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            2020年5月浙江杭州市江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位招聘教職工公告【招111人】

            四、考試

            考試包括筆試與面試,筆試、面試成績(jī)分別占總成績(jī)的40%、60%。

            (一)筆試

            進(jìn)入筆試人員在規(guī)定時(shí)間(以平臺(tái)通知為準(zhǔn))內(nèi)在報(bào)名平臺(tái)個(gè)人進(jìn)度中確認(rèn)是否參加筆試,逾期未確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。

            筆試科目一門,教師崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)及教材教法,其他崗位的考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。

            考生必須憑準(zhǔn)考證和身份證(兩證缺一不可)參加筆試。

            筆試時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知。

            考生在規(guī)定時(shí)間(以平臺(tái)通知為準(zhǔn))登錄招考報(bào)名系統(tǒng),下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)考須知、違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定。

            本次考試不指定考試大綱和參考用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

            考生登錄江干區(qū)政府門戶網(wǎng)站教育專欄(http://www.jianggan.gov.cn/col/col1364685/index.html)查看筆試成績(jī)。對(duì)分?jǐn)?shù)有疑義的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行查分。查分申請(qǐng)由考生本人向招聘單位提出,學(xué)校匯總后統(tǒng)一遞交江干區(qū)教育局,由區(qū)教育局到杭州市教育局進(jìn)行查分。

            (二)面試

            筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從到低分,按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選。不足1:3比例的,按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。

            面試前招聘單位組織現(xiàn)場(chǎng)資格審查,考生需提供報(bào)名平臺(tái)生成的《報(bào)名表》并簽名,以及《報(bào)名所需材料清單》中的材料原件和復(fù)印件。如有列入面試對(duì)象者確認(rèn)不參加面試、或被取消面試資格的,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)局批準(zhǔn)后,可在本招考崗位按筆試成績(jī)從到低分依次替補(bǔ)。替補(bǔ)人員名單在招聘單位網(wǎng)站上公布。

            1.面試形式

            面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,具體分兩步實(shí)施。

            (1)教學(xué)實(shí)踐面試

            采取課堂教學(xué)、模擬上課、說(shuō)課、才藝展示等形式進(jìn)行,具體由招聘單位制定方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。

            (2)綜合能力面試,由考生根據(jù)主考提出的問(wèn)題進(jìn)行回答,時(shí)間10分鐘,由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

            應(yīng)聘校醫(yī)或會(huì)計(jì)崗位的面試形式為綜合能力面試,由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

            2.面試時(shí)間、地點(diǎn)

            具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《考生面試通知書(shū)》。

            3.面試對(duì)象

            根據(jù)招考崗位,按筆試成績(jī)從到低分以1:3的比例確定面試對(duì)象(筆試缺考等導(dǎo)致有效人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試;筆試成績(jī)按1:3的最后一名出現(xiàn)同分的,則該同分人員均進(jìn)入面試)。

            4.面試流程

            (1)報(bào)到。面試人員持有效身份證、面試通知書(shū)按要求準(zhǔn)時(shí)到候考室報(bào)到,由考場(chǎng)工作人員核查身份。

            (2)抽簽。面試人員按考生筆試成績(jī)從到低分(同分則按姓氏筆畫(huà)由簡(jiǎn)到繁的順序)抽簽的辦法確定面試的順序并按抽簽號(hào)就坐。

            孕婦等行動(dòng)不便者如要求先行面試準(zhǔn)予許可。遲到時(shí)間尚未到30分鐘的,只予以抽取剩余的簽號(hào)。

            (3)上交物品。所有手機(jī)等通訊設(shè)備、筆記本(平板)電腦等上網(wǎng)設(shè)備均關(guān)閉后上交工作人員統(tǒng)一保管。否則,面試成績(jī)按0分計(jì)算。

            (4)準(zhǔn)備。教學(xué)實(shí)踐面試環(huán)節(jié),考生可根據(jù)招聘單位的安排進(jìn)行備課等準(zhǔn)備工作,具體準(zhǔn)備時(shí)間由招聘單位擬定。綜合能力面試無(wú)準(zhǔn)備時(shí)間。

