(三)打印報名信息表

報考者須在填報信息并繳費后及時登錄“宜賓人事考試網”(http://ksbm.yibin.gov.cn/)，按網絡提示打印《宜賓市事業單位2019年第一次公開考試招聘工作人員網上報名信息錄入表》(以下簡稱《報名信息錄入表》)一式兩份，供資格審查時使用。不按要求在規定時間內打印報名信息錄入表的，后果自負。

(四)打印準考證

網上報名和繳費的報考者，請于2019年4月23日上午10：00至4月26日期間登錄“宜賓人事考試網”(http://ksbm.yibin.gov.cn/)打印本人準考證，逾期不打印準考證而影響考試的，責任自負。

準考證是報考者參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。

五、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試

1.筆試科目。筆試科目為公共科目、專業科目和心理素質測評三科。每科卷面滿分100分。其中：

(1)《心理素質測評》是所有崗位必考科目。

(2)公共科目。教育系統教師崗位公共科目考《教育公共基礎》(執行四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱)，其余崗位公共科目考《公共知識》，具體詳見《崗位表》。

(3)專業科目分類設置，具體考試科目詳見《崗位表》。

考試范圍以考試大綱為準，考試大綱公布在中國三江人才網或宜賓人事考試網資料下載欄里。

2.筆試時間和地點：筆試時間為2019年4月27日(星期六)，各科具體筆試時間及地點詳見本人準考證。

3.政策性加分

按照《關于大學生村(社區)干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通〔2010〕4號)、《關于轉發〈省委組織部、省人力資源社會廳關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知〉的通知》(宜人社發〔2011〕110號)、《中共四川省委組織部四川省人力資源和社會廳等九部門關于“十三五”期間實施高校畢業生“三支一扶”計劃的通知》(川人社發〔2016〕34號)等政策規定，符合國家、省政策規定報考事業單位政策加分條件的考生，加分累計不超過6分。

符合《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發〔2012〕406號)、《關于退役大學生士兵報考事業單位享受有關加分政策答復意見的通知》(川人社函〔2018〕318號)規定的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續的退役士兵)，按規定加分。在服現役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現役經歷退出現役復學、報考時尚未畢業的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。

申請加分的報考者，務必于2019年4月23日至24日的工作時間內將以下材料遞交到招聘單位所屬的市、縣(區)人力資源和社會局事業單位人事管理科(股、中心)。特別提示：報考市屬單位的遞交到宜賓市人力資源和社會局，報考縣區及以下單位的遞交到招聘單位所屬的縣(區)人力資源和社會局。

(1)“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”和大學生村(社區)干部：《考生報名信息表》、工作單位和主管部門及縣以上團委(或人社局、教育局、組織部)出具的證明(見附件2)、考核材料、服務合同(協議)和服務證書等材料原件及復印件、身份證原件及復印件。

(2)申請加分的退役大學生士兵，須提供《考生報名信息表》和本人有效的《退出現役證》、《士兵證》、有關獎勵證書、證章和專科及以上畢業證等材料原件及復印件、身份證原件及復印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理，責任自負。

在本次報考前已按規定享受基層服務項目政策性加分(含享受定向招考、考核招聘等相關政策)考入機關或事業單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

4.筆試總成績計算方法

筆試總成績=《公共科目》×40% +《心理素質測評》×20% +《專業科目》×40% + 政策加分。

筆試各科成績加總后按四舍五入辦法保留小數點后兩位。

5.筆試成績公布

筆試各科成績于2019年5月15日在中國三江人才網或宜賓人事考試網上公布，報考者請自行登錄網站查詢。

考生如對本人成績有疑問的，請在宜賓人事考試網下載并填寫《考試成績查分申請表》交宜賓市(宜賓市翠屏區大碑巷37號一樓辦事大廳)查分。受理查分申請時間為2019年5月15日至16日12:00，逾期不受理。

(二)面試

需進行面試的崗位面試方式詳見《崗位表》。其中，結構化面試主要測試應試人員意愿素質(動機愿望、職業責任感、敬業精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業務能力、創新能力、組織管理能力、人際協調能力等)、人格素質(舉止儀表、性格氣質等)和知識素質(綜合知識、專業知識等)等方面;其他形式的面試主要測試應試人員與招聘崗位所需的人格素養、理論知識和專業技能方面的能力素質。

現場資格審查、面試時間、地點安排以及體檢、考核等有關事項，縣區及以下事業單位由各縣(區)人社局具體負責，市屬事業單位由招聘單位及主管部門具體負責，有關事項將在相關網站上及時公告。

1.資格審查

考生參加面試前(其中，不面試的崗位在體檢前)須通過現場資格審查。

按照招考崗位招聘名額的3倍(其中，不面試崗位按照招聘名額等額確定進入資格審查人員)，依據同崗位考生筆試總成績從到低分依次確定進入現場資格審查的人員名單(筆試有缺考科目者不得進入資格審查，下同)。最后一名筆試成績相同的，可一并進入現場資格審查。實際參加筆試的考生人數未達到1:3比例的崗位，該崗位無筆試缺考科目的考生全部進入資格審查。

（責任編輯：李明）