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2016年第三季度廣東五華縣縣直機關選調公務員公告【招6人】

為進一步拓寬縣直機關公務員(含參照公務員法管理單位工作人員,下同)的來源渠道,優(yōu)化隊伍結構,根據《關于梅州市機關單位公務員錄用、調任、轉任等有關問題的通知》、《五華縣縣直單位公開選調公務員暫行辦法的通知》(華人社字?2014?5號)的規(guī)定,縣委組織部、縣人力資源和社會局決定從五華縣內已進行公務員登記的公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員中公開選調縣直機關公務員(科員)。現將有關事項公告如下:

一、 選調機關和對象

選調機關為有編制余額和職位空缺的縣直機關(見職位表)。

選調對象為五華縣內已進行公務員登記的公務員(科員)、參照公務員法管理機關(單位)工作人員(科員)。

二、選調人員資格條件

選調人選應具備以下基本資格條件:

1.政治素質良好,品行端正;

2.勤奮敬業(yè),工作能力強;

3.2013年以來公務員年度考核均為稱職以上等次;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.符合選調職位規(guī)定的其它資格條件,詳見《2016年第三季度五華縣縣直機關公開選調公務員職位表》(附件1)。

6.報考年齡的計算截止到2016年7月31日。

選調對象不得參加選調轉任后即構務員法第六十八條規(guī)定和公務員回避規(guī)定(試行)的須回避情形的職位,正在接受處間或接受審計、紀律審查者,涉嫌犯罪、司法程序尚未終結者,均不列入選調范圍。

三、報名

1.報名方式:

采取現場報名方式。報名地點詳見《2016年第三季度五華縣縣直機關公開選調公務員報名地點、聯系人、聯系電話一覽表》(附件3)。

2.報名時間:

2016年7月19日至2016年7月20日(上午8:30--11:30,下午14:30--17:30)。

3.報名要求:

報考人員限報一個職位,多報者視為放棄選調資格。報名人員應如實填寫《2016年五華縣縣直機關公開選調公務員報名表》(附件2),《報名表》上需粘貼近期二寸正面免冠照片,另附兩張同底二寸免冠照片,并提交畢業(yè)證、戶口本、身份證、單位同意報考證明、計劃生育情況證明及其它相關材料的原件和復印件。報考人員所學專業(yè)應符合報考職位的專業(yè)要求。

選調機關根據選調條件,對報名人員進行初審,初審合格者報縣人力資源和社會局審核,經審核合格者由縣人力資源和社會局公務員管理股統(tǒng)一發(fā)放筆試準考證。2016年7月22日到選調機關領取筆試準考證。

四、考試

考試包括筆試和面試。

(一)筆試。筆試由縣委組織部、縣人力資源和社會局及選調機關統(tǒng)一組織,縣人力資源和社會局公務員管理股具體負責考務工作。

1.筆試內容:公共基礎知識。

2.筆試時間和地點。

筆試時間:2016年7月24日上午9:00--11:00。

筆試地點:五華縣興華中學。

3、筆試成績按100分計算,成績計算到小數點后2位。

考試總成績按下列公式計算:

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

4、筆試結束后,將在縣人民政府網(http://www.wuhua.gov.cn/)、縣人社局網站(http://mz.wuhua.gov.cn//whrsj/index.html)公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點等事項另行通知。

(二)面試。面試在縣委組織部、縣人力資源和社會局的指導下,在縣紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下,由縣人力資源和社會局公務員管理股具體負責。面試采用結構化面試方式,主要測試報考者履行所報考職位職責所必備的基本素質和能力。

根據筆試成績從高到低順序,按面試對象與選調職位3:1的比例確定面試對象。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的,按合格人數確定面試對象。

五、體檢和考察

面試結束后,按總成績由高到低的順序等額確定體檢和考察人選(總成績相同的以筆試成績高低為序)。體檢和考察工作由縣人力資源和社會局負責組織實施。

六、公示和轉任

縣人力資源和社會局根據考試成績、體檢結果和考察情況,確定選調對象,在縣人民政府網、縣人力資源和社會局網站及選調機關門戶網站公示7天,公示結果不影響選調的,按有關規(guī)定辦理轉任手續(xù)。

七、注意事項

本次選調不收取報名費用,體檢費用由選調對象支付。

本公告由縣委組織部、縣人力資源和社會局負責解釋。

原標題:2016年第三季度五華縣縣直機關公開選調公務員公告

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1.2016年第三季度五華縣縣直機關選調公務員職位表.xls

2.2016年五華縣縣直機關選調公務員報名表.doc

3.2016年第三季度五華縣縣直機關選調公務員 報名地點、聯系人、聯系電話一覽表.xls

中共五華縣委組織部

五華縣人力資源和社會局

2016年7月13日

(責任編輯:李明)

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