2019廣東廣州美術學院招聘管理人員、輔導員、非教師專業技術人員公告【招27人】

六、考試

考試采取筆試+崗位技能測試+面試的形式。本次考試不指定考試復習用書。

(一)筆試

筆試時間、地點另行通知，相關通知在我校公開招聘專欄公布。

1.成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。成績相同時，視為該崗位并列。

2.成績于筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會廳網和公開招聘網站公布。

(二)資格復核

根據筆試成績從到低分排序，每個招聘崗位按1：5比例確定進入資格復核。如果入圍人數未達到1：5的，按照實際入圍人數進入資格復核。資格復核不通過者直接取消應聘資格。

資格復核時間、地點等事項另行通知。

(三)崗位技能測試

資格復核通過人員進入崗位技能測試。崗位技能測試主要考察應聘者的基本素養、專業技能，不指定大綱教材。

1.時間、地點等相關通知和人員名單在公開招聘網站公布。

2.成績按100分計算，成績計算到小數點后 2 位。合格分數線為75分。

3.成績于測試結束后10個工作日內在公開招聘網站公布。

(四)面試

根據筆試+崗位技能測試成績之和，從到低分排序,每個招聘崗位按1：3比例確定進入面試人選。如果入圍人數未達到1：3的，按照實際入圍人數進入面試環節。

1.面試時間、地點等事項另行通知。

2.面試人員名單于崗位技能測試結束后20個工作日內在廣東省人力資源和社會廳網站和公開招聘網站公布。

3.成績按100分計算，成績計算到小數點后 2 位，合格分數線為75分，成績當場向考生公布。

(五)考試總成績

考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×40%+崗位技能測試成績×20%+面試成績×40%。

七、體檢

根據考試總成績從到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。

1.如遇總成績相同，按面試成績由到低分排名確定體檢人員;如遇總成績相同，且面試成績相同，按崗位技能測試成績由到低分排名確定體檢人員;如遇總成績相同，且面試成績和崗位技能測試成績均相同的情況，采取加試方式確定體檢人員。加試方式另行確定。

2.體檢項目及標準嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定執行。

八、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。紀檢監察部門參與考察環節。

九、公示和聘用

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會網站(http://www.gdhrss.gov.cn/)和廣州美術學院公開招聘專欄(http://zpbm.gzarts.edu.cn/)公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按照規定辦理相關手續。

十、有關問題的說明

(一)有關報名事宜的說明

1.應聘人員在招聘公告規定的時間內登陸廣東省人力資源和社會網站(http://www.gdhrss.gov.cn/)或廣州美術學院公開招聘專欄(http://zpbm.gzarts.edu.cn/)，詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。

2.報名者要所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。

3.報名時與考試時使用的照片應保持一致。

(二)關于應屆畢業生、學歷學位以及專業的要求

1.專業名稱及代碼參考《廣東省考試錄用公務員專業目錄(2019年版)》(附件2)確定。

2.報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱為準。

3.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。

對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向)，那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

4.國內應屆畢業生包括2019年7月31日前取得相應畢業證、學位證及2019年尚處于暫緩就業協議期限內且能以應屆生的身份報到的畢業生;2019 年 7 月 31 日前符合擇業期政策的高校畢業生。其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函方可報考，并在資格審查時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書。

(三)關于遞補調劑的說明

因體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，可在同崗位報考人員中按考試總成績由到低分進行等額遞補。

出現崗位空缺且無人員遞補的情況下，可在考生自愿的前提下，可在報考其它崗位符合條件的候選人中，根據考試總成績高低擇優調劑。

(四)本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

(五)關于年齡計算辦法

28周歲以下是指1991年1月1日之后出生，30周歲以下是指1989年1月1日之后出生，35周歲以下是指1984年1月1日之后出生，40周歲以下是指1979年1月1日之后出生。

(六)按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

(七)在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在資格審核時出具工作單位同意報考的書面證明。

(八)落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

十一、聯系方式

咨詢電話：020-39362160

監督電話：020-39325774