2015下半年貴州黃平縣委組織部遴選3人公告
(聯系人：時宏金;聯系電話：2469599)
報名須提交以下材料：
(1)本人有效《居民身份證》、畢業證原件及各一份復印件;
(2)本人近期1寸免冠同底版正面彩色照片3張，報名時，須如實填寫《中共黃平縣委組織部2015年公開遴選工作人員報名表》(附后)
(3)個人簡歷材料(須加蓋單位證明印章)。
(三)資格審查
由縣委組織部公開遴選工作人員領導小組負責對報名人員的資格條件、有關材料進行資格審查。
(四)筆試、面試
1、考試由縣委組織部公開遴選工作人員領導小組組織實施，采取筆試成績占40%、面試成績占60%的方式進行。
2、報考遴選職位比例達到1：3的進行筆試。所報職位達不到1:3比例的，直接進入面試，面試成績必須達到60分以上方可進入考察。
縣委組織部辦公室于筆試前一天通知考生本人持本人有效《居民身份證》到縣委組織部辦公室領取《準考證》。
筆試由縣委組織部公開遴選工作人員領導小組組織進行，面試按筆試成績從高到低取前3名進入面試。
3、報考人員須同時持有效《居民身份證》和《準考證》方能參加筆試和面試。
(五)考察
各遴選職位按筆試、面試綜合成績從高到低取前2名作為考察人選。考察工作采取發布考察預告、個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現及撰寫考察材料等方式進行。如遇考察不合格或放棄考察的，從筆試、面試人員中按綜合成績從高到低依次遞補，無遞補對象的不再遞補。
(六)討論決定
縣委組織部公開遴選工作人員領導小組會議根據工作人員遴選、考察情況進行醞釀討論，確定擬正式調配人選。
(七)公示
在擬遴選人員原單位進行7天的公示。
(八)辦理調動
經公示期滿對遴選無異議的，由縣委組織部按照規定程序和干部管理權限，報縣人力資源和社會局審批辦理調動手續。
六、紀律要求
遴選工作嚴格遵守公開、民主、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，將按有關規定嚴格追究責任。
未盡事宜由縣委組織部公開遴選工作人員領導小組研究確定。
咨詢電話：2469599
原標題：中共黃平縣委組織部2015年下半年公開遴選工作人員方案
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2015年中共黃平縣委組織部遴選工作人員報名表(可以自制A4紙表格)
中共黃平縣委組織部
2015年10月8日
（責任編輯：李明）
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