為確保我市教育事業穩步發展，全面教師隊伍素質，根據我市中小學(幼兒園)師資現狀和2020年教師招聘計劃，經商市有關部門同意，決定面向2020年全日制普通高校應屆畢業生招聘第一批事業編制中小學(幼兒園)教師。現將有關事項公告如下：

一、招聘指標

面向2020年全日制普通高校應屆畢業生招聘第一批事業編制中小學(幼兒園)教師72名。具體招聘崗位、指標詳見附件1。

二、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優”原則。

三、招聘對象

(一)高考第一批次錄取專業的2020年全日制普通高校應屆本科師范類畢業生(全國重點高校2020年全日制普通高校應屆本科畢業生不受師范類限制)。

(二)本科為師范類畢業(或研究生為教育類專業)的2020年全日制普通高校應屆畢業研究生(全國重點高校2020年全日制普通高校應屆畢業研究生不受本科師范類限制)。

(三)小學語文崗位允許2020年全日制普通高校師范類應屆本科畢業生和高考第一批次錄取專業的2020年全日制普通高校非師范類應屆本科畢業生報考;小學音樂、小學體育、小學信息技術崗位允許高考第一批次錄取專業的2020年全日制普通高校非師范類應屆本科畢業生報考;學前教育、特殊教育、職高專業崗位允許2020年全日制普通高校應屆本科畢業生報考。

(四) 2019年9月1日至2020年8月31日本科及以上畢業的國(境)外留學回國(境)人員可等同于國內2020年全日制普通高校應屆畢業生，報考時仍未畢業的可憑國(境)外學校學籍證明報名。

四、報考條件

(一)政治條件：擁護黨的基本路線，熱愛并安心教育事業，具備良好的職業素養，服從組織工作安排，遵紀守法，品行端正，無懲處記錄。

(二)年齡條件：年齡要求在1989年8月31日及以后出生。

(三)學歷條件：全日制普通高校本科及以上學歷。

(四)生源地和戶籍條件：須是浙江省生源或戶籍(全國重點高校本科畢業生，研究生，音樂、體育、信息技術、職高專業崗位生源地和戶籍不限)。生源地須提交高中畢業證書予以界定，戶籍入戶時間截止2019年10月31日。

(五)專業條件：要求所學專業須同報考崗位學科對口。

(六)其他條件：詳見附件1備注欄要求。

五、招聘程序和辦法

招聘采取公開報名、資格初審、統一考試、體檢、考察等辦法擇優聘用。具體程序及辦法是：

(一)報名

報名分網上預報名和現場報名確認(含現場補報名)兩個階段進行。

1. 網上預報名：網上預報名時間為2019年11月10日—11月16日(8:30——17:00)，在此規定期限內，寧波地區考生登錄余姚教育信息網(www2.yyedu.net.cn)，寧波地區以外的考生登錄余姚市人民政府教育局子網站(www.yy.gov.cn/col/col76509/index.html)進入“2020年教師招考報名系統”(wsbs.yyedu.net.cn/recr)，根據相關要求，如實完整地錄入報名信息。網上預報名結束后，考生自行下載打印好《報名登記表》(樣表見附件2，填寫時確保信息齊全，上傳照片需近期免冠正面頭像照)。

2.現場報名確認(含現場補報名)：時間為2019年11月23日(上午8∶45—11∶00;下午1：00—4∶00)，地點為浙江師范大學(金華市迎賓大道688號)，具體報名點請關注余姚教育信息網公告或浙江師范大學現場公告，逾期不再受理。

考生到達確認(含補報名)現場后，在相關崗位報名處接受現場資格初審。初審須提交的材料：身份證、戶口簿或高中畢業證書、學生證、就業推薦表等與招聘條件相關的證件或有效證明材料的原件和復印件。

3.每位考生只允許選擇一個崗位報考。

4. 準考證說明：本次招聘不發準考證，參加各環節的考試和體檢時須隨帶本人身份證、學生證。

(二)考試

考試由筆試和面試(部分崗位含技能測試)兩部分組成。

1. 筆試

(1)筆試對象：經資格初審符合報名條件的考生。

(2)時間和地點：除職高專業崗位外的其他崗位，2019年11月23日晚在浙江師范大學進行(具體時間和地點報名確認時告知);職高專業崗位2019年11月28日在余姚進行(具體時間和地點報名確認時告知)。

