為優化我院專業技術人才隊伍建設，緩解工作人員緊缺現狀，根據《中共紫云自治縣委紫云自治縣人民政府關于大力推動醫療衛生事業改革發展的實施方案》精神，結合我院人才結構情況，決定面向省內外醫學院校引進大專及以上學歷衛生專業技術人才共42名，現將公開招聘有關事項公告如下：

一、醫院介紹

紫云自治縣人民醫院始建于1934年，是紫云縣的集醫療、急救、教學、康復、預防保健為一體的二級甲等綜合醫院。醫院1997年被國家評定為“愛嬰醫院”，并榮獲和省級“巾幗文明示范崗”等稱號，是浙江省嘉興市第二醫院、山東省青島市即墨區人民醫院和安順市人民醫院的對口幫扶醫院、貴州省人民醫院的醫聯體成員單位、貴州省骨科醫院學科聯盟單位、四川大學華西醫學院學科聯盟單位。

2014年醫院進行整體搬遷，占地面積24642平方米，建筑面積22380平方米，醫院編制床位200張，實際開放床位395張，現有職工395人，衛生專業技術人員315人，其中正高職稱1人，副高10人，中級41人。2018年門(急)診病人19.6萬余人次，住院2.3萬余人次，手術3000余臺次。

醫院設有14個職能科室、12個臨床科室、3個輔助科室。以骨科為特色專科，兒科、婦產科、腎內科、呼吸內科、普外科為重點專科，在借助省內外三甲醫院的對口幫扶下，我院醫療技術水平和管理水平得到明顯，醫院各項工作健康發展。醫院經過近幾年的發展，現已擁有了一批國際先進醫療設備：1.5T核磁共振、16排螺旋CT、DR、800MA透視機、口腔數字全景機、四維彩超、C臂、腹腔鏡、電子胃腸鏡、呼吸機、麻醉機、血透機、電子支氣管鏡、關節鏡、白內障手術儀器等設備。我院在“十三五”期間，將按三級醫院的建設規模完成整體搬遷，新院區占地320畝，建筑面積85000?，床位800張，該項目已啟動。

二、招聘崗位介紹見附件

三、招聘范圍和條件

1、擁護中國共產黨、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正;

2、具有良好的思想品德和職業道德;

3、年齡在35周歲以下;

4、招聘崗位，戶籍不限;

5、熱愛本專業，具有高度的工作責任心及工作熱情;

6、五官端正，身體健康，能適應醫療衛生工作的需要;

7、學歷為全日制普通高校大專及以上學歷。

四、招聘程序和辦法

2019年3月到省內醫學本科院校和綜合性大學組織開展人才引進工作，采用現場受理應聘報名申請，對應聘人員的資格條件進行審查。

(一)報名要求：

1、報名方式：本次引進采用高校招聘會現場報名或到醫院報名的方式進行。報名時，報考人員根據職位資格條件，選擇符合本人報考的職位，統一填寫《紫云自治縣人民醫院2019年人才報名表》。

2、報名的時間、地點。

醫院報名點的時間、地點：報名時間為2019年4月1日-2019年4月30日，每天上午9時-下午4時(周末和節假日除外)。報名地點：紫云縣人民醫院辦公室二。

已參加遵義醫科大學、貴州醫科大學高校招聘會投遞簡歷者無需再次報名。

(二)資格審查

1、應屆畢業生持就業推薦表、身份證原件及復印件，往屆畢業生持畢業證、學位證書、身份證原件及復印件;上交同底近期彩色免冠照片3張。通過資格審查合格的考生方能進入面試環節。

2、報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考核或聘用資格的，一經查實，取消資格。報考信息填寫錯漏或根據考生報名時提供的聯系方式無法聯系考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。

(三)面試

對確定資格審查符合引進條件的報名人員由辦公室人員電話通知其參加面試，面試地點：紫云縣人民醫院行政樓二樓201會議室，具體時間另行通知，經過面試，按分數由高到低按1:1確定各入圍人員。

(四)體檢、考察及合同簽訂

面試合格人員進行體檢，并由醫院對體檢合格人員進行考察，考察合格人員公示7天，公示期滿后確定為擬聘用人員，臨床專業、麻醉專業試用期一個月，其余專業均試用三個月，試用期滿后，經考核合格后，簽訂聘用合同，待遇按紫云縣人民醫院聘用人員管理規定執行，繳納五險一金。

五、其他事項

對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。其他未盡事宜，按有關文件規定執行。

本次招聘的公告、錄用等相關信息在紫云自治縣人民政府網上公布,供應聘者查詢和社會監督。

咨詢電話

于老師：0851-35233425 15808531248

羅老師：0851-35239938 18985725129

原標題：紫云縣人民醫院公開招聘2019年編制外人員公告

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紫云縣人民醫院公開招聘崗位要求及人數

紫云自治縣人民醫院人才報名表

紫云自治縣人民醫院

2019年4月1日

來源：http://www.gzzy.gov.cn/xwzx_27227/tzgg_27234/201904/t20190404_2861261.html

（責任編輯：李明）