清遠(yuǎn)市保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)是受中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)廣東監(jiān)管局委托，由廣東省保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)主管，負(fù)責(zé)對(duì)清遠(yuǎn)保險(xiǎn)業(yè)進(jìn)行自律管理、服務(wù)協(xié)調(diào)和輔助監(jiān)管的行業(yè)組織，實(shí)行專(zhuān)職化、專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化和年輕化的體制管理。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

綜合崗1名;

出納崗1名;

培訓(xùn)崗1名。

二、崗位職責(zé)及任職條件

(一)綜合崗

1.崗位職責(zé)

(1)調(diào)動(dòng)員工積極性和能動(dòng)性，制訂和落實(shí)本部門(mén)工作計(jì)劃;

(2)進(jìn)行協(xié)會(huì)內(nèi)部日常管理，包括：公文處理、網(wǎng)站維護(hù)更新、辦公自動(dòng)化建設(shè)、辦公用品采購(gòu)、協(xié)會(huì)證件管理等;

(3)審核協(xié)會(huì)各項(xiàng)費(fèi)用支出及預(yù)決算編制、固定資產(chǎn)管理等;

(4)負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)會(huì)務(wù)及接待，牽頭組織開(kāi)展行業(yè)與協(xié)會(huì)的大型活動(dòng);

(5)負(fù)責(zé)對(duì)外宣傳聯(lián)絡(luò)，包括政府機(jī)關(guān)、新聞媒體、會(huì)員公司及兄弟單位等;

(6)負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)秘書(shū)處人力資源管理工作;

(7)負(fù)責(zé)完成協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

2.任職資格條件：

(1)全日制本科或以上學(xué)歷，金融保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)管理、中文、行政管理等專(zhuān)業(yè);

(2)系統(tǒng)地掌握本職工作所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及辦公技能;

(3)具有較高的政策理論水平，較強(qiáng)的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)的文字綜合能力和語(yǔ)言表達(dá)能力;

(4)5年以上辦公室管理工作經(jīng)驗(yàn)。

(5)年齡35周歲以下。

(二)出納崗

1.崗位職責(zé)：

(1)根據(jù)工作需要，定期提取現(xiàn)金，保管和定期清點(diǎn)現(xiàn)金;

(2)費(fèi)用支出報(bào)銷(xiāo)，發(fā)放工資和津補(bǔ)貼，調(diào)整和匯繳住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn);

(3)完成日常記賬、核賬、對(duì)賬;

(4)完成各項(xiàng)銀行轉(zhuǎn)賬，定期和銀行對(duì)賬、收取回單;按期完成銀行賬戶(hù)年審;

(5)公務(wù)出差、接待、公務(wù)用餐結(jié)算及管理;

(6)協(xié)助會(huì)計(jì)崗位人員做好其他相關(guān)的財(cái)務(wù)工作;

(7)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及本部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

2.任職資格條件：

(1)全日制本科或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

(2)熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，系統(tǒng)地掌握本職工作所需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及辦公技能;

(3)細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具有高度的財(cái)務(wù)安全意識(shí)和意識(shí);

(4)具有良好的對(duì)外溝通協(xié)調(diào)能力;

(5)1年以上會(huì)計(jì)或出納工作經(jīng)驗(yàn);

(6)年齡35周歲以下。

(三)培訓(xùn)崗

1.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施，并持續(xù)改善;

(2)負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施，審核課程并落實(shí)培訓(xùn);

(3)與會(huì)員公司的溝通協(xié)調(diào)，對(duì)會(huì)員公司進(jìn)行指導(dǎo)、追蹤與評(píng)價(jià)。

(4)協(xié)助上級(jí)編制并完善公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;

(5)對(duì)員工的指導(dǎo)與培養(yǎng);

(6)設(shè)計(jì)并落實(shí)員工的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，跟蹤關(guān)鍵員工的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃落實(shí)情況;

(7)負(fù)責(zé)相關(guān)活動(dòng)項(xiàng)目的組織開(kāi)展;

(8)負(fù)責(zé)西南財(cái)經(jīng)大學(xué)招生的培訓(xùn)工作;

(9)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及本部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

（責(zé)任編輯：李明）