因工作需要，清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局決定選調(diào)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員17名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)范圍

(一)面向全國(guó)選調(diào)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員15名;

(二)面向清遠(yuǎn)市各縣(市、區(qū))人社系統(tǒng)選調(diào)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員2名。

二、選調(diào)職位

(一)市人力資源管理辦公室科員2名;

(二)市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)科員1名;

(三)市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局科員5名;

(四)市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局清城區(qū)直屬分局科員9名。

三、選調(diào)條件

(一)基本條件

1. 政治素質(zhì)良好，品行端正，身體健康，工作表現(xiàn)好，具備一定的綜合分析、解決問(wèn)題的能力，熟悉計(jì)算機(jī)常用辦公軟件操作，同時(shí)要求具備一定文字綜合能力。

2. 具有全日制大學(xué)本科和學(xué)士以上學(xué)歷學(xué)位;

3. 年齡在35歲周歲以下(1980年6月1日以后出生)。

4. 公務(wù)員年度考核均為稱(chēng)職以上等次;

5. 具有公務(wù)員身份或參照公務(wù)員法管理單位工作人員身份，已完務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)登記且在編在崗的人員。從清遠(yuǎn)市內(nèi)各縣(市、區(qū))轉(zhuǎn)任公務(wù)員的，必須在當(dāng)?shù)乜h級(jí)機(jī)關(guān)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員崗位工作五年以上。(工作年限計(jì)算時(shí)間截止至2015年5月31日)

6. 選調(diào)人員全部安排在清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局所屬的參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，選調(diào)人員須服從單位工作安排，不服從安排的取消選調(diào)資格。

7. 正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢部門(mén)、監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的，受過(guò)紀(jì)律處分的，或具有不符合職位要求的其它情形的，不接受報(bào)名。

(二)專(zhuān)業(yè)要求

1. 面向全國(guó)選調(diào)的人員要求

(1)科員3名(職位代碼：001)，專(zhuān)業(yè)要求為計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(2)科員4名(職位代碼：002)，專(zhuān)業(yè)要求為會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(3)科員3名(職位代碼：003)，專(zhuān)業(yè)要求為法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(4)科員2名(職位代碼：004)，專(zhuān)業(yè)要求為醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

(5)科員3名(職位代碼：005)，不限專(zhuān)業(yè)。

2. 面向清遠(yuǎn)市各縣(市、區(qū))人社系統(tǒng)選調(diào)的人員要求

科員2名(職位代碼：006)，不限專(zhuān)業(yè)。

四、報(bào)名辦法

本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，統(tǒng)一在“清遠(yuǎn)市人事考試辦公室”(http://www.qyks.gov.cn進(jìn)入)“公務(wù)員考試報(bào)名”欄目進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2015年5月18日8:30至5月22日17:30。按以下程序進(jìn)行：

1. 提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀選調(diào)公告，清楚職位資格條件，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間登陸報(bào)名系統(tǒng)，填寫(xiě)個(gè)人信息，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為JPG格式，大小為20KB以下)。

2. 報(bào)名確認(rèn)。本次網(wǎng)上報(bào)名僅對(duì)考生照片是否符合要求進(jìn)行確認(rèn)，不進(jìn)行報(bào)名條件的資格審核，考生須對(duì)所填報(bào)資料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。

3. 準(zhǔn)考證打印時(shí)間、考試時(shí)間于5月底至6月初在“清遠(yuǎn)市人事考試辦公室”網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考人員屆時(shí)注意查閱該網(wǎng)站，招考單位不再通知到考生本人。聯(lián)系電話(huà)：0763-3667235。

4. 報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中如遇到技術(shù)操作問(wèn)題，請(qǐng)統(tǒng)一于2015年5月20至22日期間撥打清遠(yuǎn)市人事考試辦公室進(jìn)行咨詢(xún)，聯(lián)系電話(huà)：0763-3366674。

五、選調(diào)程序

(一)筆試。主要測(cè)試應(yīng)試者的理論功底、綜合分析能力及文字表達(dá)能力，采用閉卷方式，滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分,占綜合成績(jī)的30%。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)，并在清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局局務(wù)網(wǎng)站(http://old.gdqy.gov.cn/web/lbj/)和清遠(yuǎn)市人事考試辦公室網(wǎng)站(http://www.qyks.gov.cn)發(fā)布。

(二)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試主要測(cè)評(píng)報(bào)考者能力素質(zhì)、個(gè)性特征和職位適應(yīng)程度等，滿(mǎn)分為100分，占綜合成績(jī)的30%。根據(jù)考生筆試成績(jī)從高到低順序按選調(diào)職位1：2的比例依序確定面試人選，(如筆試成績(jī)合格人數(shù)低于1：2的比例，按照筆試成績(jī)達(dá)到合格線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試)并發(fā)給面試通知書(shū)。

面試對(duì)象須按市人力資源和社會(huì)局規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審核，參加面試的考生須提供以下資料接受資格審查：

1. 身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件;

2. 《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員管理單位工作人員登記表》復(fù)印件(須加具與原件相符意見(jiàn)并加蓋單位公章);

3. 相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)或職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)、作品等職位設(shè)置要求的相關(guān)材料(原件及復(fù)印件);

4. 清遠(yuǎn)市內(nèi)各縣(市、區(qū))報(bào)考的考生須提供在當(dāng)?shù)乜h級(jí)機(jī)關(guān)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員崗位工作五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(以用人單位提供的證明為主并加蓋單位公章)。

面試具體時(shí)間地點(diǎn)以筆試后通知為準(zhǔn)。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的，視為自動(dòng)放棄。資格審核不合格的，不得參加面試，并依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。

(三)考核。考核由用人單位成立評(píng)審小組，對(duì)所有面試對(duì)象的作品、文字材料、工作業(yè)績(jī)等相關(guān)資料和證明進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。滿(mǎn)分為100分，占綜合成績(jī)的40%。

(四)體檢。根據(jù)考試綜合成績(jī)，從到低分確定體檢對(duì)象，到指定醫(yī)院體檢。體檢不合格者取消考察資格。

(五)組織考察。根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果確定考察人選進(jìn)行考察。

(六)確定選調(diào)人選。按筆試、面試、考核的綜合成績(jī)以及體檢和組織考察情況決定選調(diào)人選，并在清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局局務(wù)網(wǎng)站和清遠(yuǎn)市人事考試辦公室網(wǎng)站進(jìn)行公示。自公示之日起，如果選調(diào)對(duì)象在15日內(nèi)不能提交單位同意選調(diào)證明(要求在證明中注明“同意XXX同志報(bào)名參加清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局的選調(diào)考試，如其通過(guò)，同意其辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)”)，取消其選調(diào)資格。

(七)按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

(一)考察采取“一票否決”制。對(duì)違反計(jì)劃生育、政治思想和道德品質(zhì)考查評(píng)價(jià)不合格的考生采取一票否決，不予確定為選調(diào)對(duì)象。

(二)因下列情況導(dǎo)致選調(diào)崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局局班子集體研究，根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績(jī)的名次，可依次遞補(bǔ)擬選調(diào)人員，亦可從其他職位考生中進(jìn)行調(diào)劑：

1. 報(bào)考人員體檢不符合要求的;

2. 公示期間反映的問(wèn)題影響選調(diào)的;

3. 擬選調(diào)人員放棄的;

4. 導(dǎo)致選調(diào)職位空缺的其他情形。

(三)本公告由清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)渌幢M事宜，以本局解釋為準(zhǔn)。

原標(biāo)題：清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局選調(diào)參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員公告

清遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)局

2015年5月13日

（責(zé)任編輯：李明）