報(bào)名地點(diǎn)：普洱市農(nóng)業(yè)局人事科

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。因特殊原因不能直接到現(xiàn)場報(bào)名的，可委托他人持相關(guān)證件材料代為報(bào)名。

（二）資格審查。由普洱市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。遴選人數(shù)與符合報(bào)名條件人數(shù)比例原則不得低于1:5。

資格審查合格的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（三）考試。考試由筆試、面試及經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)組成。考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×50%+經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)成績×20%。筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

1．筆試：采取閉卷的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的專業(yè)知識、政策理論和綜合素質(zhì)能力。不指定筆試科目，不指定考試教材,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考前輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考試時(shí)間為120分鐘。筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績在有關(guān)網(wǎng)站公布。

2．面試：采取專業(yè)知識測試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)。根據(jù)筆試成績按照遴選職位及人數(shù)從到低分的順序，以1:3的比例確定面試人選。若確定面試人選筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績在整場面試結(jié)束后當(dāng)場公布，并在有關(guān)網(wǎng)站公布。若進(jìn)入面試人員出現(xiàn)自動棄權(quán)者，將按筆試成績從高到低的順序遞補(bǔ)。

3．經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)：對進(jìn)入面試人員進(jìn)行經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)。主要評價(jià)應(yīng)試者學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績、受表彰情況等。經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)成績在有關(guān)網(wǎng)站公布。進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)向普洱市農(nóng)業(yè)局提供相關(guān)評價(jià)證明材料（需提供材料另行通知）。

（四）組織考察。根據(jù)進(jìn)入面試及經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)人員的考試總成績，按照遴選職位及人數(shù)1:1的比例確定考察人選。考察工作由普洱市農(nóng)業(yè)局組織實(shí)施，采取考察組深入到考生所在單位調(diào)研的方法進(jìn)行，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的情況。

（五）確定人選。根據(jù)考試總成績和考察情況，以遴選職位及人數(shù)1:1的比例確定擬遴選人員。經(jīng)體檢合格，報(bào)普洱市公務(wù)員局審核后，向社會公示7天。若擬遴選人員體檢不合格，則按總成績從到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）辦理遴選手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，按有關(guān)程序辦理遴選手續(xù)。對反映影響遴選的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格。對反映影響遴選的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩遴選，待查清后再決定是否遴選。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本公開遴選方案經(jīng)普洱市人力資源和社會局審批后，普洱市農(nóng)業(yè)局按照每個(gè)遴選程序的要求，制定公告，面向社會公開發(fā)布。公開遴選的有關(guān)信息通過“普洱市人力資源和社會網(wǎng)”（http://www.pers.gov.cn）、“普洱市農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”（http://www.peagri.gov.cn）網(wǎng)站進(jìn)行公示。相關(guān)表格從上述網(wǎng)站下載。

報(bào)考人員須及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解公開遴選工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)公告。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查看而造成的后果，由報(bào)考人員本人自行承擔(dān)。

（二）公開遴選工作將嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行，不得隨意改變和變通。

（三）相關(guān)工作人員必須遵守工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派。違反工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（四）遴選過程堅(jiān)持信息、過程、結(jié)果公開，公布舉報(bào)電話，自覺接受監(jiān)督。公開遴選工作邀請普洱市人力資源和社會局和普洱市紀(jì)委派出第三紀(jì)工委對公開遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

本公告未盡事宜，由普洱市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：2134989，2124023（普洱市農(nóng)業(yè)局人事科）

監(jiān)督和舉報(bào)電話：2828943（普洱市紀(jì)委派出第三紀(jì)工委）

原標(biāo)題：2016年普洱市農(nóng)業(yè)局直屬事業(yè)單位公開遴選工作人員公告（第1號）

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2016年度云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄.doc

普洱市公開遴選報(bào)考誠信承諾書.doc

2016普洱市農(nóng)業(yè)局直屬事業(yè)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表.xls

普洱市種子管理站公開遴選經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表.xls

普洱市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理站公開遴選經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表.xls

市農(nóng)業(yè)環(huán)境保護(hù)監(jiān)測站公開遴選經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表.xls

普洱市農(nóng)業(yè)局

2016年5月9日

（責(zé)任編輯：李明）