亚洲国产精品无码久久SM,久久亚洲精品无码AV红樱桃,亚洲视频无码高清在线

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

400-900-8885

2019新疆自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)招聘公告【招2人】

(三)考試

公開(kāi)招聘考試分為筆試和面試。考試總成績(jī)按100分計(jì)算,其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。

1、筆試

(1)筆試卷面滿分100分,筆試試卷用國(guó)家通用文字印刷,閉卷方式進(jìn)行,在考試總成績(jī)中按40%折合計(jì)算。筆試由自治區(qū)人才市場(chǎng)統(tǒng)一命題。主要測(cè)試報(bào)考人員的行政能力、綜合基礎(chǔ)知識(shí)。筆試時(shí)間為120分鐘。

(2)筆試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》,報(bào)考人員在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證(不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件,下同)原件到準(zhǔn)考證指定的地點(diǎn)參加考試。

(3)筆試加分:

1、烈士配偶及其子女,筆試成績(jī)加5分;

2、使用國(guó)家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫濉㈠a伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績(jī)加5分;

3、服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績(jī)加5分;

4、符合上述多項(xiàng)條件者,不累計(jì)加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)資歷證明材料。

(4)根據(jù)筆試成績(jī)由到低分,按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,凡達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試前一日,入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ);面試當(dāng)日,入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)。

(5)筆試成績(jī)、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)公布。

2、面試

(1)筆試成績(jī)相同者占面試入圍名額,筆試成績(jī)相同且同為最后一名入圍面試者,一同入圍面試。

(2)面試具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)于面試前3天在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)進(jìn)行通知。報(bào)考人員接到通知后,攜帶身份證、準(zhǔn)考證于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試。

(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分100分,在考試總成績(jī)中按60%折合計(jì)算。面試考官由自治區(qū)衛(wèi)生健康委選派人員組成,不少于7人。面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī),并在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)公布面試成績(jī)、面試折合成績(jī)及總成績(jī)排名。

(4)招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例要求的崗位,由自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。如有放棄者,可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé),未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

3、總成績(jī)計(jì)算方法:筆試×40%+面試×60%=總成績(jī)。

筆試、面試總成績(jī)相同者,采取加試的方式確定總成績(jī)者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試成績(jī)、總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)進(jìn)行公示。

(四)體檢

公開(kāi)招聘工作人員體檢和考察工作由自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)組織實(shí)施。自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)按照1:1的比例從到低分依次確定體檢和考察人選,并在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)提前三天公布確定體檢人選、集中地點(diǎn)、體檢時(shí)間。

自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)黨辦(人事)組織確定體檢人選在二甲以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的,由自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)組織到指定的二甲以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

(五)考察

自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)派出至少2人以上組成的考察組,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒆⒅貙?shí)績(jī)的原則,對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職報(bào)考者及非在職人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無(wú)犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行全面了解;核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位,按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

(六)公示

擬招聘人員確定后,在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào),舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。

公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用,空缺的名額按按總成績(jī)排名依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

(七)辦理聘用手續(xù)

應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)黨辦(人事)報(bào)到,逾期報(bào)到者,視為放棄。

新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

八、其他事項(xiàng)

(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng),由自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)在自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(www.xjhfpc.gov.cn)及時(shí)進(jìn)行公告。

(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)站、自治區(qū)衛(wèi)生健康委網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告,以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員警惕、切勿上當(dāng)受騙。

(四)本方案未盡事宜,由自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊下載>>>

1、2019年自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位情況表.docx

2、自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.docx

自治區(qū)婦幼保健中心

2019年10月8日

原標(biāo)題:自治區(qū)婦幼保健中心(自治區(qū)婦幼保健院)2019年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:http://www.xjrs.com.cn/fwdh/sydwrsgl/sydwzp/201910/t8a4ac70d6da94dc5016daaefe22e0041.html

(責(zé)任編輯:李明)

直播公開(kāi)課
網(wǎng)校師資
會(huì)員免費(fèi)專(zhuān)區(qū)
會(huì)員特惠專(zhuān)區(qū)

日利奇之5-20下,學(xué)生用戶(hù)胡

  • 年度會(huì)員年度會(huì)員 68
  • 終身會(huì)員 198
尊享12大會(huì)員特權(quán)
  1. 好課免費(fèi)

人工咨詢(xún)

全國(guó)統(tǒng)一咨詢(xún)熱線

400-900-8885

課程咨詢(xún)請(qǐng)按1
售后服務(wù)請(qǐng)按2
9:00-21:00 節(jié)假日不休

商務(wù)合作

企業(yè)微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網(wǎng)校小程序
精選免費(fèi)公開(kāi)課
中公網(wǎng)校視頻號(hào)
中公教育官方網(wǎng)課平臺(tái)
中公網(wǎng)校極速版APP
資訊答疑試題
中公網(wǎng)校公眾號(hào)

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號(hào)-41 京ICP證161188號(hào)  京公網(wǎng)安備11010802020664號(hào) 電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

