根據(jù)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)【2013】141號(hào))和《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘政策有關(guān)問題的通知》(新人社發(fā)〔2017〕81號(hào))文件精神，結(jié)合醫(yī)院發(fā)展需要和實(shí)際情況，2019年面向社會(huì)公開招聘醫(yī)師崗位、技師崗位、護(hù)理崗位、管理及其他專技崗位，具體公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2019年面向社會(huì)公開招聘醫(yī)師崗位、技師崗位、護(hù)理崗位、管理及其他專技崗位209人(編制外)，其中醫(yī)師崗155人、技師崗21人、護(hù)理崗30人，其他專技崗3人(具體需求見附件)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)犯罪及其他不良記錄;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)政治立場(chǎng)堅(jiān)定，服從組織安排，熱愛醫(yī)療事業(yè);

(五)具備勝任崗位的身體條件;

(六)具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、執(zhí)業(yè)資格、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證和工作能力;

(七)具備招聘崗位所公布的學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，海外留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證;

(八)民語(yǔ)言應(yīng)聘者(民考民)須達(dá)到中國(guó)少數(shù)民族漢語(yǔ)水平等級(jí)考試(MHK)四級(jí)乙等標(biāo)準(zhǔn);

(九)應(yīng)聘者年齡須符合相應(yīng)崗位要求的年齡：博士45歲及以下，碩士40歲及以下，本科35歲及以下，大專28歲及以下(28歲及以下指1991年1月1日后出生的人員，其他年齡要求以此類推);

(十)具備招聘崗位所需的其他條件和要求。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.時(shí)間：2019年4月17日至4月27日;

2.方式：登陸我院招聘網(wǎng)站，如實(shí)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷后選擇應(yīng)聘崗位(http://222.82.243.204:8888/hire/hireNetPortal/zp_homepage.do?b_hquery=link?&cms_chl_no=529&menuType=0&chl_id=529?b_hquery=link&cms_chl_no=517&menuType=0&chl_id=517),點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”，然后注冊(cè)個(gè)人信息，申請(qǐng)相應(yīng)崗位);

3. QQ群號(hào)：1005424880(醫(yī)技群)、1005629822(護(hù)理群)，請(qǐng)務(wù)必及時(shí)加入QQ群，后續(xù)通知均在群里發(fā)布。

聯(lián)系電話：4362637(人力資源部人事科)

聯(lián)系人：趙老師、楊老師

4.注意事項(xiàng)：應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。報(bào)名不足3:1的崗位，需報(bào)大學(xué)審批后，調(diào)整為2:1或取消該崗位招聘計(jì)劃。每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)視為無(wú)效信息。

(二)資格審查(含政治審查)

1.時(shí)間：2019年4月17日至4月27日，報(bào)名后即可來(lái)現(xiàn)場(chǎng)審核;

2.地點(diǎn)：新醫(yī)大一附院行政樓人力資源部141辦公室;

3.須攜帶材料：

(1)身份證原件及復(fù)印件;

(2)初始學(xué)歷至學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)位辦開具可按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的證明);各學(xué)歷需同時(shí)提供：學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證學(xué)籍信息+學(xué)歷信息，必須帶二維碼;學(xué)位網(wǎng)認(rèn)證學(xué)位信息;

(3)國(guó)家英語(yǔ)(四、六級(jí))成績(jī)單原件及復(fù)印件;

(4)中國(guó)少數(shù)民族漢語(yǔ)水平等級(jí)證書原件及復(fù)印件;

(5)規(guī)培合格證、資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;

(6)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名資格審查表。

(7)政治審查表。

4.未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。

(三)筆試

1.時(shí)間：具體時(shí)間另行通知;

2.地點(diǎn)：以公告為準(zhǔn);

3.內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合能力。采取國(guó)家通用語(yǔ)言命題、答題，筆試成績(jī)滿分100分，以閉卷方式進(jìn)行;

4.參加公開招聘人員，筆試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從到低分按照崗位招聘數(shù)1：3比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試者，視為放棄應(yīng)聘。

5. 筆試加分：

(1)烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分;

(2)使用國(guó)家通用文字(漢語(yǔ))答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分;

(3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分。

(4)符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

6.應(yīng)聘崗位僅為博士和應(yīng)聘崗位為兒科醫(yī)師崗、心理醫(yī)學(xué)醫(yī)師崗、急救·創(chuàng)傷醫(yī)師崗、重癥醫(yī)學(xué)醫(yī)師崗的應(yīng)聘人員采取考核方式進(jìn)入，不參加筆試。

(四)試工考核

1.試工：應(yīng)聘人員應(yīng)參加為期不少于兩周的試工;

(1)時(shí)間：具體時(shí)間另行通知;

(2)地點(diǎn)：以公告為準(zhǔn);

(3)人員：筆試后進(jìn)入試工階段人員，如有放棄者，經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)可按報(bào)考同一招聘崗位成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)或取消此崗位的招聘計(jì)劃。

2.考核：試工后組織考核，試工考核成績(jī)不得低于80分，低于80分者視為試工考核不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

(1)時(shí)間：具體時(shí)間另行通知;

(2)地點(diǎn)：以公告為準(zhǔn);

(3)內(nèi)容：技能操作考核、試工考察表現(xiàn)，成績(jī)滿分100分。其中技能操作30%，試工考核評(píng)價(jià)70%;

(4)注意事項(xiàng)：未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加試工考核者，視為放棄。

（責(zé)任編輯：李明）