為滿足學校教學工作需要，現面向社會招聘合同制教師:

一、招聘計劃：詳見附件。

二、 招聘條件：

(一)基本條件

具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行，服從組織安排。

(二)合同制教師招聘具體條件

1.年齡不超過30周歲,即1989年8月1日(含)以后出生。

2. 具有全日制大學本科及以上學歷。

3.具有相應學段及以上教師資格證。

4.具有崗位要求的普通話等級證書。

5.具有崗位所需的身體條件及其他條件。

(三)幼兒園保育員招聘具體條件

1.年齡不超過35周歲，1984年8月1日(含)以后出生。

2.具有普通招生計劃中專及以上學歷。

3.具有幼兒園保育員證。

5.具有崗位所需的身體條件及其他條件。

(四)有下列情況者，不得應聘報名：

1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的;

2.受到黨紀、政紀處分的;

3.曾因違法行為被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等治安行政處罰的;

4.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處未滿的;

5.曾因違紀違規被開除公職、辭退或解除勞動(合同)關系的;

6.正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員;

7.在讀全日制高校學生或招聘考核時未取得畢業證的人員;

8.其他不符合聘用的情形。

三、 報名及考試要求

(一) 報名

1.報名時間：2019年8月13日(星期二)，上午9:30—11:00，下午14:00—16:00)。

2.報名地點：云南省昆明市第十四中學體育館(昆明市五華區科新路6號，昆明市第十四中學-東門)。

(二)報名時提交資料(須按照所列順序整理)：報名表(粘貼半寸免冠彩色證件照)一份，身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證書等復印件一份，同時提供原件進行審核。

(三)報名要求

每名報考人員只能選擇報一個崗位，且在規定的時間、地點報名。

(四)考試

1.時間：2019年8月15日。

2.方式：

合同制教師招聘采取面試方式進行，面試由招聘學校負責組織實施，采取說課或模擬課堂的方式進行，面試時間、地點及具體要求由招聘學校在收取報名材料時告知符合條件的報名人員。

合同制保育員招聘采取面試方式進行，面試由負責招聘的幼兒園組織實施，采取面談和現場問答的方式進行，面試時間、地點及具體要求由招聘的幼兒園在收取報名材料時告知符合條件的報名人員。

3.未按學校要求按時參加面試的考生視為自動放棄考試資格。

4.招聘學校于面試結束次日在學校進行面試成績公示，并按面試分數高低確定擬招聘人選。

四、 體檢

確定擬招聘人選后，由招聘學校組織考生進行體檢(體檢費用由考生自理)，體檢不合格者，不予簽訂勞動合同，并在同一崗位考生中按照考試成績由高至低的順序遞補。

五、 工資待遇

(一)本次招聘的教職工為昆明五華區事業單位編制外合同制教職工，實行與第三方簽訂合同管理。合同的期限最短為1年。合同期滿后按程序辦理續聘或解聘手續。

(二)招聘的合同制教師按照每人每年7萬元、合同制保育員按照每人每年4.55萬元，相對應的經費全包干下撥學校，用于支付聘用人員工資、購買“五險”(含單位出資部分和個人承擔部分)、績效考核等支出。

(三)用人學校(園)為編外教職工建立個人業務檔案。編外教職工日常管理、考核由其所在學校(園)負責，考核結果作為編外教職工獎勵、辭退的依據。

六、其他注意事項

應聘人員提供的資料、信息必須真實準確，如信息不一致或故意填報虛假信息、報名時登記的聯系電話不暢通，由本人自行承擔相應后果。

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昆明市五華區部分中小學和幼兒園合同教師、保育員招聘崗位計劃表.xls

昆明市五華區部分中小學和幼兒園合同教師、保育員招聘合同制人員報名表.xls

昆明市五華區教育體育局

2019年8月9日

原標題：昆明市五華區部分中小學和幼兒園合同制教師、保育員招聘啟事

文章來源：http://www.kmjyrc.com/ReadInfo.aspx?KindID=ce046de3-96a6-47f9-acf7-ef38c181b7e3&InfoID=cc8904d8-ceb9-4d6e-8c26-4bb4b293bee1

（責任編輯：李明）