四川事業單位：2013年下半年四川內江市東興區事業單位招聘131人公告
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(三)面試
1、面試方案：面試委托東興區負責集中組織實施。擬進入面試人員名單按考生筆試總成績(含政策性加分)高低排序，若筆試成績最后一名相同，一并進入面試。
2、面試人員的比例：
按照面試人數與考聘人數3:1的比例確定進入面試的人員。面試環節形不成競爭態勢的職位，考生面試成績低于本次東興區事業單位考聘中，其他能形成競爭態勢的崗位(限同套面試試題)且進入體檢環節的人員的面試成績最低分者，不得聘用。
3、資格審查：擬進入面試的人員須在公告規定的時間內持《內江市事業單位考聘工作人員報名表》及報考崗位所需的各種證書原件、準考證和其他相關資料到東興區人才交流中心進行資格審查(在編在職人員需同時提供有人事管理權限的工作單位和主管部門出具的同意報考的證明或持有與原單位解除(終止)聘用合同的有效證明材料;2014年應屆畢業生需提供就讀出具的學歷專業及學制證明(證明內容包含：學生基本信息、學習形式、所學專業、取得畢業證及學位證時間)。對資格審查合格的人員，當場繳費并發給《面試通知書》;對審查不合格或逾期未參加審查的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績(含政策性加分)從到低分依次遞補擬參加面試的人員。遞補面試人員須在遞補公告規定的時間內到東興區人才交流中心進行資格審查，若遞補取得面試資格的人員因不符合報考條件、缺少相關證件、沒有按規定時間參加資格審查以及放棄面試的，取消面試資格，因此產生的空額，不再遞補。
4、面試時間、地點及有關事宜：通過內江人事考試網另行通知。
(四)考試總成績計算
考試總成績=(公共科目+政策性加分)×60%+面試成績×40%。
各環節成績均采取四舍五入的辦法保留小數點后兩位。
（責任編輯：李明）
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