2013年浙江瑞安市基層醫療衛生機構招聘信息【200人】
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4、應聘資格的取得。確定組織考試的崗位，已通過資格初審的人員可于2013年4月3日8：30-4月10日17：00期間登錄省衛生廳網站，確認參加筆試，自行下載、打印準考證，取得應聘資格，并按準考證明確的要求參加考試。逾期未進行確認者(在規定時限外仍可打印準考證，系統自動保存有關記錄)，如招聘組織單位不便落實考位，視為不具備應聘資格，責任由報名者自負。
(二)筆試
筆試由全省統一命題，在同一時間舉行。
時間：2013年4月14日上午 9∶00-11∶00 (以準考證為準)。
地點：******考點(由設區市布置，具體見準考證)。
內容：包括醫學綜合基礎知識和自選模塊內容。其中醫學基礎知識為共答題，涵蓋衛生法律法規和醫學學科各專業有關知識，占筆試成績的60%;自選模塊由考生自行選擇題目作答，涵蓋醫、藥、護、技等專業知識，占筆試成績的40%。筆試不指定參考復習用書。
筆試滿分為100分。筆試后，以崗位實際參加考試的人數為基準，分別按照淘汰20%的人數比例，劃定(由系統自動生成)筆試合格分數線。在此基礎上，根據筆試成績從到低分，按不超過計劃招聘人數3倍的比例，確定各崗位入圍面試人員名單(姓名或準考證號)。
筆試合格線及入圍面試人員名單于2013年4月24日前在網上公布。筆試成績、名次由應聘人員自行在省衛生廳網上查詢。
(三)資格復審
入圍面試的人員應參加資格復審，具體由市衛生局另行確定并在網上通知。
應聘人員應攜帶本人網上報名信息表(貼照片)及身份證、戶口簿(卡、頁)和學歷證書(含就業推薦表或《留學回國人員證明》)、等相關材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審。招聘崗位涉及職稱、職(執)業資格等條件的，審驗相關材料;涉及工作經歷條件的，應提供勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供招聘單位參考)。
(四)面試
面試時間、地點及有關要求由市衛生局另行在網上通知。
面試方式：結構化面試。面試測評要素、權重按單位、崗位分別確定，主要考查從業基本素質、溝通協調能力、基層工作環境適應能力和業務處理能力。
面試滿分為100分。實際參加面試人數不足計劃招聘人數3倍的崗位，面試合格分數線為60分，低于該成績的人員不列入體檢、考核對象。其他崗位不設合格線。
(五)確定體檢、考核對象
筆試、面試結束后，筆試、面試成績各按50%計入總成績(即總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%)。各崗位根據考試總成績從到低分(總成績相同者，筆試成績高者)，按招聘人數等額確定體檢、考核對象。(二個及以上用人單位共同招聘的崗位由考生按總成績從到低分選擇用人單位)。
(六)體檢、考核
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規程執行。
考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行。
（責任編輯：李明）
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