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            2019河南夏邑縣衛(wèi)健委系統(tǒng)招才引智招聘高層次人才公告【招206人】

            根據(jù)中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)省、市文件精神,結(jié)合《第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣事業(yè)單位人才招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》夏招才〔2019〕4號(hào)文,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次急需緊缺專業(yè)人才206人。公告如下:

            一、招聘對(duì)象

            (一)符合《河南省高層次人才認(rèn)定和支持辦法》(豫人才〔2017〕5號(hào))、《商丘市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))引進(jìn)培育辦法(試行)》(商辦〔2016〕2號(hào))和夏邑縣高層次人才分類認(rèn)定條件人員。

            (二)招聘人員堅(jiān)持以博士研究生和副高級(jí)職稱以上高層次人員為重點(diǎn)。

            (三)全縣社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺的人才應(yīng)為全日制碩士研究生、全日制本科生學(xué)歷。

            二、招聘單位及聘用崗位的名額、專業(yè)、學(xué)歷等資格要求詳見第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣人才招聘需求登記表(附件1)。

            三、招聘的基本條件

            (一)具有中華人民共和國國籍;

            (二)遵守憲法和法律;

            (三)具有良好的品行;

            (四)年齡要求(碩士生40周歲以下,本科生35周歲以下,年齡計(jì)算時(shí)間為2019年10月1日);

            (五)符合擬聘用崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

            (六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            (七)符合擬聘用崗位要求的其他條件;

            (八)有下列情形之一的人員不要報(bào)名應(yīng)聘:

            1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

            2、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

            3、尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

            4、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

            5、國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

            四、招聘的方式

            (一)符合引進(jìn)對(duì)象第1、2款的人員進(jìn)行現(xiàn)場簽約,經(jīng)考核后辦理相關(guān)手續(xù),特需特辦。

            (二)符合引進(jìn)對(duì)象第3款的人員由聘用單位和縣招才辦組織報(bào)名、資格審查與考核。

            (三)其他引進(jìn)事項(xiàng)按豫人社〔2019〕69號(hào)文件規(guī)定辦理。

            五、報(bào)名與注意事項(xiàng)

            (一)報(bào)名

            本次招聘人才采取網(wǎng)上報(bào)名,現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名:登錄河南省第二屆招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)(http://www.zghnrc.gov.cn/)。現(xiàn)場資格審查地點(diǎn):中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)商丘招聘區(qū)夏邑縣招聘展位地址:鄭州國際會(huì)展中心(鄭州市鄭東新區(qū)商務(wù)內(nèi)環(huán)路中央一號(hào)展覽館);

            網(wǎng)上報(bào)名通過初審人員要求攜帶本人報(bào)名所需相關(guān)證書、材料到招才引智大會(huì)現(xiàn)場確認(rèn)資格,凡不在現(xiàn)場進(jìn)行資格審查的,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

            未在網(wǎng)上報(bào)名人員,招聘現(xiàn)場不進(jìn)行資格審查。

            1、報(bào)名時(shí)間:

            2019年10月20日上午8:00至2019年10月22日下午17:30。凡不在規(guī)定時(shí)間報(bào)名的將不予受理。

            2、現(xiàn)場資格審查時(shí)間(僅限2019年10月26日至27日),具體如下:

            2019年10月26日上午9:30至12:00,下午14:00至17:00;

            2019年10月27日上午9:30至12:00。

            3、資格審查所需材料:請(qǐng)報(bào)名人員嚴(yán)格按照官網(wǎng)面邀時(shí)間,本人攜帶第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣衛(wèi)健系統(tǒng)高層次人才招聘報(bào)名登記表(附件2)(在中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)夏邑縣事業(yè)單位高層次急需緊缺人才招聘公告中下載),持本人有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線認(rèn)證報(bào)告原件以及四張近期免冠一寸照片到現(xiàn)場進(jìn)行資格審查,同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場采像,逾期不再進(jìn)行資格審查。

            4、資格審查。用人單位根據(jù)報(bào)考人員提交的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查并及時(shí)將審查結(jié)果反饋本人。

            (二)注意事項(xiàng)

            1、每個(gè)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員在兩個(gè)及以上單位報(bào)名,取消招聘資格。

            2、資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由個(gè)人承擔(dān)。

            3、通過資格審查的人員,審查結(jié)果以短信或郵件的方式告知,請(qǐng)保持電話暢通,并按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)與要求做好相關(guān)工作。逾期不到的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

            六、考核

            用人單位根據(jù)崗位需求對(duì)報(bào)名人員通過資格審核合格后,可簡化招聘程序,采取直接考核等靈活多樣、適合崗位特點(diǎn)的方式進(jìn)行;對(duì)報(bào)名人數(shù)多競爭激烈的崗位采取考試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

            考核具體形式由各用人單位和縣招才辦根據(jù)報(bào)名情況與崗位要求研究確定,并及時(shí)通知考核對(duì)象。

            縣招才委員會(huì)派出考核組對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

            考核合格人員確定為體檢對(duì)象。

            七、體檢

            根據(jù)考核結(jié)果,按擬招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的,從其規(guī)定。

            體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)的崗位不再遞補(bǔ)。

            八、公示與聘用

            體檢合格人員確定為擬聘用人員,并進(jìn)行公示。公示期滿且無異議的人員,按照《第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣事業(yè)單位人才招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》中的規(guī)定辦理完善相關(guān)手續(xù)。

            聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用資格。聘用后服務(wù)期不少于三年(含試用期)。

            九、其他事項(xiàng)

            1、公告通過中國·河南第二屆招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.zghnrc.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布。此網(wǎng)站為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)人才招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

            2、嚴(yán)格招聘紀(jì)律,接受社會(huì)和紀(jì)委監(jiān)察委全程監(jiān)督。

            3、本次招聘高層次急需緊缺人才公告由中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣組委會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            4、本公告所列內(nèi)容僅適用于本屆大會(huì)。

            咨詢電話:0370-3031130

            點(diǎn)擊下載>>>

            河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)夏邑縣衛(wèi)健系統(tǒng)人才招聘需求登記表.xlsx

            夏邑縣衛(wèi)健委系統(tǒng)2019年招才引智招聘高層次人才報(bào)名表

            夏邑縣衛(wèi)生健康委員會(huì)

            2019年10月19日

            原標(biāo)題:夏邑縣衛(wèi)健委系統(tǒng)2019年招才引智招聘高層次人才公告

            文件來源:https://www.zghnrc.gov.cn/newsDetail.html?channel_code=ZPJZ&cand01=10000085456050

            (責(zé)任編輯:李明)

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