五、初試

1、初試由畢節市第三人民醫院組織，以結構化面試方式進行，由考官組現場評分。面試成績為去掉一個分和一個最低分，剩余分數相加后除以有效考官人數所得的平均分數。

2、面試準考證領取時間：3月23日(上午8:30—12:00，下午2:30—6:00)，考生本人憑第二代有效居民身份證到報名處領取。

3、面試時間及地點

時間：2019年3月24日 上午9∶00。

地點：詳見面試準考證。

考生須同時持面試準考證原件和第二代有效居民身份證原件方能進入考場參加面試。

面試缺考或面試成績為零分的考生取消進入下一環節資格。

六、復試

根據初試成績從高到低的順序按職位招聘計劃數等額確定進入復試人員。同一職位考生初試成績名次出現末位并列的，通過第二輪面試的方式確定進入復試環節的對象。

復試由廣州市衛生健康委、畢節市衛生健康局統一組織，采取筆試(考試不指定用書)與面試相結合的方式。

復試時間和地點：另行通知

七、體檢

按職位計劃數與復試人員1:1比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。體檢必須按規定時間在指定的縣級以上醫院進行，并出具體檢結論，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。

八、考察政審

考察政審工作由畢節市第三人民醫院2019年面向社會公開招聘編外專業技術人員工作領導小組辦公室統一部署，具體負責實施。

復試合格的應聘人員確定為考察對象。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等?？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察政審中，經審定有以下情形之一的，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格。一是有《招聘簡章》規定“以下人員不得報考”所列情況之一的;二是考察政審對象是失信聯合懲戒對象的;三是截至2019年7月31日未能提交應聘職位所需學歷、相關資料的。

九、公示和聘用

1、經初試、復試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員。在畢節市人民政府網站、畢節市衛生健康局網站上公示，接受社會監督。

2、經公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續。

3、被聘用人員在規定時間內必須到醫院報到，拒不報到的，取消聘用資格。

4、按照“公開公平、擇優錄取”原則，復試考核綜合評分前十名人員最終確定為住院醫師規范化培訓對象，簽訂勞動合同及《住院醫師規范化培訓協議書》，并赴廣州市住院醫師規范化培訓基地進行為期3年的住院醫師規范化培訓，服從“畢節市駐廣州市規培生管理辦公室”統一管理。培訓期間享受《畢節市第三人民醫院編外聘用人員管理辦法》及《住院醫師規范化培訓協議書》規定的工資福利待遇。培訓結束須按時到崗工作，享受醫院同等人員待遇;拒不到崗工作或培訓不合格者，按合同約定執行。

5、剩余人員留院工作，試用期3個月，試用期期滿考核合格者，與畢節市第三人民醫院簽訂勞動合同;考核不合格者，取消聘用資格。

6、簽訂合同人員必須服從醫院安排，不能勝任工作或拒不服從安排的，醫院予以解除勞動合同。

十、紀律監督及注意事項

(一)紀律監督

招聘工作嚴格按照公開、公平、擇優的原則，堅持公開報考條件、招考程序、考察結果“三公開”制度，接受社會監督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良行為發生。

咨詢電話：0857-8930713(畢節市第三人民醫院人事科)

監督電話：0857-8930795(畢節市第三人民醫院糾風辦)

(二)本《招聘簡章》解釋權屬畢節市第三人民醫院招聘領導小組辦公室。在招聘過程中，由招聘辦公室發布的各項招聘信息都將在畢節市人民政府門戶網站(網址：http://www.bijie.gov.cn)、畢節市衛生健康局網站(網址： http://www.bijie.gov.cn/bm/bjswsjsw/index.shtml)公布，請考生密切注意，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。

原標題：畢節市第三人民醫院2019年面向社會公開招聘編外專業技術人員簡章

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2019年畢節市第三人民醫院公開招聘編外醫生職位表.doc

2019年畢節市第三人民醫院面向社會公開招聘編外專業技術人員職位表.doc

考生誠信承諾書.doc

文章來源：http://www.bijie.gov.cn/yw/tzgg/rszp/317980.shtml

（責任編輯：李明）