根據(jù)《武漢市2019年度事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員實施方案》(武人社函〔2019〕4號)和《武漢市2019年度事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作方案》的要求，現(xiàn)將面試有關(guān)事宜公告如下：

一、面試人員

根據(jù)崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1：3比例，按照筆試成績從高到低的順序確定參加面試人員名單，部分未達1：3比例的急需緊缺崗位經(jīng)市衛(wèi)健委同意正常進行面試。辦理免筆試手續(xù)的人員不受面試比例限制，不占用面試指標。(進入面試人員名單見附件1)

二、面試時間及地點

1.面試時間：2019年5月20日,下午2:00開始。

2.面試地點：武漢市疾病控制中心14樓會議室(武漢市江岸區(qū)江漢北路24號)

三、面試形式

采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試內(nèi)容為自我介紹、回答公共題和專業(yè)題各一道。每位考生面試時間為10分鐘。

四、面試程序

1.簽到。考生持本人二代身份證原件、《武漢市2019年事業(yè)單位公開招聘資格復審合格通知書》、筆試準考證于面試當天下午1：00到武漢市疾病預防控制中心15樓候考室簽到，下午1:10前仍未入場的考生，將視為自動放棄，取消面試資格。

2.抽簽。考生簽到后，按要求進行抽簽，確定面試順序。

3.面試。考生經(jīng)工作人員引導進入考室進行面試。

4.聽分。面試完成后，當場公布面試分數(shù)，考生聽分后在面試結(jié)果通知單上簽字。簽字確認后有序離開考點。

五、成績計算與公布

1.面試成績計算：去掉考官評分中的一個分和一個最低分，取有效分的平均值為面試得分。面試成績采取百分制。

2.當天每個崗位面試結(jié)束后，在面試考場外張貼相關(guān)崗位面試成績。

3.綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

六、有關(guān)事項和要求

1.考生應于考前認真閱讀本公告及《武漢市2019年度事業(yè)單位公開招聘面試考生須知》(附件2)，熟悉掌握考試安排和考試紀律。

2.對考試當天未按規(guī)定時間簽到，或未攜帶規(guī)定證件資料參加考試的，一律取消面試資格。

3.考生必須遵守考場規(guī)則，服從工作人員管理和要求，不得影響正常考試秩序，若有違紀違規(guī)行為，按違紀違規(guī)行為處理辦法進行處理。

4.進入面試人員名單公示后，因考生放棄面試導致該崗位實際參考人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例不達3:1的，該崗位可正常開考。對不達開考比例的崗位，考生綜合成績須不低于60分，方可列為體檢、考察對象。參加面試人數(shù)少于計劃招聘人數(shù)時，該崗位計劃招聘人數(shù)相應核減至與參考人數(shù)相同。

5.根據(jù)崗位招聘計劃，按照考生綜合成績從高到低等額確定體檢、考察對象。若出現(xiàn)考生綜合成績并列的，取筆試成績高者進入體檢、考察階段。

6.考生應注意提前查詢和確認考點位置、交通路線及考試期間天氣狀況，確保考試當天安全、準時到達考點。

7.面試結(jié)束后，請考生保持手機通訊暢通，方便工作人員及時聯(lián)系溝通。

8.考生綜合成績由我中心另行發(fā)布。

考生如有問題咨詢，請與我中心人力資源部聯(lián)系，電話：027-82281612。其他未盡事宜，請與武漢市衛(wèi)生健康委聯(lián)系，電話：027—85690948。

原標題：武漢市精神衛(wèi)生中心2019年度事業(yè)單位公開招聘面試公告

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2019年度武漢市精神衛(wèi)生中心公開招聘進入面試人員公示名單.xlsx

武漢市精神衛(wèi)生中心人力資源部

2019年5月15日

文章來源：http://www.chinapsy.com/index.php/index-view-aid-701.html

（責任編輯：李明）