            (5)進(jìn)場(chǎng)面試。進(jìn)入考場(chǎng)后,考生根據(jù)面試要求進(jìn)行面試。

            5.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

            (1)本次面試評(píng)分采取量化評(píng)分方法,占考試總成績(jī)的60%(筆試占40%、面試占60%),其中教學(xué)實(shí)踐面試、綜合能力面試分別占結(jié)構(gòu)化面試的70%、30%。

            (2)每場(chǎng)面試均有5名評(píng)委獨(dú)立評(píng)分,結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)低于60分的不予錄取。筆試加面試總成績(jī)低于60分的為不合格,不予錄取。

            6.其他事項(xiàng)

            (1)考生務(wù)必按時(shí)到達(dá)考試指定地點(diǎn),遲到30分鐘及以上的,取消考試資格。

            (2)考生須參加結(jié)構(gòu)化面試中的教學(xué)實(shí)踐面試和綜合能力面試的所有面試,其中任何一場(chǎng)面試未參加的,按自動(dòng)放棄處理。考生若中途放棄考試的,應(yīng)先向工作人員報(bào)告后再離開(kāi),同時(shí)需遵守筆試、面試相關(guān)規(guī)定(詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證、面試通知書(shū))。

            面試結(jié)束后在面試成績(jī)合格人員中,以筆試和面試成績(jī)各按筆試占40%、面試占60%的比例折合成總成績(jī),從到低分,按1:1的比例確定考察體檢對(duì)象。若總成績(jī)相等,以面試總成績(jī)高的排位在前。

            結(jié)構(gòu)化面試全部結(jié)束后,考生成績(jī)將在教育局相關(guān)網(wǎng)站上予以公布,具體網(wǎng)址、公布時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū)。

            五、考察與體檢

            體檢由區(qū)教育局組織實(shí)施。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行,費(fèi)用由考生自理。考生如患有不能勝任教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等疾病的,應(yīng)向體檢醫(yī)生說(shuō)明,如隱瞞不報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。

            考核工作由招聘單位進(jìn)行,考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行政審、調(diào)查了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。對(duì)象是在職非編教師的,須查閱其人事檔案。對(duì)存在受行政處分等處罰的,不予錄用。

            此次招考進(jìn)入體檢的人員,如放棄錄用或體檢、考核不合格的,招聘學(xué)校可申請(qǐng)?jiān)诿嬖嚭细袢藛T中按考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)或選擇放棄,并報(bào)區(qū)教育局、人社局備案。

            體檢、考核的具體事項(xiàng)另行通知。

            六、公示及聘用

            招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在江干區(qū)政府門戶網(wǎng)站教育專欄公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的,按規(guī)定于2020年8月辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。

            擬聘用人員逾期不能報(bào)到的,或2020屆畢業(yè)生未能在2020年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格。

            報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的普通高校2019屆、2020屆畢業(yè)生(招聘條件第4條第1、2款)被聘用后規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能取得適用的教師資格證的,解除聘用關(guān)系。

            七、其他說(shuō)明

            “計(jì)劃”中招聘要求所涉及的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同、社保記錄為準(zhǔn),有關(guān)工作時(shí)間的計(jì)算截止日期為2020年6月30日。

            專業(yè)條件參考附件4。

            本公告由杭州市江干區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

            報(bào)名咨詢電話:各招聘單位(見(jiàn)附件1)(工作日8:00-16:00)。

            政策咨詢電話:(0571)86974949(工作日9:00-12:00;14:00-17:30)。

            監(jiān)督投訴電話:(0571)86974910(工作日9:00-12:00;14:00-17:30)。

            點(diǎn)擊下載>>>

            公開(kāi)招聘教職工計(jì)劃表.xls

            報(bào)名所需材料清單.doc

            親屬關(guān)系申報(bào)表.doc

            材料真實(shí)性書(shū).doc

            杭州市江干區(qū)教育局

            2020年5月15日

            原標(biāo)題:杭州市江干區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2020年5月公開(kāi)招聘教職工公告

            文章來(lái)源:http://www.jianggan.gov.cn/art/2020/5/15/art_1364833_43025318.html

            (責(zé)任編輯:李明)

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