1, 本次招聘所需報名材料在現場資格審核時均要提供原件和復印件，復印件由招聘單位留存。報考人員須用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責任由報考人員自負。現場確認時需報考人員本人到現場報名。如本人確有困難不能到現場確認的，可委托家人或親友代為報名，代報名人除提供上述規定的報名材料外，另須出示其身份證原件(交復印件)。

2, 因本次招聘將統一組織筆試，因此每個報考人員限報一個崗位。未通過資格審核的報考人員，在報名資格審核期內，可以(申請〉改報符合資格條件的其他崗位。崗位開考比例見《2019年蘇州市吳江區醫療衛生事業單位公開招聘專業技術工作人員崗位簡介表》。報名結束后達不到開考比例的崗位，由主管部門按規定的程序辦法核減招聘計劃，直至取消該崗位。報考被取消崗位的人員，將由主管部門通知，選擇改報其他崗位或辦理退費手續。補報名時間：2019年3月26日16:30-18:00。

3, 報考人員須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的報名材料必須齊全且真實有效。在整個招聘全過程，如發現報考人員條件不符合《簡章》規定的，或與招聘單位對報考人員所報考崗位的資格審查口徑不相符合的，一經查實隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

4, 報考人員對審核意見有異議，請及時在資格審核現場向招聘單位主管部門陳述申辯，陳述申辯時間：2019年3月25日―3 月 26 日，每天上午 9:00—11:30，下午 13:00—16:00，招聘單位主管部門對異議的處理時間：2019年3月25：00—3月26：00 ,每天上午 9:00—11:30，下午 13:00—16:00。

5・根據蘇州市物價局、財政局《轉發江蘇省物價局、財政廳〈關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函〉的通知》(蘇價費字(2007) 204號、蘇財綜字(2007) 44號)規定，對所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費100元/人,并對通過筆試進入面試的考生收取面試費100元/人。對享受國家最低生活金的城鎮家庭和農村貧困家庭的報考人員，可憑縣(市)、區以上政府民政部門出具的享受最低生活的證明和低(復印件)或縣(市)、區以上農村扶貧機構出具的特困證明等(復印件)減免考試費。

五、筆試

1.筆試時間：2019年4月13日(星期六)，具體時間和地點詳見筆試準考證。報考人員應攜帶筆試準考證和二代身份證，按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試。

2・筆試的形式和內容：筆試采取閉卷筆試法，內容為擬報考崗位專業要求相關知識，詳見《2019年蘇州市吳江區醫療衛生事業單位公開招聘考試開考專業表》(附件2)，筆試不指定復習教材。

3・筆試成績查詢：筆試成績以百分制計算，設筆試成績的50%為合格分數線。考生可登錄蘇州市吳江區人民政府網站http://www.zgwj.gov.cn/"公告公示"欄目查詢考試成績。在合格分數線以上根據筆試成績從髙分到低分，按3： 1的比例確定進入面試人選(不足3： 1比例的，按實際符合條件人數確定進入面試人選)。筆試成績占總成績的50%。

六、面試

1.面試的時間和地點：另行通知。

2・面試方式和內容：面試采取結構化面試的形式進行，面試內容以考察報考崗位所需的專業技術能力和綜合能力為主。

3・面試成績和總成績：面試成績以百分制計算，保留小數點后2位小數，第3位四舍五入，設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%，面試成績當場公布。

4・在面試成績合格分數線以上人員中，根據招聘考試總成績按照招聘計劃人數1： 1的比例從髙分到低分的順序確定進入體檢的人選，總成績相同的取筆試成績髙者。招聘考試總成績和進入體檢人員名單在面試結束后當天在面試考點張榜公布，并隨后在蘇州市吳江區人民政府網站公示，時間不少于3個工作日。

5,面試結束后，各健康醫療根據新錄用人員分配工作方案，對進入體檢人員按同一崗位內招聘考試總成績從髙分到低分的順序進行統一選崗并確定具體工作單位。

七、 體檢

體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

八、 考察和資格復查

招聘單位對體檢合格的應聘人員，參照錄用公務員考察標準,對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

九' 公示' 錄取和聘用對通過考察和資格復查合格的應聘人員名單在蘇州市吳江區人民政府網站公示7個工作日。因考生體檢、考察和資格復查不合格或主動放棄等原因出現招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補的意見,報區人社局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按招聘考試總成績從髙分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。經筆試、面試、體檢、考察和資格復查、公示合格者，辦理錄用手續。考生錄用后，須按規定的時間及時報到，如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項，由本人負責協商解決。考生在辦理錄用報到手續前，應及時將本人檔案關系轉移至吳江。新錄用人員與工作單位簽訂事業單位聘用合同，試用期約定為6個月(初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月)，試用期不合格者，取消聘用資格，自謀職業。新錄用人員須在聘用后三年內取得國家規定的相應工作崗位執業資格(專業技術職稱)，未按期取得者將解除(終止)聘用合同。

十、紀律與監督

本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違庾招聘規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設招聘工作紀檢監督電話：0512-63160055,招聘工作舉報電話：0512-63950942 (區人社局〉，政策咨詢電話：

0512-63160070 (區衛健委)。

十一、本《簡章》由蘇州市吳江區人力資源和社會局和蘇州市吳江區衛生健康委員會負責解釋。

點擊下載>>>

2019年蘇州市吳江區醫療衛生事業單位公開招聘專業技術人員崗位簡介表

2019年蘇州市吳江區醫療衛生事業單位公開招聘考試開考專業表

吳江區北部、南部、中部健康醫療簡介

蘇州市吳江區人力資源和社會局

蘇州市吳江區衛生健康委員會

免責聲明：本站所提供均來源于網友提供或網絡搜集，由本站編輯整理，僅供個人研究、交流學習使用，不涉及商業盈利目的。如涉及版權問題，請聯系本站管理員予以更改或者刪除。

（責任編輯：李明）