2019山東菏澤學院招聘公告【招21人】

一、菏澤學院簡介

菏澤學院1949年建校，2004年經(jīng)教育部批準升格為全日制普通本科高校。建校70多年來，共向國家和社會培養(yǎng)了16萬名合格畢業(yè)生，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應有貢獻。

菏澤學院成立以來，在上級黨委、政府和教育主管部門的堅強領導下，全校師生秉持“修德、篤學、求是、創(chuàng)新”的校訓，開拓創(chuàng)新，拼搏進取，學校各項事業(yè)健康快速發(fā)展。學校現(xiàn)有4個校區(qū)，占地面積1436畝，建筑面積57.74萬平方米，教學科研儀器設備總值1.55億元，館藏圖書205.54萬冊、期刊800余種，擁有電子圖書148萬種，數(shù)據(jù)庫34個。現(xiàn)有本科專業(yè)63個，涉及文學、歷史學、經(jīng)濟學、法學、理學、工學、農(nóng)學、教育學、管理學、藝術學十大學科門類。面向25個省、自治區(qū)招生，全日制本專科在校生22193人。獲批建設園區(qū)“山東菏澤國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范園”(合作)，擁有山東省重點學科3個、工程實驗室1個、工程技術研究中心1個、非物質文化遺產(chǎn)研究基地1個、中華傳統(tǒng)文化傳承基地1個、人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)1個、實驗教學示范中心1個，山東省高等學校重點實驗室1個、人文社科研究基地1個、對接產(chǎn)業(yè)類協(xié)同創(chuàng)新中心1個，山東省高水平應用型專業(yè)群5個、特色專業(yè)6個、卓工計劃專業(yè)2個、專業(yè)綜合改革試點項目1個，山東省精品課程22門、雙語教學示范課程1門。現(xiàn)有教職工1537人，專任教師1052人，具有碩士、博士學位的專任教師765人，具有高級職稱的專任教師392人。教師中全國科技工作者1人、享受國務院政府特殊津貼的專家1人、教育部大學生物學課程教學指導委員會委員1人，山東省有突出貢獻的中青年專家3人、高等學校重點學科首席專家2人、本科教育教學指導委員會委員1人，山東省高校教學10人、教學團隊3個，“海智專家”37名。

隨著高等教育綜合改革的深入，伴隨著中國高等教育迅速發(fā)展的步伐，學校辦學質量將，辦學層次將逐步，作為魯西南文化傳播中心、現(xiàn)代科技創(chuàng)新基地、高素質人才搖籃的作用將更加明顯。菏澤學院必將成為魯西南大地一道亮麗的風景線，成為京九線上一顆璀璨的明珠。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會廳《關于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結合工作需要，我校擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位工作人員21人。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.應聘高級崗位的年齡在55周歲以下(1963年9月4日以后出生)，應聘中級崗位的年齡在45周歲以下(1973年9月4日以后出生);特殊情況由學校研究確定。

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

(二)崗位條件

招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源和社會廳網(wǎng)站(http：//hrss.shandong.gov.cn)和菏澤學院人事處網(wǎng)站(http://rsc.hezeu.edu.cn)面向社會發(fā)布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名方式：符合招聘條件的應聘人員將報名材料及《菏澤學院2019年引進人才報名表》(附件2)電子版發(fā)送至郵箱：hzxyrczp@163.com及需求單位聯(lián)系人郵箱。

報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日內。

報名材料：

(1)《菏澤學院2019年引進人才報名表》(附件2);

(2)國家承認的學歷和學位證書、身份證掃描件、專業(yè)技術職務資格證書、與本專業(yè)相關的執(zhí)業(yè)資格證書;

(3)全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè);

(4)海外留學人員應聘的，提交經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;

(5)在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;

(6)招聘崗位有研究方向要求的，須同時提交學校相關主管部門出具的研究方向證明掃描件、加蓋公章的讀研究生期間成績單掃描件、讀研究生期間發(fā)表的學術論文和畢業(yè)論文(封面、目錄、摘要)等相關證明材料掃描件;

(7)崗位有其它條件要求的須提供相關證明材料掃描件。

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

(三)考試

面試采取試講和答辯的方式進行，主要考察應聘人員專業(yè)知識、科研能力、教學能力、表達能力等，按百分制計算面試成績。面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。設定面試合格分數(shù)線60分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試具體時間、地點另行通知。

(四)考察和體檢

各招聘崗位根據(jù)應聘人員考試總成績，由到低分按招聘人數(shù)1:1.2的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。考察采取查閱檔案、個別談話、心理測試、網(wǎng)絡查詢等方式，主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題進行認真調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在菏澤學院網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省人力資源社會廳辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

學校為招聘的博士研究生提供安家費50-70萬元，以項目管理方式提供科研啟動經(jīng)費5-20萬元，配偶為全日制本科以上學歷的，學校以適當方式協(xié)助安排工作。以上待遇按照學校有關規(guī)定執(zhí)行，其他待遇按照國家、省、學校有關規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0530-55668661、0530-5525942

電子郵箱：hzxyrczp@163.com及相關單位郵箱

聯(lián)系地址：山東省菏澤市大學路2269號

郵編：274015

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會廳《關于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》的相關規(guī)定執(zhí)行。

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2019年公開引進人才報名表

省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表