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            2017湖南常德市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)遴選公務(wù)員公告【招2人】

            根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))、《湖南省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法(試行)》(湘人社發(fā)〔2016〕14號(hào))文件精神,常德市衛(wèi)計(jì)委決定面向全市公開(kāi)遴選工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、職位計(jì)劃

            文秘職位計(jì)劃1名,醫(yī)療衛(wèi)生管理職位計(jì)劃1名。

            二、資格條件

            1.全市范圍內(nèi)實(shí)行公務(wù)員制度單位中已登記為公務(wù)員(參管人員)的人員。

            2.年齡要求在30周歲以下(1986年9月20日以后出生)。

            3.全日制本科及以上學(xué)歷。文秘職位專(zhuān)業(yè)要求為中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi),醫(yī)療衛(wèi)生管理職位專(zhuān)業(yè)要求為醫(yī)學(xué)大類(lèi)。

            4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期),工作經(jīng)歷時(shí)間截止到報(bào)名結(jié)束時(shí),年限按足年足月計(jì)算。

            5.近2年年度考核均為稱(chēng)職以上等次(未進(jìn)行公務(wù)員年度考核的新錄用公務(wù)員試用期滿(mǎn)考核為合格等次)。

            6.具有良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

            7.身體健康。

            有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)遴選:

            1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

            2.受處間或者未滿(mǎn)影響期限的。

            3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

            4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的。

            5.在擬調(diào)出單位工作未滿(mǎn)一年的、新提拔的任現(xiàn)職崗位未滿(mǎn)一年的。

            6.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

            三、遴選程序

            遴選工作按報(bào)名與資格審查、考試(筆試、面試)、體檢、考察、確定人選、公示、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行。

            (一)報(bào)名與資格審查

            報(bào)名時(shí)間為9月20日—30日。

            考生須由本人持單位介紹信、身份證及復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)和相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件、公務(wù)員(參管人員)錄用審批表復(fù)印件(簽章)、公務(wù)員(參管人員)登記表復(fù)印件(簽章)、近兩年年度考核結(jié)果復(fù)印件、履歷及所需相關(guān)材料、3張一寸近期免冠照片、公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名表,到常德市衛(wèi)計(jì)委四樓403室人事科(柳葉大道2119號(hào)),聯(lián)系人:丁婉娟,聯(lián)系電話(huà):0736--7706380。

            市衛(wèi)計(jì)委對(duì)照資格條件進(jìn)行審查,填寫(xiě)《常德市衛(wèi)計(jì)委遴選公務(wù)員報(bào)名情況統(tǒng)計(jì)表》,并簽署審查意見(jiàn)。

            資格審查貫穿于遴選工作全過(guò)程。

            (二)考試

            1.筆試(100分)。筆試最低開(kāi)考比例一般為1:5,未達(dá)到1:5開(kāi)考比例的,由市衛(wèi)計(jì)委商市人力資源和社會(huì)局確定,但不得低于1:3,低于1:3的,發(fā)布補(bǔ)充公告。文秘職位筆試內(nèi)容為公文寫(xiě)作,醫(yī)療衛(wèi)生管理職位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)等。

            2.面試(100分)。根據(jù)筆試成績(jī)從到低分排名,按遴選計(jì)劃1:3的比例確定面試對(duì)象。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

            若報(bào)考人員放棄面試,按筆試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不得超過(guò)二次。

            3.成績(jī)合成。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,如出現(xiàn)綜合成績(jī)并列,以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn)。

            (三)體檢

            根據(jù)綜合成績(jī)從到低分排名,按照遴選計(jì)劃等額確定體檢對(duì)象,體檢由市衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。體檢依照新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

            (四)考察

            體檢合格人員為考察對(duì)象。考察由市衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。考察時(shí),主要審查考察對(duì)象基本信息、“三齡兩歷一身份”、編制性質(zhì)等情況,了解考察對(duì)象資格條件和德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn),形成書(shū)面考察材料。必要時(shí),應(yīng)對(duì)相關(guān)問(wèn)題作出專(zhuān)題說(shuō)明。

            在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)職位計(jì)劃空缺時(shí),不進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (五)確定人選

            根據(jù)考察結(jié)果,由市衛(wèi)計(jì)委研究決定擬遴選人員。

            (六)公示

            對(duì)擬錄用人員在市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站、市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。

            (七)辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

            公示完成后,由市衛(wèi)計(jì)委向市人力資源和社會(huì)局上報(bào)考試遴選結(jié)果,并辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

            原標(biāo)題:常德市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于公開(kāi)遴選公務(wù)員的公告

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            常德市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名表.doc

            常德市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

            2017年9月18日

            (責(zé)任編輯:李明)

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