(3)筆試主要測試學科專業知識，成績采用百分制，不足60分者淘汰。

2.面試

(1)面試對象：在筆試合格人員中按每個招聘崗位指標1：3的比例(招聘崗位指標10名及以上的按1：2的比例)從到低分確定面試對象，比例內最后一名分數并列的全部入圍，不足比例的按實際人數入圍。

(2)面試時間和地點：

無技能測試招聘崗位的面試于11月24日在浙江師范大學進行(報名確認時告知具體時間和地點)。

小學音樂、小學體育、小學信息技術、學前教育崗位的面試11月27日在余姚進行(報名確認時告知具體時間和地點)。

職高專業崗位的面試11月29日在余姚進行(報名確認時告知具體時間和地點)。

(3)面試形式：

無技能測試招聘崗位的面試采用模擬上課形式，考生準備時間60分鐘，模擬上課時間15分鐘，成績采用百分制，不足60分者淘汰。

小學音樂、小學體育、小學信息技術、學前教育、職高專業崗位的面試形式為模擬上課加技能測試(報名確認時告知權重比例及技能測試的辦法)，成績采用百分制，總成績不足60分者淘汰。

3.確定簽約人員：所有考試環節結束后，在面試合格人員中，根椐考試總成績(總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)從到低分按每個招聘崗位指標1:1的比例(比例內最后一名考試總成績相同，面試成績高者優先，若面試成績也相同則采用筆試形式進行加試，成績高者優先;不足比例的按實際人數)確定簽約人員，現場簽訂就業協議書。若有放棄簽訂就業協議書者，則在符合條件的人員中從到低分依次遞補。已簽訂就業協議書者后續因體檢、考核等環節不合格，則協議自行解除。

(三)體檢

組織簽約人員體檢。因體檢棄權或體檢不合格而空缺的名額，可在同一招聘崗位按考試成績從到低分次序予以遞補(遞補人員總成績相同則面試成績高者優先，若面試成績也相同則采用筆試形式進行加試，成績高者優先)，其余情況一律不予遞補。體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。體檢時間、地點及有關事項另行通知，費用自理。未按規定時間參加體檢者視作自動棄權。

(四)考察

對體檢合格人員進行考察，主要考察被考察對象的德才表現和應聘資格條件等情況。對招聘中存在弄虛作假、參與邪教組織、受過各類行政黨團處分和治安刑事處罰等情形的考生，考察確定為不合格。考察不合格者淘汰，空缺名額不再遞補。

(五)聘用

1.考察合格者，為擬聘用對象，經公示無異議的，應聘者憑就業協議書和畢業派遣報到證于2020年8月正式辦理聘用手續(詳情請關注余姚教育信息網2020年7月中下旬公告)。公示期間有異議的，經核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。

2.擬聘用人員逾期不按規定報到的，或不能在2020年 8月31日前取得規定學歷學位等相關證書的，國(境)外留學畢業生不能在2020年9月30日前取得經中華人民共和國教育部認證的相關學歷學位證書的(或認證證書不符合招聘要求)，擬聘用人員不服從教育局統一安排的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補。

3.凡定向招聘的崗位有兩個及以上定向學校的，擬聘用人員按考試總成績由到低分，依次選擇定向招聘學校。統招的崗位，擬聘用人員在正式辦理聘用手續時，根椐教育局推出的聘用學校，按擬聘用人員考試總成績由到低分，依次選擇學校。若同一招聘崗位擬聘用人員的考試總成績相同，則面試成績高者優先選擇，若面試成績也相同則抽簽確定優先選擇權。

4.新聘用的人員按有關規定實行事業單位人員聘用制度和人事代理，并實行為期一年的試聘期。無教師資格證書的聘用人員須在聘用起兩年內取得相應的教師資格證書，屆時未取得的解除聘用合同。不能勝任教育教學工作并經考核不合格的，取消聘用資格。試聘期滿，能勝任教育教學工作并經考核合格的，予以正式任職定級。

5.新聘用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

聯系電話：0574-62813278、62827665、62816978

監督電話：0574-89282373

(六)本簡章有關條款由余姚市教育局負責解釋。

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招聘第一批事業編制中小學（幼兒園）教師崗位分布表.doc

招聘第一批事業編制中小學（幼兒園）教師報名登記表.doc

余姚市教育局

2019年11月1日

原標題：余姚市面向2020年全日制普通高校應屆畢業生招聘第一批事業編制中小學(幼兒園)教師簡章

文章來源：http://yy.gov.cn/art/2019/11/1/art_76549_9797237.html

（責任編輯：李明）