，一切責任由報考人員自行負責。

4、招聘崗位及人數1:1及以下比例進行面試的，應聘人員面試成績須達到60分面試合格分數線，方可進入招聘下一環節。

(六)總成績計算方法：筆試×40%+面試×60%=總成績

面試結束后，由自治區疾病預防控制中心公開招聘領導小組，在自治區人力資源和社會廳官網、自治區疾病預防控制中心官網上公布面試成績、總成績、體檢時間及注意事項。

(七)體檢

自治區疾病預防控制中心公開招聘工作人員體檢和考察工作由自治區疾病預防控制中心組織實施。按照1：1的比例從到低分依次確定體檢人員名單。

自治區疾病預防控制中心組織確定體檢人員在三甲綜合性醫院進行體檢，體檢項目和標準參照自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準執行(公共衛生崗位增加相關的體檢項目)，體檢費用自理。體檢不合格者不能進入下一環節。報考人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區疾病預防控制中心另選三甲綜合性醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

(八)考察

自治區疾病預防控制中心公開招聘工作領導小組辦公室負責組織對體檢合格者的考察工作(2人以上考察小組)。

考察內容：

1、本人及其直系親屬是否因犯罪受過刑事處罰;

2、個人在院校政治思想、道德品質、廉潔自律等方面的表現。考察時應屆畢業生須由畢業院校出具有關政審合格證明;歷屆畢業生須由居住所在地派出所出具有關書面證明;有臨時工作單位的，須由臨時工作單位及居住所在地派出所出具相關書面證明。

3、因考察不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

(九)確定擬錄用人員

自治區疾病預防控制中心公開招聘領導小組按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，確定擬錄用人員。

(十)公示

擬招聘人員確定后，分別在自治區人力資源和社會廳官網、自治區疾病預防控制中心官網對擬招聘人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

(十一)辦理聘用手續

公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。