因工作需要，經(jīng)研究決定，2019年三門(mén)縣教育局面向社會(huì)第二次公開(kāi)招聘中小學(xué)(幼兒園)教師16名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

(一)高中、初中招聘對(duì)象：

1.全日制普通高校本科(含五年制專(zhuān)升本)及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

2.戶籍不限。

(二)小學(xué)招聘對(duì)象

1.小學(xué)語(yǔ)文為臺(tái)州戶籍或臺(tái)州生源的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;小學(xué)科學(xué)為三門(mén)戶籍或三門(mén)生源的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

2.研究生學(xué)歷的戶籍不限。

(三)幼兒園招聘對(duì)象

1.三門(mén)戶籍或三門(mén)生源的專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

2.研究生學(xué)歷的戶籍不限。

二、招聘條件

1.報(bào)考人員應(yīng)具備《臺(tái)州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》規(guī)定的基本條件，年齡在35周歲以下，年齡計(jì)算至報(bào)名開(kāi)始日(1983年7月31日后出生，出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn))，并符合《2019年三門(mén)縣中小學(xué)(幼兒園)教師第二次公開(kāi)招聘崗位一覽表》中招聘崗位所列各項(xiàng)要求和條件。

2.身體健康。

3.專(zhuān)業(yè)對(duì)口或相近。

4.取得相應(yīng)教師資格證或已取得國(guó)家教師資格考試合格證明。

三、報(bào)名

時(shí)間：2019年 7月31日(星期三)上午8：30—11：30，下午14：30—17：00。

地點(diǎn)：三門(mén)縣教育局三樓會(huì)議室，聯(lián)系電話：0576-83317602。

報(bào)名時(shí)：帶畢業(yè)證書(shū)、身份證、戶口簿、教師資格證書(shū)(國(guó)家教師資格考試合格證明)原件和復(fù)印件。

高中語(yǔ)文、生物及初中歷史與社會(huì)崗位報(bào)名審核合格人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃數(shù)2倍，其它學(xué)科報(bào)名審核合格人數(shù)不足該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，相應(yīng)核減該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)。核減后的招聘計(jì)劃數(shù)即為實(shí)際招聘數(shù)。

四、文化考試

1.考試內(nèi)容為學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，卷面總分為100分，筆試成績(jī)低于50分的不列為面試對(duì)象。

2.考試時(shí)間：2019年 8月 2日(星期五)上午8∶30—10∶30

3.考試地點(diǎn)：三門(mén)縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校(三門(mén)縣教育局旁)

4.考試時(shí)帶本人居民身份證。

五、面試

在符合條件考生當(dāng)中各崗位按筆試成績(jī)從到低分以實(shí)際招聘數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試對(duì)象(其中，招考計(jì)劃3名以上的崗位，按1∶2的比例確定)，達(dá)不到該比例的，按筆試成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試對(duì)象。

面試成績(jī)低于60分的，不列為體檢、考察對(duì)象。

面試時(shí)間：2019年 8月 3日(星期六)上午7∶00報(bào)到。

面試地點(diǎn)：三門(mén)縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校(三門(mén)縣教育局旁)。

面試項(xiàng)目

1.高中語(yǔ)文、高中生物、初中歷史與社會(huì)、小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)科學(xué)均采用模擬上課形式考核，總分100分。備課時(shí)間40分鐘，上課時(shí)間10分鐘。

2.學(xué)前教育采用模擬上課加技能測(cè)試形式考核。其中模擬上課考核總分50分，備課時(shí)間40分鐘，上課時(shí)間10分鐘;技能測(cè)試總分50分。

技能測(cè)試項(xiàng)目如下：

(1)舞蹈(10分)，舞蹈類(lèi)型不限，伴奏帶自備，時(shí)間3分鐘;

(2)規(guī)定曲目彈唱(20分)，時(shí)間2分;

(3)簡(jiǎn)筆畫(huà)(20分)，為故事畫(huà)插圖形式，時(shí)間30分鐘。

面試室只提供鋼琴、播放器(考生可以自帶小型播放器)。

六、成績(jī)合成

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

考試成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后數(shù)字均保留兩位。

七、聘用方法

1.根據(jù)筆試面試總成績(jī)從高到低以1:1比例確定體檢對(duì)象，總成績(jī)相同者，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。并在網(wǎng)上公示。如有考生放棄體檢資格的，不予遞補(bǔ)。

2.體檢、考察、錄用

(1)體檢：按照人力資源社會(huì)部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，安排擬聘用對(duì)象參加體檢。體檢實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。不論何種原因造成招聘崗位參加體檢人員不足的，一律不予遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(2)考察：體檢合格者進(jìn)入考察，考察工作由三門(mén)縣教育局組織實(shí)施。

考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察時(shí)間另行通知。

（責(zé)任編輯：李明）