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            2019廣東惠州市仲愷高新區(qū)招聘中小學(xué)臨聘教師(第二批)招聘30人公告




            五、考試辦法

            考試由筆試和面試組成,滿分均為100分,劃定最低入圍分?jǐn)?shù)線均為60分。

            (一)筆試

            1.采取閉卷形式進(jìn)行,主要考查相應(yīng)職位的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能。

            2.筆試時間:2019年9月16日(周一)上午9:00-11:00

            3.筆試地點:詳見準(zhǔn)考證。

            4.應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證按規(guī)定時間到指定地點參加筆試,未按時到達(dá)考場的,視為放棄考試,不進(jìn)行遞補。

            (二)面試

            根據(jù)筆試成績按所報考崗位職數(shù)1:2的比例從到低分經(jīng)資格復(fù)審后確定參加面試的人員,如筆試合格人數(shù)不足,則按實際筆試合格人數(shù)確定面試對象。分?jǐn)?shù)并列者一并入圍。

            面試對象須按規(guī)定的時間、地點進(jìn)行面試。不按規(guī)定時間參加面試的,視為自動放棄。

            學(xué)科類考生在面試前30分鐘抽簽確定面試順序。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試報考人員的綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的能力。每名面試人選的面試時間為8分鐘以內(nèi),同時按有關(guān)規(guī)定組成面試評委小組,評委人數(shù)為奇數(shù),且不得少于5人。

            術(shù)科類考生(音體美教師崗位)面試以考核專業(yè)技能形式進(jìn)行。

            面試公告發(fā)布前,面試人選遇有不可抗拒的情況放棄面試資格,從報考該崗位合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)報考人員中從到低分依次遞補面試人選。

            面試時間:2019年9月18日(周三)。具體面試時間及地點將在惠州市仲愷高新區(qū)人力資源公共服務(wù)平臺上另行公布。請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站,并保持通訊暢通。

            (三)考試成績計算

            應(yīng)聘人員考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

            考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。若同一崗位考生總成績相同的,依次按照面試主評委評分高低順序確定名次。

            (四)體檢

            根據(jù)報考人員的總成績,按所報考崗位職數(shù)1:1的比例,從到低分確定體檢人員名單(面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢對象),并在惠州市仲愷高新區(qū)人力資源公共服務(wù)平臺(http://www.zkrchr.com/home.php)上公布。

            體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行,具體以我公司安排為準(zhǔn)。體檢不合格者取消其聘用資格。體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

            因出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢,或沒有按規(guī)定提交材料或材料不合格者,視為考核不合格。因以上原因?qū)е侣毼怀霈F(xiàn)空缺時,按該職位報考人員的總成績從高到低依次遞補,是否遞補,由招聘考試組織單位研究決定。

            (五)崗前培訓(xùn)及入職

            體檢合格的人員,在惠州市仲愷高新區(qū)人力資源公共服務(wù)平臺(http://www.zkrchr.com/home.php)上公示,經(jīng)公示無異議或反映問題經(jīng)查不屬實的,安排擬聘用人員參加崗前培訓(xùn)。崗前培訓(xùn)合格者,按程序辦理入職手續(xù)。公示中、培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)問題并經(jīng)核實的不予聘用。

            六、工資待遇

            聘用人員與惠州市仲愷高新區(qū)項目管理運營有限公司簽訂聘用合同,聘期內(nèi)工資福利待遇參照仲愷高新區(qū)購買服務(wù)相關(guān)文件執(zhí)行,聘期內(nèi)必須服從崗位調(diào)配。 被聘用人員,按規(guī)定時間辦理入職手續(xù),逾期視為自動放棄,其聘用資格自動取消。被聘用人員試用期半年,考察期半年,試用期起即簽訂正式聘用合同,聘任期為3年(含試用期和考察期);試用期滿考核或考察期滿考核不合格者,解除聘用關(guān)系。

            七、本招聘公告由惠州市仲愷高新區(qū)項目管理運營有限公司負(fù)責(zé)解釋。

            所有招聘工作信息將在惠州市仲愷高新區(qū)人力資源公共服務(wù)平臺(http://www.zkrchr.com/home.php)公布,請應(yīng)聘人員及時上網(wǎng)查詢。因應(yīng)聘人員個人原因延誤的,應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。報考咨詢電話:0752-7811253、7811270。

            八、附件

            1:2019年仲愷高新區(qū)公開招聘中小學(xué)臨聘教師招聘崗位表(第二批).xls

            2:2019年仲愷高新區(qū)公開招聘中小學(xué)臨聘教師報名表.doc

            原文標(biāo)題:2019年仲愷高新區(qū)公開招聘中小學(xué)臨聘教師(第二批)招聘公告

            文章來源:http://www.zkrchr.com/article.php?id=305



             

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