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            2017江蘇通州區二甲鎮招聘城管協管員6人公告公告【招6人】

            為進一步加強集鎮管理,優化城管隊伍結構,經研究,二甲鎮決定面向社會公開招錄6名城管協管員,現將有關事項公告如下:

            一、招聘人數及條件

            (一)招聘職位:城管協管員

            (二)招聘人數:6名(男性)

            (三)職位要求:

            1、具有全日制普通高中以上學歷,年齡在45周歲以下(1972年1月1日后出生),對國家做過貢獻的可以適當放寬。

            2、政治素質好,具有良好的道德品行;組織紀律觀念強,作風踏實,吃苦耐勞;熱愛基層工作,有一定的組織協調能力和社會實踐能力。

            3、身體健康,相貌端正。

            4、本人或父母(含配偶及父母)具有本鎮戶籍。

            二、招聘程序:

            此次公開招聘按照報名、資格審查、適崗評價、面試、考察、體檢、任前公示等程序進行。

            (一)報名

            1、報名時間:2017年2月8日8:30至2017年2月15日17:00。

            2、報名地點:二甲鎮黨員服務中心,聯系人:裴金鈺,聯系電話:82541356。

            3、報名人員需提供以下材料:本人近期正面免冠二寸彩照2張,《報名登記表》(按要求填寫好,在相片欄粘貼好本人近期二寸免冠正面彩色照),本人身份證、學歷證原件及復印件、各類資格證書、能夠證明本人工作經歷、工作業績和受表彰獎勵情況的有關資料原件和復印件各1份。報考人員應對提交的材料負責,凡弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格或聘用資格。

            (二)資格審查

            鎮組織部門、建設部門將對報名人員進行資格審查,審查合格的發放準考證。凡弄虛作假者,一經發現,即取消其選聘資格。

            (三)適崗評價

            適崗評價主要對報名人員的學習經歷、工作經歷、工作成果、考核及獎懲情況進行綜合評價。

            (四)面試

            面試采取問答形式,主要測試應聘者的認知、協調、應變及語言表達等綜合素質和崗位匹配能力。

            (五)考察

            按綜合成績(適崗評價占40%,面試成績占60%)從到低分進行排序,按招聘人數1:1的比例確定進入考察人選。鎮組織考察組進行考察,主要了解掌握考察對象的思想政治素質、工作事業心、群眾基礎、廉潔自律等情況,考察結果提交鎮黨委集體討論。

            (六)體檢(自費)

            考察合格人員參加體檢,時間、地點另行通知。如出現體檢不合格者,則按綜合成績從到低分依次遞補,并進行考察、體檢。

            (七)確定人選

            由鎮黨委會研究確定擬聘用人員。

            (八)聘用和待遇

            1、將擬任職人員名單進行公示,公示期為5個工作日,簽訂試用期勞動合同。試用期滿后,由相關部門進行考核,考核合格者經黨委研究同意后正式聘用,簽訂勞動合同制用工合同,實行逐年續簽。

            2、待遇:試用期為6個月,試用期內工資標準為1740元/月。試用期滿考評合格的享受二甲鎮城管協管員同等待遇。

            本公告未盡事宜由招聘工作組負責解釋。

            原標題:二甲鎮招聘城管協管員簡章

            點擊下載>>>

            城管協管員報名登記表.doc

            南通市通州區二甲鎮人民政府

            2017年2月4日

            (責任編輯:李明)

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