2019浙江余姚四明山干部學(xué)院招聘教師公告【招1人】

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)決定面向全國公開招聘事業(yè)編制教師1名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位簡介

浙江四明山干部學(xué)院于2017年9月掛牌成立，是寧波市委黨校下屬公益二類正處級(jí)事業(yè)單位，由余姚市委委托管理，與中共余姚市委黨校合署辦公。

院校位于余姚市梁弄鎮(zhèn)，距市區(qū)15分鐘車程，占地面積180畝，建筑面積3萬余平方米，近三年來承擔(dān)來自13個(gè)省市區(qū)約4.5萬余人次培訓(xùn)。院校教職工來自7個(gè)省份，目前共有36個(gè)編制,設(shè)置正高職稱2個(gè)、副高職稱10個(gè)，在全省縣級(jí)黨校處于領(lǐng)先地位。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

(二)具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛本職工作，能吃苦耐勞;

(三)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要求;

(四)年齡35周歲以下(1984年9月1日之后出生)。

(五)身體健康。

(六)公務(wù)員、現(xiàn)役軍人、現(xiàn)仍在全日制普通高校就讀的學(xué)生不能報(bào)考。

三、招聘計(jì)劃及要求(見附件)

四、招聘辦法和程序

招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

(一)報(bào)名

本次招聘有2種報(bào)名方式。

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。在“寧波市第二十一屆高層次人才引進(jìn)洽談會(huì)”的高學(xué)歷人才開放式洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)攤報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2019年9月20日08:00-15:00;報(bào)名地點(diǎn)：寧波國際會(huì)展中心(中共寧波市委黨校展位)，具體展位見高洽會(huì)參展單位名錄;

2.郵件報(bào)名。自本公告發(fā)布之日至2019年9月30日期間，將應(yīng)聘有關(guān)材料的電子文檔發(fā)送至zjsmsgbxy@163.com。郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“招聘報(bào)名+姓名”(郵件發(fā)送后請(qǐng)電話聯(lián)系浙江四明山干部學(xué)院確認(rèn)接收情況)。

應(yīng)聘有關(guān)材料包括：

(1)報(bào)名登記表(見附件)及報(bào)名登記表中所填反映個(gè)人學(xué)術(shù)水平的印證材料原件及復(fù)印件;

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書的原件及復(fù)印件(留學(xué)人員報(bào)考須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書);

(3)本人身份證原件及復(fù)印件;

(4)免冠一寸電子照片。

(二)資格初審

1.應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。浙江四明山干部學(xué)院對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，符合招聘條件的，獲得考試資格。不符合招聘條件的，不予通過資格初審，并向初審未通過者說明理由。通過郵件報(bào)名的考生通過資格初審后，還需要進(jìn)行資格復(fù)審。

2.若符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)少于3人，則取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)資格復(fù)審

考試前，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，郵件報(bào)名的考生通過資格初審后攜帶相關(guān)材料、證件的原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，參加考試。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者，不得參加考試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄考試資格。

(四)考試

本次公開招聘考試由中共寧波市委黨校組織實(shí)施。

考試采取試講和科研能力測(cè)試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，請(qǐng)考生憑身份證參加考試。

考試基本辦法：

1.試講

主要測(cè)試應(yīng)聘人員教學(xué)理念、教學(xué)準(zhǔn)備、教師素養(yǎng)、教學(xué)方法等，主要內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識(shí)。試講總分為100分，不足60分者淘汰。

2.科研能力測(cè)試

主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的科研能力。根據(jù)招聘崗位職責(zé)和專業(yè)情況，對(duì)應(yīng)聘人員的科研能力進(jìn)行評(píng)審、測(cè)試。科研能力測(cè)試成績總分為100分，不足60分者淘汰。

3.成績

應(yīng)聘人員總成績?yōu)樵囍v成績的60%和科研能力測(cè)試成績的40%之和，滿分100分。

(五)體檢

考試成績合格者入圍體檢。按總成績分確定體檢對(duì)象，總成績相同，按試講成績高者排位在前，試講成績?nèi)韵嗤脑黾釉囍v課目。

體檢參照考錄公務(wù)員的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

(六)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察。考察參照公務(wù)員相關(guān)錄用考察辦法執(zhí)行。因放棄考察或考察淘汰的，可在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。考察還需審核報(bào)考資格，不符合報(bào)名條件的定為考察不合格。

(七)聘用

考察合格者，為擬聘用對(duì)象，經(jīng)余姚人才網(wǎng)上公示7個(gè)工作日無異議的，按權(quán)限批準(zhǔn)(已參加工作的擬聘用對(duì)象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系的相關(guān)手續(xù))后辦理報(bào)到聘用手續(xù);有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察;對(duì)反映的問題在30天內(nèi)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用，之后因故造成的空缺不再遞補(bǔ)。

報(bào)考人員接到報(bào)到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到，無正常理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，因此造成的空缺不再遞補(bǔ)。

本次招聘，如無合適對(duì)象，允許招聘空缺。

新聘用的人員，按規(guī)定簽訂聘用合同，經(jīng)試用期或見習(xí)期滿并經(jīng)考核合格后予以正式聘用，工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考核不合格者取消聘用資格。

新聘用人員，工作服務(wù)期須滿5年。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘相關(guān)信息統(tǒng)一于余姚人才網(wǎng)(http://www.yyrc.com/)和浙江四明山干部學(xué)院網(wǎng)站(http://www.yydx.cn/)發(fā)布，屆時(shí)報(bào)名人員可到網(wǎng)上查詢。

(二)咨詢電話：0574-62722728，聯(lián)系人：馬老師。監(jiān)督電話：0574-62722059

(三)本公告由浙江四明山干部學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊下載>>>

招聘計(jì)劃及要求.doc

浙江四明山干部學(xué)院公開招聘教師報(bào)名登記表.docx

浙江四明山干部學(xué)院