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            2019新疆阜康市級(jí)公立醫(yī)院招聘編制備案制管理人員211人簡章

            (五)資格審查:2019年6月28日-6月29日(上班時(shí)間),在各招聘單位的報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行資格審查,資格審查合格者發(fā)放面試通知書。

            資格審查入闈人員確定:在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,按照筆試成績由到低分原則確定面試入闈人員:按照1︰2的比例確定;達(dá)不到規(guī)定比例的職位,按實(shí)際人數(shù)確定;筆試成績相同者占資格審查入闈名額,筆試成績相同且同為最后一名入闈資格審查者,一并進(jìn)入。資格審查不合格的,將根據(jù)筆試成績排名依次遞補(bǔ)。

            資格審查需提供的資料:《阜康市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘工作人員資格審查表》(自行下載打印并如實(shí)填寫,詳見附件4)、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證、有效身份證(戶口本)以及招聘職位所需的其他證明材料原件、復(fù)印件。

            (六)面試

            面試時(shí)間:2019年7月1日-7月2日,具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試通知書。

            面試要求:考生持準(zhǔn)考證、有效身份證和面試通知書原件,按面試通知書中規(guī)定的時(shí)間,到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。面試開始后到達(dá)或未攜帶上述材料、又不能證明其身份的考生,取消面試資格。

            面試使用國家通用語言答題,面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績滿分為100分,設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。考生面試成績占總成績的60%。

            (七)公布總成績

            2019年7月4日,通過阜康市人民政府網(wǎng)、“阜康人社”公眾微信服務(wù)平臺(tái)、阜康市人民醫(yī)院公告欄、阜康市中醫(yī)醫(yī)院公告欄統(tǒng)一公布總成績。

            總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總分?jǐn)?shù)從高到低按1:1的比例確定體檢

            對(duì)象。同一職位報(bào)考考生總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高

            者作為體檢對(duì)象。若筆試成績也相同,即重新組織面試,以

            重新面試成績高者進(jìn)入體檢。

            (八)體檢

            體檢標(biāo)準(zhǔn)由用人單位按照相關(guān)要求確定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)(體檢在當(dāng)?shù)乜h級(jí)醫(yī)院進(jìn)行)。

            (九)考察

            由招聘單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。考察主要了解掌握考生政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況,并就考生在資格審查期間提供的相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí)。考察如出現(xiàn)不合格的,按總成績由到低分依次遞補(bǔ),并組織體檢、考察。

            進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后,空缺職位是否進(jìn)行調(diào)劑,由招聘單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。如需調(diào)劑,屆時(shí)將另行發(fā)布調(diào)劑公告。

            (十)公示

            2019年7月15日-7月20日,通過阜康市人民政府網(wǎng)、“阜康人社”公眾微信服務(wù)平臺(tái)、阜康市人民醫(yī)院公告欄、阜康市中醫(yī)醫(yī)院公告欄對(duì)擬聘用人員統(tǒng)一進(jìn)行公示,公示期為7天。

            (十一)簽訂勞動(dòng)合同

            公示結(jié)果無異議后,受聘人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同,按《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》管理,勞動(dòng)合同期限為3年,試用期3個(gè)月。合同期滿,經(jīng)考核合格者可以續(xù)聘。

            六、工作監(jiān)督及其他要求

            (一)本次公開招聘工作接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門、社會(huì)各界的監(jiān)督。

            (二)考生須認(rèn)真研讀簡章,認(rèn)真選擇報(bào)考職位,并提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系方式。

            (三)公開招聘中,對(duì)違紀(jì)違規(guī)工作人員及考生按有關(guān)規(guī)定查處,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

            (四)本公告由招聘單位負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

            咨詢電話:0994-3220937(阜康市人民醫(yī)院人力資源辦公室)

            0994-3252242(阜康市中醫(yī)醫(yī)院院辦)

            監(jiān)督電話:0994-3230526(阜康市衛(wèi)健委)

            0994-3234118(阜康市人社局)

            原標(biāo)題:阜康市市級(jí)公立醫(yī)院2019年公開招聘編制備案制管理人員簡章

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            阜康市人民醫(yī)院第一批編制備案制管理人員公開招聘職位表.xls

            阜康市中醫(yī)醫(yī)院第一批編制備案制管理人員公開招聘職位表.xls

            阜康市公立醫(yī)院公開招聘編制備案制管理人員報(bào)名表.doc

            阜康市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘編制備案制管理人員資格審查表.xls

            阜康市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘編制備案制管理人員考察表.doc

            阜康市市級(jí)公立醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

            2019年6月11日

            文章來源:http://www.fk.gov.cn/xwzx/tzgg/865432.htm

            (責(zé)任編輯:李明)

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