            激情在线观看视频| 一级特黄妇女高潮| 国产又爽又黄ai换脸| 亚洲色欲综合一区二区三区| 亚洲综合123| 黄色片视频在线播放| 国产人妻互换一区二区| 69堂免费视频| 国产又大又黄又粗的视频| 国产精品久久久久久久99| 成人午夜免费在线| 无套内谢丰满少妇中文字幕 | 国产精品一区二区免费在线观看| 天堂av手机在线| 欧美一级在线看| 激情成人开心网| 久久6免费视频| 国产精品www在线观看| 午夜免费高清视频| 可以看毛片的网址| 91传媒免费视频| 日韩欧美国产片| 国产精品第12页| aa视频在线播放| 精品国产一区二区三区在线| 手机版av在线| 日本中文字幕高清| 97在线播放视频| 欧美 日韩 亚洲 一区| 亚洲成人动漫在线| 深爱五月综合网| 中文字幕av不卡在线| 簧片在线免费看| 国产黄色特级片| 热久久精品国产| 成人亚洲视频在线观看| 手机免费av片| 亚洲视频第二页| 爱福利视频一区二区| 男人添女荫道口图片| 黄色录像特级片| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰| 日本精品一区在线| 一二三av在线| 亚洲高清视频免费| 午夜福利123| 自拍一级黄色片| 久久久成人精品一区二区三区| 欧美国产日韩在线视频| 国产又黄又爽免费视频| 亚洲免费视频播放| 美女av免费观看| 2018国产在线| 国产av天堂无码一区二区三区| 国产3p露脸普通话对白| 日本韩国欧美在线观看| 欧美 国产 综合| 日本xxxxxxx免费视频| 午夜精品在线免费观看| 好男人www社区| 91女神在线观看| 亚洲第一区第二区第三区| 色婷婷一区二区三区在线观看| 色婷婷一区二区三区在线观看| 日本三级福利片| 美女黄色免费看| www.浪潮av.com| 不卡av免费在线| 婷婷中文字幕在线观看| 日韩视频在线免费播放| 一级性生活视频| 国产在线拍揄自揄拍无码| 国产又粗又爽又黄的视频| av 日韩 人妻 黑人 综合 无码| www.av91| 97av视频在线观看| 午夜两性免费视频| 手机av在线网站| 久久久久久久久久伊人| 男女激情免费视频| 黄色片久久久久| 亚洲天堂国产视频| 欧美黑人在线观看| 国产精品亚洲a| 欧美日韩久久婷婷| 人妻夜夜添夜夜无码av| av在线无限看| 91看片淫黄大片91| 国产中文字幕免费观看| 国产一二三区av| 青青在线视频免费观看| 97在线播放视频| 一区二区三区日韩视频| 人妻精品无码一区二区三区| 午夜一区二区视频| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 午夜激情在线观看视频| 亚洲欧美日韩一级| 成人手机在线播放| 黄色动漫网站入口| 欧美日韩在线免费观看视频| 国产老熟妇精品观看| 999在线观看| 成人免费性视频| 无尽裸体动漫2d在线观看| 欧美狂野激情性xxxx在线观| 亚洲精品高清无码视频| 亚洲精品在线网址| 99精品视频播放| 欧美大黑帍在线播放| 中文字幕亚洲欧洲| 国产原创popny丨九色| 午夜激情影院在线观看| 久久久999免费视频| 岛国毛片在线播放| 1024av视频| 成人污网站在线观看| 日韩欧美黄色大片| 加勒比成人在线| 国产不卡的av| 黄色片一级视频| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 午夜免费福利视频在线观看| 日本日本19xxxⅹhd乱影响| 神马午夜伦理影院| 污污的网站18| 人妻精品无码一区二区三区 | 国产精品视频网站在线观看 | 黄色一级片av| 欧美aaa在线观看| 无遮挡又爽又刺激的视频| 久久香蕉视频网站| 99999精品| 91精品999| 热久久精品免费视频| 丰满爆乳一区二区三区| 久久亚洲国产成人精品无码区| 中文字幕一区二区三区四| 在线免费视频一区| 国产91在线视频观看| 免费不卡av在线| 日韩video| eeuss中文| 不卡中文字幕在线| 成人不卡免费视频| 亚洲国产成人va在线观看麻豆| 成人精品小视频| 超碰97人人射妻| 777精品久无码人妻蜜桃| 青草全福视在线| 久久久99精品视频| 51xx午夜影福利| 精品日韩在线播放| 黄色一级片网址| 黄频视频在线观看| 好色先生视频污| 99亚洲国产精品| 九九久久九九久久| 爱爱爱视频网站| 老汉色影院首页| 精品视频在线观看一区二区| 久青草视频在线播放| 搞av.com| av天堂永久资源网| 青青在线视频免费| 一道本在线免费视频| 在线能看的av网站| 国产5g成人5g天天爽| 黄色一级视频播放| 日韩黄色片在线| 国产精品免费入口| av日韩一区二区三区| 日本www在线视频| 精品少妇人欧美激情在线观看| 51xx午夜影福利| 久操手机在线视频| 农民人伦一区二区三区| 国模无码视频一区二区三区| 日本一道本久久| 手机看片福利日韩| 欧美日韩理论片| bt天堂新版中文在线地址| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 成人精品视频一区二区| 久热精品在线播放| 国产麻豆电影在线观看| 日韩黄色片在线| 国产一级不卡毛片| 日韩成人av免费| www.好吊操| chinese少妇国语对白| 999热精品视频| 人体内射精一区二区三区| 91蝌蚪视频在线观看| 无套内谢丰满少妇中文字幕| 妺妺窝人体色777777| 天天色综合社区| 日韩亚洲欧美一区二区| 六月激情综合网| 国产精品h视频|