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2019江蘇南京大學預任職員招聘公告【招25人】

因工作需要,現公開招聘下列崗位預任職員:

崗位一:黨委研究生工作部行政管理1人

崗位職責:

1、組織實施研究生主題思想教育活動、學風建設教育活動,協同指導研究生黨、團建設;

2、參與研究生資助管理及評獎評優等相關學生管理事務。

崗位要求:

1、中共黨員,具備良好的業務素質和較強的組織管理能力;

2、具有較強的溝通能力與文字表達能力,以及一定的計算機與網絡操作能力;

3、具有較強的事業心和責任感,工作投入、積極主動、認真踏實;

4、對思政、組織、宣傳工作有經驗者優先。

崗位二:法學院行政管理1人

崗位職責:

1、學院會議、活動、接待的組織和承辦;

2、學院國際合作的外聯和項目管理;

3、完成院領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1、法學專業;

2、熟練的英文聽說讀寫能力,有海外學習、工作經歷者優先;

3、責任心強,工作細致,具有服務意識和團隊合作精神。

崗位三:國際合作與交流處(臺港澳事務辦公室)行政管理1人

崗位職責:

1、維護并開拓與友好國際合作伙伴的合作關系;

2、負責發布學生出國交流項目和安排學生出國事務;

3、安排接待外國伙伴高校人員來訪;

4、協助校際學生交流協議簽訂等合作材料準備;

5、協助申報和組織實施有關交流項目;

6、完成辦公室的其他日常事務。

崗位要求:

1、政治立場堅定,心理素質過硬;

2、具有較強的工作責任感和吃苦耐勞的奉獻精神;

3、熟悉國際交流事務,具備較強的組織協調、溝通及策劃能力;

4、英語,具有良好的語言表達能力及口筆譯能力;

5、有外事工作經驗或國外留學、工作經歷者優先考慮。

崗位四:國際合作與交流處(臺港澳事務辦公室)行政管理1人

崗位職責:

1、維護并拓展全球范圍內的伙伴合作關系;

2、校級團組的外事接待工作;

3、校級團組出訪的籌劃及安排;

3、國際交流協議的審核、管理與維護;

4、教師交流項目的拓展與管理;

5、校級外事活動的籌劃與安排;

6、日常文書草擬及翻譯工作。

崗位要求:

1、政治立場堅定,心理素質過硬;

2、具有較強的工作責任感和吃苦耐勞的奉獻精神;

3、熟悉國際交流事務,具備較強的組織協調、溝通及策劃能力;

4、英語,具有良好的語言表達能力及口筆譯能力;

5、有外事工作經驗或國外留學、工作經歷者優先考慮。

崗位五:基本建設處工程管理人員1人

崗位職責:

1、負責校園建設項目中的土建(或強弱電、或機電)工程與政府相關部門的業務聯絡;

2、代表學校行使有關校園建設項目相關工程全過程管理;

3、完成領導交辦的其它工作。

崗位要求:

1、具備良好的業務素質;

2、要求工民建(或強弱電、或機電)相關專業,兩年以上工作經驗;

3、具有較強的工作責任感和吃苦耐勞精神;

4、富有團隊合作意識,服從工作安排。

崗位六:教務處教材建設與管理1人

崗位職責:

1、負責全校教材建設與管理工作;

2、負責教學質量工作:督導聽課、學生評教、質量報告等;

3、完成日常教學管理工作。

崗位要求:

1、具有較強的工作責任感和吃苦耐勞精神,良好的團隊合作精神與服務意識;

2、具備較好的語言文字表達能力,能夠熟練使用計算機;

3、有一定的組織管理能力,具備較強的學習能力。

崗位七:科學技術處融合創新研究院行政管理1人

崗位職責:

1、負責軍民融合相關科研項目的全過程管理;

2、負責軍民融合相關資質建設和管理;

3、負責軍民融合相關成果管理;

4、負責軍民融合平臺和團隊的建設和管理;

5、領導交辦其他工作。

崗位要求:

1、中共黨員;

2、理工醫科專業優先;

3、具有軍民融合相關工作經歷的優先。

崗位八:南京大學醫院網絡信息管理員1人

崗位職責:

1、 負責監測醫院網絡、服務器、交換機的運行狀態,并進行維護,確保其正常運行;

2、 負責醫保專線、市政專線、校園網絡的日常維護工作,確保每個網絡都正常運行;

3、 協助醫院信息化建設項目的規劃設計、方案申報和監督中標單位做好項目實施;

4、 負責做好信息、網絡及計算機相關設備的使用規劃、配置、升級,網絡使用、帶寬監測、常規故障處理和維修更換等;

5、 負責各種計算機相關設備的采購規劃、采購前期調研等;

6、 完成領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1、計算機相關專業;

2、具有網絡管理及維護工作經驗,熟悉Oracle、SQLServer等相關數據庫,熟練使用C#、jave等開發語言;

3、掌握Linux及windows服務器操作系統者優先。

崗位九:人力資源處人才引進辦公室行政管理1人

崗位職責:

1、 高層次人才招聘工作,組織高層次人才海內外招聘活動,進行高層次人才數據信息管理;

2、高層人才宣傳工作,進行人才政策宣傳;

3、高層次人才服務工作;

4、部分人才項目申報和管理工作;

5、領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1、具有較強的文字表達與寫作能力,具備良好的溝通能力,熟練使用計算機;

2、具有較強的工作責任感、良好的團隊合作意識與服務意識,具有較強的學習精神和適應能力;

3、具有相關工作經驗者優先。

(責任編輯:李明)

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