根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于為縣及縣以下醫(yī)療機(jī)構(gòu)定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生的意見(jiàn)(暫行)》(陜政辦發(fā)〔2013〕36號(hào))有關(guān)精神，按照省人社廳、省衛(wèi)健委統(tǒng)一安排，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試、考察相結(jié)合的方法，進(jìn)行全面綜合評(píng)價(jià)，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆及往屆未就業(yè)畢業(yè)生。

(二)應(yīng)聘人員基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵紀(jì)守法、品行端正;

3、取得國(guó)家教育行政部門(mén)承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

4、招聘崗位所需的具體資格條件按附表崗位要求為準(zhǔn)。

(三)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形

1、曾受過(guò)刑事處罰、治安處罰的;曾被開(kāi)除公職的;未解除行政處分的。

2、因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)，在禁考期內(nèi)的。

3、在讀的非應(yīng)屆全日制大學(xué)生;現(xiàn)役軍人;新錄(聘)用的工作人員在試用期內(nèi)的。

4、國(guó)家和我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度規(guī)定的需要回避的人員。

5、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

三、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃在全國(guó)范圍內(nèi)為我區(qū)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心定向招聘14名醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生。具體崗位及招聘條件見(jiàn)下表。(附件)

四、招聘程序

根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào))規(guī)定，本次定向招聘工作按以下程序進(jìn)行：

(一)發(fā)布招聘公告

在楊陵區(qū)人民政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名：本次定向招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名地址：楊陵區(qū)衛(wèi)生健康局辦公室(陜西省楊陵區(qū)小康路2號(hào)，聯(lián)系電話(huà)：029-87012361);

報(bào)名請(qǐng)攜帶以下資料：

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生：《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)生證原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

(2)往屆畢業(yè)生：《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

報(bào)名截止時(shí)間：2019年4月10日。

2、資格審查：領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審查，資格審查不合格的取消應(yīng)聘資格。

本次招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)為急需的緊缺專(zhuān)業(yè)。按照陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào)文件有關(guān)規(guī)定，通過(guò)資格審查的人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃的，不再面試，直接進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);通過(guò)資格審查的人數(shù)超過(guò)招聘計(jì)劃的，增加面試環(huán)節(jié)。

(三)面試(專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織醫(yī)療專(zhuān)家對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試(專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)。面試內(nèi)容主要為醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及操作技能等。

根據(jù)應(yīng)聘人員面試(專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)由高到低，按照1：1的比例確定參加體檢的人員，末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，對(duì)并列人員增加1場(chǎng)面試(專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試)，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

(四)體檢

由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員確定考察對(duì)象，不合格的淘汰。

(五)考察

由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織考察，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)(側(cè)重思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、日常學(xué)習(xí)工作情況、廉潔自律情況方面)進(jìn)行考察。考察合格的人員確定為擬聘用人員，不合格的淘汰。

(六)公示

對(duì)于擬聘用人員，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過(guò)區(qū)政府網(wǎng)面向社會(huì)公示，公示時(shí)間為7天。

(七)簽訂聘用合同、辦理聘用手續(xù)

待所有擬聘用人員公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，將按程序簽發(fā)聘用文件、《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書(shū)》，新聘用人員與區(qū)衛(wèi)健局簽訂定向就業(yè)服務(wù)協(xié)議書(shū)，與用人單位簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)等。

五、服務(wù)期限及待遇

1、服務(wù)期限：新聘用人員須按照簽訂的定向就業(yè)服務(wù)協(xié)議書(shū)的要求，在我區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)連續(xù)工作5年以上;

2、待遇：

(1)一年試用期滿(mǎn)考核合格，一次性補(bǔ)助安家費(fèi)3萬(wàn)元;

(2)在試用期內(nèi)享受轉(zhuǎn)正定級(jí)工資待遇，服務(wù)期內(nèi)在原工資基礎(chǔ)上浮動(dòng)一級(jí)薪級(jí)工資;

(3)按有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先享受性住房;

(4)在我區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作期間，晉升高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格可不受單位崗位和名額限制，優(yōu)先予以評(píng)定和聘用。

六、其他事項(xiàng)

1、定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生納入事業(yè)單位編制管理。

2、用人單位為新聘用人員建立誠(chéng)信檔案。對(duì)不履行定向服務(wù)協(xié)議的聘用人員，用人單位予以解聘，聘用人員按服務(wù)協(xié)議規(guī)定繳納違約金，違約事實(shí)記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

3、其他未盡事宜按照陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：楊陵區(qū)2019年定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生公告

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2019年楊陵區(qū)定向招聘醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)表.doc

楊陵區(qū)醫(yī)學(xué)類(lèi)本科畢業(yè)生定向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年3月29日

文章來(lái)源：http://www.ylq.gov.cn/info/egovinfo/xxgk/content/2019-0329005.htm

（責(zé)任編輯：李明）