(二)面試

1、此次招聘采取面試的辦法擇優(yōu)確定擬聘用人選。按所報(bào)崗位將報(bào)考人員面試成績(jī)從到低分依次排序，按照招聘崗位1 ：1的比例確定進(jìn)入體檢的人選，面試滿(mǎn)分為100分，低于60者不予錄取。

2、面試規(guī)則。采用結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力，面試滿(mǎn)分為100分，低于60者不予錄取。如同一崗位出現(xiàn)平分的情況，將采取加試的方式，加試方式為面試，取分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)將在上述網(wǎng)站發(fā)布。

4、公布成績(jī)

面試結(jié)束一周內(nèi)按所報(bào)崗位將擬錄取人員成績(jī)?cè)趨^(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公示。

六、體檢

體檢由道里區(qū)人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。統(tǒng)一組織擬錄取人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由擬錄取人員承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、考核

考核由道里區(qū)衛(wèi)生健康局與道里區(qū)人力資源和社會(huì)局共同組織實(shí)施，考核應(yīng)做到全面、客觀、公正。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由哈爾濱市道里區(qū)衛(wèi)生健康局提出遞補(bǔ)意見(jiàn)，經(jīng)哈爾濱市道里區(qū)人力資源和社會(huì)局同意后，可以在報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)60分及以上人選中，按照成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，請(qǐng)關(guān)注道里區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站通知。

八、辦理試用期手續(xù)

體檢、考核合格后，在道里區(qū)人民政府官方網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。由用人單位負(fù)責(zé)考核，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，試用期考核不合格者不予聘用。

九、相關(guān)待遇

(一) 合同期限為3年。合同期內(nèi)工資由用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心發(fā)放。研究生及以上學(xué)歷的年收入不低于6萬(wàn)元，本科學(xué)歷的年收入不低于5萬(wàn)元，依法享受道里區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)在職職工同等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

(二) 具有全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)，或經(jīng)過(guò)培訓(xùn)取得全科醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)崗合格證書(shū)或全科醫(yī)學(xué)規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)，并執(zhí)業(yè)注冊(cè)為全科醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的人員，均視為合格的全科醫(yī)生;具有中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合專(zhuān)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)并經(jīng)過(guò)培訓(xùn)取得中醫(yī)全科醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格證書(shū)，并執(zhí)業(yè)注冊(cè)為中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合專(zhuān)業(yè)的人員，均視為合格的全科醫(yī)生;合格的全科醫(yī)生3年聘用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，可在有空編的用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納制管理，用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心沒(méi)有空編的，可根據(jù)本人意愿調(diào)劑到有空編的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。

3年聘用期滿(mǎn)，不符合合格全科醫(yī)生條件的，可以加入社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)續(xù)聘用工合同;用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心考核不合格的，解除聘用合同。

報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。

附件：

1、2019年哈爾濱市道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.xls

2、道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx

3、誠(chéng)信承諾書(shū).doc

哈爾濱市道里區(qū)衛(wèi)生健康局

2019年10月28日

原標(biāo)題：2019年哈爾濱市道里區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開(kāi)招聘醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

來(lái)源：http://www.hrbdl.gov.cn/daoli/zwgk/xxgkml/tzgg51/1523558/index.html

（責(zé)任編輯：李明）